小规模纳税人,在2023年1-3月的工资重复结转了,在2023年4月的时候把1-3月重复结转的工资红冲了,现在发现代扣公积金1-3月25536元、代扣养老金14531.04元、代扣医疗金1661.94元,代扣失业金908.4元,都没有红冲,现在要调整,请问会计分录怎么做?#出纳#
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20x9年9月发现 20x7年 12 月一项已完工投入使用的在建工程未结转到管理用固定资产,金额为600万元,预计使用年限6年,预计无残值,采用直线法计提折1日20x8年应提折旧100万元,20x9年1-8月应提折1日66.67 万元(公司所得税税率为 25%,按净利润10%提取法定盈余公积)。经分析,上述事项属重大会计差错,其中20x9年1-8月未提折旧66.67 万元为当期发现的当年度会计差错#出纳#
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筹建期所有的人工工资还有办公费用都入的管理费用开办费,食堂入的管理费用开办费福利费,贷应付职工薪酬福利费。购买材料自己装修的人工机械都入的长期待摊装修费,月末结转管理费用。借本年利润贷管理费用开办费,长期待摊没有摊销,是要开业之后分期待摊吗?装修时间四个月每个月都月末结转,这样对吗?#出纳#
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老板垫付的工资总共是171869用的是库存现金表示给他借的钱,对公付了15533,现金付了156336,这个要怎么处理,等月末的时候在做一笔凭证把所有库存现金结转到其他应付款里#服务业#
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我们是建筑行业,母公司想年底一次性将今年计入母公司的人工成本按一定的比例分摊给我们,由于我们整个项目还没建完,分摊下来的工资可以计入在建工程吗?母公司之前是计入的成本和费用。另外税务局如果查账,我们需要提供哪些资料做支持文件呢?多谢#建筑工程#
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计提工资、社保等分录以及结转应付职工薪酬的分录#出纳#
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