社保,往来

老板有两家公司A和B，分别在两个城市，B公司的一个员工要在A公司交社保发工资，社保和工资在A公司账上挂与B公司的往来，请问这样有什么风险？哪里不合规？#商业#

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B公司的人员工资由非劳务公司A代发（社保啥的都在A交、劳动合同也在A），B公司这边的工资做成和A公司的往来，A公司也同步做成往来，这样操作合法吗？有风险吗#出纳#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

代收代付项目上人员工资，每个月项目上会打给我们项目负责人的工资和单位承担社保医保公积金部分。现在做账是这样：1月份做账2023年12月份工资表，项目人员12月还在项目上，1月返回总部。2024年1月支付单位部分公积金和社保医保的时候，还要挂往来吗？还是直接计入总部的管理费用—员工工资？#房地产#

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在注销前，资产负债表应该是什么状态？比如，我目前知道账上的往来应该都清理干净，我们的往来现在只剩“其他应收款—社保”有余额了，其他往来全都没余额了。那这个社保的余额需要清零吗？怎么清？另外，还有1万多元的货币资金，在注销前也要清零吗？怎么清？把现金都还给股东，银行存款都打回股东的个人银行账户上吗？它分录借方是“实收资本”还是“利润分配—应付利润”？#房地产#

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分公司的五险一金由总公司缴纳，每个月总公司拨款到分公司账户，账由总公司统一核算，分公司是非独立核算的账务处理#其他行业#

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分公司注销，总公司转往来给分公司发工资，买社保，挂了其他应付款，现在代理记账要求我们交税，我们应该怎么做呢？弥补亏损吗#建筑工程#

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总公司给分公司拨款缴纳五险一金，分公司是非独立核算，账务由总公司核算，账务处理 1、 借：其他应收款-内部往来-分公司 63231.22 贷：银行存款 63231.22 2:、分公司扣费后 借：管理费用-社保-分公司42590.94 -公积金-分公司15378.4 贷：其他应收款-分公司 57969.34 社保 1：计提（公司） 借：管理费用-社保-分公司 29409.58 管理费用-公积金-分公司 7689.2 贷：应付职工薪酬-五险一金-分公司 37098.78#中级#

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人力资源劳务派遣 公司 开票时的 工资社保管理费， 是不是都要算做公司的收入啊？？？ 还是工资社保 记往来 不计收入#其他行业#

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我想请问一下我公司这个关联业务报表需要填写吗 法人名下有三家公司，没有商品的业务往来 只有法人资金转到这个公司账户 从这个账户转到另外一个公司的账户去缴纳社保#房地产#

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我去年6月毕业 会计助理只做过往来账 工资核算 费用报销 开票 社保这些基础的东西 做会计助理他们都需要2-3年的经历了#初级#

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公司委托第三方给一名员工缴纳公积金和社保，工资从我方发放，那我方和第三方之间关于公积金和社保怎样挂往来 分录是怎样的，之后我们结算清算的时候又怎么挂账 分录是怎样的#其他行业#

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分别自己都有一家公司。a公司老板派一个人到b公司上班，但是工资社保公积金还是由a公司代发。实发工资是扣除完社保和公积金之后的。现在两边往来账核对不上。请问老师，这两个公司的会计分录怎么写？是应该用应发工资记往来，还是用实发工资记往来？#出纳#

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A 公司与B公司属于关联公司，发放工资的时B公司人员的工资由于hr那边的失误由A公司代发了，不涉及社保和公积金，现在想直接挂一个往来账，请教一下，如何写会计凭证？#其他行业#

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个体户需要做账吗？#其他行业#

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一个小微企业，现在工资暂时是零申报。法人给他自己买了社保。我想请教下，社保个人部分怎么入账？挂往来一直到正常经营再冲回来好呢，还是直接全部计入公司成本啊？有其他更合理的处理方式吗？#商业#

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请问7月入职，8月15号发工资发7月扣两个月个人社保合理吗#出纳#

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同我公司A签订劳动合同的员工，工资派他去另一个公司B任职，工资和社保由A公司支付和缴纳，钱由B公司支付给A，可以吗？怎么入账？#其他行业#

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你好老师，请问我们公司要注销，但是还有一些往来和存货要怎么处理啊？#出纳#

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离职人员0工资但是代扣了社保 公积金 计提发放工资会计分录怎么做#房地产#

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请问在A公司申报个税发工资，在B公司缴纳社保医保不发工资可以吗？#出纳#

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