工资薪金,个税,计提,申报,税务风险

工资薪金个税我一直都是按计提申报的，这样是不是有税务风险#商业#

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公司有1个员工2022年6-10月休产假，产假期间没发工资，公司只代缴了社保，社保个人部分是407元，由于个税申报那里不能零申报，所以我将个人社保部分填入收入407，实发就0，2022.6-10月产假期间的工资计提是：借：营业费用-工资薪金 407 贷：其他应收款-员工个人部分 407，应付工资0。 今年2023年1月收到了医保给的生育津贴20000，3月出产假工资10000就抵扣掉2022.6-10月的社保个人部分（5*407=2035）再发，实发7965，1月收到生育津贴的分录做了借银存2万贷其他应付#其他行业#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

4月申报个税，正常工资薪金那里填的是3月的计提数吗？对应扣社保费是4月的社保明细#商业#

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七月申报六月个税的时候，工薪表还没出来就按照上月的工资表先申报了，后面有两个月份个税申报的时候报税会计又把工资合计当做应发工资去填写申报了，导致六，七，八这三月的薪资计提是按照申报的还是实际的啊？还有那个差额怎么办呢#服务业#

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合伙企业合伙人申报工资薪金所得个税，任职受雇从业类型选什么#其他行业#

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退休人员的工资，个税是按工资薪金还是按劳务费申报？#出纳#

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老师好，请问，比如总部发给我们公司一个员工项目奖励，因为总部说通过总部来发放的话，按劳务报酬申报个税扣的多，因此总部通过转款给我们公司，由我们公司发放这笔奖励给员工。那么我们申报该员工这笔奖励的个税，是按照工资薪金所得进行申报吗？然后做账的时候是不是按照下面分录进行 6月和总部挂往来 借：内部往来-总部 贷：其他应付款-员工 7月我们公司代发奖励 借：其他应付款-员工 贷：应交税费-个人所得税 贷：银行存款 过后总部转款给我们 借：银行存款 贷：内部往来-总部 请老师帮忙看看这么处理是否正确#房地产#

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有个员工当月入职当月离职 然后那个月就没有申报个税 也没有计提这个人工资，现在发600元工资怎么做账呢#出纳#

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新公司1月份开户7月份才做税务登记要补1-3月份的做账以及税务申报吗？#出纳#

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新成立的外资企业，长期个税工资薪金0申报是否对企业有怎么样的影响#服务业#

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母公司帮子公司代发工资怎么处理#出纳#

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今年2月公司没有员工了，2月个税工资薪金应该零申报的，当月没申报，从3月开始给法人零申报的，这个月发现了2月没报，交了罚款，个税APP点更正，显示不能新增人员，让去办税大厅。这个情况，如果不去办税大厅申报，后续还会罚款吗？会有其他影响吗？#其他行业#

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问个个税申报所属期问题。比如4月工资5.15发放，那我5.15要报税，这个怎么弄。5月计提4月工资，发4月工资，个税申报几月份？#房地产#

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1.实收资本可以分多少次交齐 2.个体工商户需要申报工资薪金的个税吗？#房地产#

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老师，公司有个类似兼职人员吧，就是有活会给他做，然后提成作为工资发给他，没活就没有工资给他，这样申报个税是工资薪金申报吗#服务业#

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评审专家开具的劳务费发票，公司代扣代缴个人所得税，不需要专家负担。这部分分录怎么写？开具的劳务费发票申报个税的时候按照劳务报酬进行申报填写，但是都计提在：借：管理费用 贷；应付职工薪酬里面了，年度企业所得税汇算清缴，都算做工资里面了，这么做有问题吗#服务业#

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老师您好，我们公司是本月发上月工资。23年1-12月实际发放工资173181元，12月工资在24年1月发放共计15000元。现在科目余额表里计提只有181800元，23年个税申报是182300元，22年贷方余额32950，今年汇算清缴应该怎么处理？去年12月不懂做了一笔分录把余额调平了…求指教。#出纳#

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老师请问，上个月的工资已经申报个税之后，老板说给员工发400结婚礼金，然后这个月已经发放，但是这四百未申报。我把这四百放到下个月申报，那我这个计提工资应该计提多少，这个怎么确定呢，因为我算了一下上个月，就要计提411.92元，扣完个税之后刚好还有400元#出纳#

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23年计提奖金24年2月发放,个税啥时候申报？#出纳#

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未按计提工资申报个税有风险吗？#出纳#

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