业务,费用,工资,福利,分录

员工福利账务处理#其他行业#

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在上一个月做了关于绩效的预提，在本月发放了绩效，现要做分录 绩效金额由一般的绩效+加班费+其他要发放的奖励等组成 我在借方做了 1.应付职工薪酬其他个人收入 2.业务活动费用-工资福利费用 3.单位管理费用-工资福利费用 4.业务活动费用—工资福利费用和商品服务费用 1，2，3，4均分正式和临时，1应付职工薪酬其他个人收入我按预提数填入，3单位管理费用工资福利4业务活动费用工资福利及商品服务费用是按实际数填入，余下2业务活动费用工资福利费用在最后倒算，具体倒算再按付款单上的正式，临时的总付款额来，问题：在#出纳#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

请问公司收到龙头企业奖励资金，文件中规定【龙头企业奖励资金用途】 专项用于农业龙头企业的农业产业化经营，包括： （一）龙头企业的新技术引进和推广、新产品开发、技术改造、品牌建设、培训推广等； （二）龙头企业购置农产品加工、整理、储存、保鲜、运销和检测仪器、设备等； （三）龙头企业种养殖基地建设。 ※注意※不得用于职工工资福利、奖金发放、业务接待及与企业农业产业化经营无关等经费支出。 请问这个怎么如何做账务处理？后续作为费用支出或购置资产的账务处理又是怎么做比较规范？#农业#

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公司9月26日发生一笔交易，向境外汇款支付信息服务费2000美金，当日银行牌价为7.0397，中国人民银行外汇市场人民币汇率中间价为7.0354，invoice服务发生结算后开具，该笔业务（付款、确认费用）怎么做账写分录#高新企业#

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我们自2023年开始，有相关人员出差美国关联方做相关技术支持。 • 2023年按实际发生的工资及差旅费已签署服务协议，这支持服务属于免征增值税范畴，已到税务备案，于2024年4月已开具发票给美国关联方。 • 2024年每月按实际发生的工资及差旅费金额给到美国关联方做他们的费用预提，等2024年12月归集完整年的实际费用，再双方签署支持服务协议并开具发票 • 我们公司想每月按实际发生的工资及差旅费金额做反方向预提，分录如下： Dr：预提费用 Cr：费用 你看这样处理这支持服务费是否合理？#出纳#

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我们自2023年开始，有相关人员出差美国关联方做相关技术支持。 • 2023年按实际发生的工资及差旅费已签署服务协议，这支持服务属于免征增值税范畴，已到税务备案，于2024年4月已开具发票给美国关联方。 • 2024年每月按实际发生的工资及差旅费金额给到美国关联方做他们的费用预提，等2024年12月归集完整年的实际费用，再双方签署支持服务协议并开具发票 • 我们公司想每月按实际发生的工资及差旅费金额做反方向预提，分录如下： Dr：预提费用 Cr：费用 你看这样处理这支持服务费是否合理？#出纳#

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新公司1月份开户7月份才做税务登记要补1-3月份的做账以及税务申报吗？#出纳#

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本月要调上个月的公司分录，因为我们是分公司负责代缴纳总部的工资，上个月把总部和分部的工资一起记的，借：业务管理费，贷应付职工薪酬，发放时，借应付职工薪酬，贷银行，本月要把上个月的总部公司调成其他应收款，怎么做分录#出纳#

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公司老总要计提业务佣金费用，购买礼品送给客户的费用怎么写分录？#工业制造#

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老师，我们公司的法人提取库存现金30万，现在老板拿发票过来给我做账，可以做借主营业务成本或费用，贷库存现金吗？我们公司的业务包括发工资都是由老板去银行柜台取现金，再发出去。他拿发票过来就只有一张发票。#其他行业#

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老师您好，麻烦问一下老板亲戚社保挂公司，每月这个人将社保费个人账户打进公户（公司+个人全额费用），但给这个人实际也不发工资。请问收到这笔钱和全额扣这个人的社保时，分录分别是什么？#商业#

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老师您好，想请假个问题。我们是政府会计，去年付了一笔质保金，分录做的是借业务活动费用 贷银存。今年审计查出来说应该借其他应付款，但是已经是跨年的凭证了，请问今年怎么改#出纳#

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员工有一笔社保费用在九月工资扣除了（其中扣了九月以及十月的费用），在10月的时候发现九月和十月的社保没交上，员工又离职了，所以就把扣的1500打给个人了，这一笔打的钱怎么做分录#服务业#

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老师你好，我们公司是以设计费为主，偶尔有一些汉服服装租赁的业务，我在计入主营业务成本的时候，只是把设计人员的工资和购买汉服的费用计入了成本，这样做对吗，还是需要像商贸企业那样结转成本#服务业#

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请问老师，我们公司在2022年做了借：研发支出20w，贷：应付工资20w（没有资本化，也没有费用化），该笔分录想在2023年冲掉，请问是直接红冲吗？还是需要通过以前年度损益调整科目呢？#高新企业#

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老师您好，如果当月公司全额承担五险，实际上没有给该员工发工资，分录怎么做？另外，一般纳税人，8月购进设备，付了预付款，货到，发票未到，9月发票到了，8月和9月应该就这个业务怎么做分录#建筑工程#

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1、开出发票（收入） 2、收到进项发票（已勾选认证，成本） 3、收到货款 4、支付货款 5、支付给个人零星支出、报销款（往来款） 6、缴纳增值税附加税印花税 7、个税 8、缴纳社保/公积金 9、支付工资 10、支付贷款利息 11、银行手续费 分录 就是如果发生这些业务 分录是怎么样做的#其他行业#

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老师，我公司系拆解废旧电器电子产品的企业，公司派出众多的业务员到全国各地采卖及搬运废旧电子产品，产生巨额业务员工资及搬运费、运费，这部分费用原来计入管理费用－差旅费，造成管理费用过大，老师，能不能把这部分费用计入制造费用呢？#工业制造#

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老师，请问平时发放的月工资里有福利（是不计入社保基数的几项职工福利），工资全额有交个税的，汇缴时是归到正常工资薪金支出作为计算其他各项相关费用扣除的依据还是职工福利费支出限额扣除？#其他行业#

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老师，想问一下，小规模纳税人，主要负责提供布线服务，也会售卖计算机、电线等货物，就是下游需要什么货物我们就找上游现买，买回来就安装了或者使用了，我们没有库房，也不囤货，购买的东西也是直接寄给客户，不经过公司。开出的普票类似于下面这两种，要么技术服务费要么销售货物。您能不能给我解释一下这两种业务 成本的具体金额该如何核定，主营业务成本的分录又是怎么做的？需要什么附件材料支撑？ 购进时分录是：借库存商品 贷银行存款 开票时分录是：借应收账款 贷主营业入收入 应交税费应交增值税。 分录应该没问题，就是成本好像只#中级#

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