外包,人力资源,工资,收入,成本,行业,利润率

安保公司，物业外包保洁公司，人力资源公司工资占收入及成本多少属于正常值，三个行业的利润率多少合理#其他行业#

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短剧行业知道增值税和企业所得税的合计金额，怎么倒推收入是多少？成本是多少？和投资利润率？#房地产#

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我们公司是人力资源公司，代发其他公司的员工的工资，我们收入就是其他公司打给我们工资款，成本就是付出去工资款，请问我们这里成本是工资，做账就是工资表，那成本就是这个发的工资金额是吧，还除税嘛#服务业#

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我们公司是人力资源公司，之前承接了一个项目，5月份的时候已经给甲方开票并确认了收入，但是由于我们公司能力有限找不到那么多的人工，就又外包给了第三方人力资源公司帮忙给我们找人工，但是到现在我们也没支付人工费给第三方，第三方也没给我们开发票，那我现在要在什么时候确认成本？凭证怎么做？#房地产#

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公司刚成立 没什么业务 给政府提供外包服务 只有发工资 收入就是人员工资收入 成本就是发工资计管理费用吗 那利润表的话就只有管理费用没有营业成本可以吗#初级#

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小规模企业，行业软件开发。1人，无工资无社保无资产，只有一笔792.08收入，成本478，税金0.28，财务费用471.71，管理费用59，亏损242.91，请问企业所得税年报是否正确。最后一张减免A107040是不是直接去保村就可以了。我还需要填什么？#高新企业#

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小规模纳税人，是保安服务行业，主要开票内容为保安收入。由于保安工资加上劳务派遣入了主营业务成本，现在造成利润表出现成本大于收入情况，可不可以建议客户开回适当的销售发票与成本恰配#服务业#

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人力资源公司为企业提供代收代付服务，收到企业的预付款30万，如果企业预付款中20万支付给中介（中介为个人且无法提供发票），那么支付给中介的20万可以作为主营业务成本入账吗？如果作为销售费用入账，是不是年底汇算清缴的时候要做调增处理？实际收入10万需要缴纳什么税款？可以本期一次性确认收入，然后分期确认成本吗？如何做账务处理#服务业#

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人力资源服务收入，开出专用发票，税率6%，金额23317.96，税额699.54，工资总数是27520.34，其中微信发22258，银行发5262 .34，那会计分录计提时和发放时怎么做呢？#出纳#

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小规模企业，利润表里管理费用是负数，成本比它高了，这个正常吗？#服务业#

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我们公司主要是做拍摄的，老板说接单人要从拍摄项目的毛利润里面抽取40%作为抽成费用，那么这个毛利润怎么核算呢？是收入减去各种费用（例如差旅费等）还有税费其他什么成本吗？像公司每月的员工工资，水电费，房租等固定支出，毛利润要减掉这些公司每月的固定成本吗？要摊进去算吗？#出纳#

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人力资源公司，二月份结业，因为月结的原因，二月收入70 成本5 差额过大，导致一季度要交很多增值税，有什么办法少交#其他行业#

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想问一下，商品收入1000万，利润率2%，把商品收入分成两块，利润率有50%是什么原因，成本不变#工业制造#

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1.净资产收益率（%） 2.总资产报酬率（%） 3.营业收入利润率（%） 4.成本费用利润率（%） 5.盈余现金保障倍数 6.总资产周转率（次） 7.流动资产周转率（%） 8.存货周转率（次） 9.应收账款周转率（次） 10.资产负债率（%） 10.已获利息倍数 11.速动比率 12.现金流动负债比率（%） 13.营业总收入增长率（%） 14.资本积累率（%） 15.研发经费投入强度（%）#出纳#

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老师请问下，我们函件专业在计算商品销售利润率时，是用含税收入-不含税成本-进项税来计算，因为这商品的销项税是高于进项税的，导致利润虚高是吗#出纳#

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我们是劳务派遣公司，增值税申报选择简易计税方式。销售额以收入减去成本（支付给劳务派遣人员的工资及五险一金）。因用工单位转款不及时导致员工的社保缴纳未及时，产生的滞纳金是否一并计入成本扣除呢？还是要计入营业外支出？#服务业#

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老师您好，我有以下问题 1.工会里面的工资老板想要少报几万块，，这样工会可以少交钱。 我应该怎么说服他们？ 如果我说服不了，少报工资以后会对企业，尤其是对我本人有怎样的影响呢？ 2.前会计今天带我报税，进入那个网站以后，她让我成本直接比收入填高一点，有啥问题吗？怎么解决呢？#餐饮酒店#

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有收入就必须有营业成本吗？公司只有老板一个人，没有其他员工，除了费用，成本就是他的人工费，但是他不目前不给自己发工资，利润表上就没有成本，可以吗#其他行业#

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有收入就必须有营业成本吗？公司只有老板一个人，没有其他员工，除了费用，成本就是他的人工费，但是他不目前不给自己发工资，利润表上就没有成本，可以吗#服务业#

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老板两家公司A和B均小规模 都是咨询服务类公司。A开票收入少 但员工工资及报销都在A发放；B开票收入较高但成本很少基本没有。导致 A亏损 B盈利企业所得税挺高 请问可以用A给B开票吗增加B成本 比如A给B开咨询类发票 B转A算作在A发放工资 请问有无风险 但A公司人员确实服务AB两家公司 会定性为资金回流或者虚增成本吗#房地产#

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