1、20年因为可以延缓交社保,所以领导申请把2.3月的社保退回来了,虽然退回来了,个税系统还是按照实际应交数填写数据申报2、3月个税,然后在9月份的时候补交2.3月退的数据,申报9月个税时忘记把2.3月补的数据减出来了,要更正吗?更正有什么不好的影响吗? 2、9-11月补交的2.、3月份社保,比之前退的金额多,多出来的部分金额要添在9-11月一起申报对吗? 3、7月公积金数据变为91元每人,但是7-11月都是按照202每人申报了,个税系统要更正过来吗?#服务业#
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怎么算企业缺多少发票?请问怎么看企业缺多少发票啊,是不是申报的总收入(100w)-电子税务局上面的社保(6w)-电子税务局上面查询收到的发票(10w)-在个税系统上面申报的工资(60w)-银行财务费用(1w)之后的这个数就是我要交企业所得税的利润总额23w,,但是我们平时有录进没有发票的报销还暂估了一些费用,现在利润表上面的利润总额是19w,是不是23-19=4w就是我缺的发票哦#服务业#
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6月个税申报少填可抵扣的公积金了,这个月申报时,加在这个月的数据上可以吗?我本来点了更正申报,发现更正申报以后,上个月没更正时累计缴纳100,更正以后,这100没有显示在7月的累计缴纳里面,7月显示的累计缴纳是更正以后的数据90,但是这10元的差,已经交了呀#商业#
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6月个税申报少填可抵扣的公积金了,这个月申报时,加在这个月的数据上可以吗?我本来点了更正申报,发现更正申报以后,上个月没更正时累计缴纳100,更正以后,这100没有显示在7月的累计缴纳里面,7月显示的累计缴纳是更正以后的数据90,但是这10元的差,已经交了呀#商业#
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老师好,我有个问题想咨询,公司有1个员工2022年6-10月休产假,产假期间没发工资,公司只代缴了社保,社保个人部分是407元,由于个税申报那里不能零申报,所以我将个人社保部分填入收入407,实发就0,2022.6-10月产假期间的工资计提是:借:营业费用-工资薪金 407 贷:其他应收款-员工个人部分 407,应付工资0。 今年2023年1月收到了医保给的生育津贴20000,3月出产假工资10000就抵扣掉2022.6-10月的社保个人部分(5*407=2035)再发,实发7965,1月收到生育津贴的分录做了借银存2万贷其他应付款2万,3月发7965要怎么分录,生育津贴2万扣掉产假工资分录?#其他行业#
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请问一下,我申报个税,本月在自然人税务局增加了三个员工,正常工资表是应发9000元,扣除五险一金后显示应该交100多元的个税,我在申报系统填入信息后,不显示需要缴税,我是需要在哪里设置什么么?#其他行业#
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申报个税的时候收入填的没有扣除个人部分社保的工资然后再单独填社保扣除项目,最后系统上累计的收入还是没有扣除社保的收入 , 那我账上计提的管理费用工资是要计提扣除社保实发的工资还是没有扣除社保的应发工资#房地产#
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请问一下,就是我们公司老板有朋友在公司代缴社保,就是帮他交社保,他会把这个钱再私下转给我们老板,个税系统里也没有申报她的,因为我们公司的工资都是走的公账,请问这样会影响他领到生育津贴吗,谢谢老师#建筑工程#
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老师,如果试用期公司不给交社保,之前这一部分工资是走私户发放且不交个税。我想以后全部公户发放同时申报个税,但是试用期人员的社保没交,社保缴费人数肯定比个税申报系统人数要少这一部分。不知道怎么做合适点#商业#
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5月份新成立小规模物流公司A,没有员工,没有业务,没有资金流动。 法人代表,受雇于其他公司,在其他公司领工资,交个税,交社保。 A公司6月份申报个税把法人加上做了综合所得0申报且已获得综合所得预扣预缴表反馈申报成功 现在想问下自然人这一块还有其他需要报其的嘛,那个专项附加扣除信息采集还用弄嘛#运输业#
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我们单位是总公司,底下有个分公司,分公司现在是工伤上是非独立法人营业执照,税务上是单独核算的,单独建账,单独报税。分公司有个员工是和总公司签订的劳动合同,工资由总公司发放,社保个税都在总公司系统随总公司人员一起申报。月末单位承担的工资和社保部分再凭借内部工资单由总公司和分公司进行结算,这样就导致社保个税申报在总公司(个人部分在总公司扣除),成本费用入账在分公司,这样合不合理?总公司和分公司结算,总公司需不需要给分公司开劳务发票?#服务业#
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之前员工离职了,和老板是朋友,沟通后同意在公司名下缴纳社保,全部由个人承担。我想问1.发放的工资表里面要不要列这个人,没有收入,但是社保有扣除。(如果列的话应发工资列社保金额是吗?)2.个税系统中申报这个人吗?工资薪金按社保金额是吗??#工业制造#
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申报个税,本期收入填的工资,是不是不扣除社保个人承担的部分,比如员工的工资是基本工作4000加上绩效提成4000,扣除电费缺勤等杂费200,申报的时候本期收入填7800,社保个人承担部分填在申报对应的养老保险之类的地方,等申报系统计算出个税后,实发工资等于7800-社保个人承担部分-个税#出纳#
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填职工薪酬支出及纳税调整明细表中的住房公积金项,我们公司因为疫情原因资金出现问题,本来该交的社保公积金都还没有交,但是我在个税系统申报的时候都已经扣除了,那我现在填表的时候实际发生额填0的话,是不是需要补交税#其他行业#
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请问我们公司有4个人是跟公司没有签劳动合同,也没有发放工资,但是在公司购买社保,但是个人部分和公司部分都是由公司承担的,这种情况我应该申报个税吗?申报个税收入填写是不是填公司和个人部分的合计?#商业#
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请教下老师系统的社保申报缴纳流程和各个时间是什么,都在电子税务局操作吗,这个月申报这个月的工资和社保费然后下个月扣款是嘛?比如员工1月份入职,我1月就可以给他登记申报社保然后2月发一月工资就代扣了,也是2月缴1月所属期社保吗#服务业#
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职工未在个税app里申报专项扣除,但是跟公司人力报备了,导致全年个税系统数据和职工个人应扣个税有差额,现在先让职工补缴这部分差额,然后在3月份个人汇算清缴时申报2023年的是不是就可以返还回来#房地产#
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老师,您好,我想咨询一下关于给员工在个税系统申报个人所得税操作的问题。我们公司七月份退休了一名员工,我在系统里也及时更改了人员信息,改为非正常,离职日期为7.31。然后人资在九月份又补发了这名员工之前的工资,我在10月申报个税,将这名员工人员信息改为正常,重新填了入职日期9.1,离职日期9.31(因为当时打电话问了税局,说按有减除费用5000操作,我只有这样修改了日期才有减除费用5000)。现在12月份人资又补发了工资,请问我现在应该怎么修改这名员工人员信息才是正确的?入职日期和离职日期应该怎么填?以及给已离职员工补发了工资,我需要删除离职日期吗?还是只需要将人员改为正常就可以了?#出纳#
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老师,我从代账公司接回来的账,以前那个老板帮人家买社保,然后代账就做了工资表,但是没有发工资,本来应该用银行存款发掉的工资,挂到了其他应付款法人的头上,个税已经申报了,我能直接把这个钱发给法人平了这个账吗#出纳#
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