公司季节性的雇佣了一批临时工,公司给他们造工资表发放,这样可以吗?涉及到纳税吗?

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2022/8/19 11:17:35

老师,公司季节性的雇佣了一批临时工,公司给他们造工资表发放,这样可以吗?涉及到纳税吗?

可以的,有没有签劳务合同

劳动合同

有合同,涉及到社保问题吗?

应该是劳务合同吧

严格来说,应该交社保的,但是现实中很多公司没交

奥,要是签合同,签劳动合同好呢?还是签劳务合同好呢?

签劳务合同的话,相当月提供劳务服务,要提供劳务发票的

不签合同可以吗?

这个严格来说不可以,你如果做成工资表的话,就相当于是公司员工了。不签合同的话不可以

奥,老师,那就签劳动合同合理一点,不交社保也是大范围的事,法不责众嘛😄

嗯,但是不交社保,如果临时工劳动仲裁的话,也是有风险的

老师,最好还是通过劳务公司雇佣劳务最合理合规,给劳务公司支付劳务费,劳务公司给公司开票最稳妥,是不?老师

是的

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2022-08-19 11:1754424511

老师,公司季节性的雇佣了一批临时工,公司给他们造工资表发放,这样可以吗?涉及到纳税吗?
会计宝
会计宝

patience2022-08-19 11:18

可以的,有没有签劳务合同
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会计宝

patience2022-08-19 11:18

劳动合同

2022-08-19 11:1954424511

有合同,涉及到社保问题吗?
会计宝

2022-08-19 11:2054424511

应该是劳务合同吧
会计宝
会计宝

patience2022-08-19 11:20

严格来说,应该交社保的,但是现实中很多公司没交

2022-08-19 11:2254424511

奥,要是签合同,签劳动合同好呢?还是签劳务合同好呢?
会计宝
会计宝

patience2022-08-19 11:24

签劳务合同的话,相当月提供劳务服务,要提供劳务发票的

2022-08-19 11:2554424511

不签合同可以吗?
会计宝
会计宝

patience2022-08-19 11:29

这个严格来说不可以,你如果做成工资表的话,就相当于是公司员工了。不签合同的话不可以

2022-08-19 11:3354424511

奥,老师,那就签劳动合同合理一点,不交社保也是大范围的事,法不责众嘛😄
会计宝
会计宝

patience2022-08-19 11:37

嗯,但是不交社保,如果临时工劳动仲裁的话,也是有风险的

2022-08-19 12:0754424511

老师,最好还是通过劳务公司雇佣劳务最合理合规,给劳务公司支付劳务费,劳务公司给公司开票最稳妥,是不?老师
会计宝
会计宝

patience2022-08-19 13:00

是的
patience

patience2022-08-19 13:01

同学,我这有个会计宝的免费答疑群,挺好的,可以加进去看看
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