我们公司会给五年或者十年的员工发放周大福联名的金牌但是不能计入到职工福利因为也不是每个人都有，我们会计都是做到员工工资里去交个人所得税的不认证也不抵扣. 但是我们经理觉得是不是像这种招待费的票可以认证在转出么. 有没有必要这样做 . 还有一些技术部人员的住宿费（不是每个人都能住宿而且住也只能短期住

原标题：我们公司会给五年或者十年的员工发放周大福联名的金牌但是不能计入到职工福利因为也不是每个人都有，我们会计都是做到员工工资里去交个人所得税的不认证也不抵扣. 但是我们经理觉得是不是像这种招待费的票可以认证在转出么. 有没有必要这样做 . 还有一些技术部人员的住宿费（不是每个人都能住宿而且住也只能短期住

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2023/4/22 9:01:11

我们公司会给五年或者十年的员工发放周大福联名的金牌但是不能计入到职工福利因为也不是每个人都有，我们会计都是做到员工工资里去交个人所得税的，这个是正确的，没问题。

那请问有必要认证后在流转么

那请问如果这样做的话会有什么影响.是不是多此一举

用于个人消费的购进货物的进项不得抵扣，可以先勾选认证再转出，也可以在勾选平台直接勾选为不抵扣

就是其实都可以对嘛没什么区别

是的

好的谢谢老师

如果确定不得抵扣可以在勾选平台直接勾选为不抵扣

不客气

员工住宿费的情况也可以这样做对么

我后面补充的那个例子

员工住宿费不是出差期间发生的吧

不是的

就是技术部人员住宿，我们公司可以提供但不是那种长期让住的短期内可以

是作为福利费么，那是一样的

好的谢谢老师

不客气

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那请问有必要认证后在流转么

2023-04-22 09:1011987794

那请问如果这样做的话会有什么影响.是不是多此一举

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