对公账户给员工发工资，和找人力资源公司给员工发工资有什么区别吗？

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2024/7/18 14:27:25

找人力资源公司给员工发工资，可能方便但是会支付一定的服务费

这个我知道

我的意思是涉税风险方面

看员工跟公司间的关系

肯定是雇佣关系啊

如果是跟公司签订的劳动合同，那么需要公司代扣代缴个税。

你没太明白我的意思，就是我用自己公司的对公账户给员工开工资有什么涉税风险吗？

还是找一个人力资源公司代开工资好

用自己公司的对公账户给员工开工资有什么涉税风险吗？如果全员全额申报个税的话，一般没有税务风险的

可以通过公户给员工发放工资啊

你的意思是公司跟员工签订劳动合同，还是直接找人力资源派遣员工么

对，看哪种涉税风险小

直接找人力资源派遣员工，企业只需根据约定支付劳务费,其他的责任由人力资源承担

那我问一下，就是比如员工都用对公账户发，有的员工好几天就要结账，现金给，这种现金结的有风险吗？

可以现金支付工资，但是需要对方工资条签字，后期也是个材料证明

材料证明是什么？

就是签字的工资条

不然后期怎么证明确实发放工资了

就是我要是找人力资源代发工资。他给我申报个税

有的临时工我自己现金开，自己公司申报是不是也可以

如果是找人力资源派遣员工，派遣员工是跟人力资源公司签订劳动合同，有人力资源公司申报个税

有的临时工我自己现金开，自己公司申报是不是也可以，自己找的员工由公司申报个税

好的，我明白了，谢谢

嗯嗯，不客气

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2024-07-18 14:2743542567

对公账户给员工发工资，和找人力资源公司给员工发工资有什么区别吗？

李可可2024-07-18 14:28

找人力资源公司给员工发工资，可能方便但是会支付一定的服务费

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2024-07-18 14:2843542567

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