其他应收款-代扣社保有余额怎么办?

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2024/10/15 14:15:06

其他应收款-代扣社保有余额怎么办?

一直都没有计提过社保

当月缴纳当月就平了,但是这个月刚好来了个新人

导致这个科目不平

余额在哪一方、

余额在借方

那是缴纳的时候的挂账个人部分

没有发放这个人的工资的吧

下个月的时候发放连着这个月的一起扣掉就平了

借:应付职工薪酬 dai;其他应付款

不是,9月缴纳的社保,缴纳的个人部分为1094.48元,即9月的工资要扣1094.48元,但是10月份多了个人,缴纳社保1641.72元 10月份那不是发9月的工资吗

9月 发的时候 借:应付职工薪酬 dai:1094.48

10月 买社保 ,借:管理费用 dai:其他应付款 1641.72

导致 账上 有余额

对呀,你下个月发10月份工资的时候直接把10月份多的这个人的社保扣掉就可以了

往来可以是允许有挂账的

下个月冲掉就平了

下个月 由于购买的社保不变,现在挂在账上 547.24 。下个月购买的时候,缴纳社保那不是1641.72嘛,支付工资的时候就冲平1641.72了,547.24还是挂在账上

我发个截图给你看看,我打字感觉不太清楚

10月份多的这个人。10月份发了工资没有

他的10月份工资是不是11月份发放

为什么11月份只扣11月当月的社保,不把10月份的社保扣掉呢

上面和你说了,11月份发放工资的时候把10月份和11月份社保个人部分全部扣掉

就平了

看得到吗

实际是扣了员工的社保的,但是他会挂在账上

我知道你意思,你这个月发放工资的时候为什么没有扣呢

你看第一张截图

缴纳的时候个人部分八千多,实际扣的时候扣了七千多

能看到

第一张截图是9月份的

你缴纳和发放都是9月份的呀

9月份教纳8000多,这是9月份工资要扣的

9月发放8月工资扣7000多,因为8月缴纳社保7000多

也就是10月份发放9月份的工资扣社保扣八千多?

对对,但是咱们10月份要缴纳10月工资的社保,人员没有变动,所以也是缴纳8000多

那你10月份的发放工资的分录呢?

老师,10月还没过呢,

10月发放工资,咱们9月缴纳的社保不是8000多吗,咱们10月发放的工资也是8000多啊

扣8000多

那你这个分录是9月份记账发放工资,是发放8月份的工资,金额是对的

那你挂账不应该只挂账几百,应该是挂账八千多

你看下你之前的月份是不是有哪一个月的记账错误

没有计提

所以就没有挂账8000

先找原因,找到原因去调账

我这只看你的两个分录也只能看到分录处理的没有问题

你这个要检查关联的账务,找问题,有问题去调账

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andy老师税务师,财务经理答疑老师
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2024-10-15 14:1580321193

其他应收款-代扣社保有余额怎么办?
会计宝

2024-10-15 14:1680321193

一直都没有计提过社保
会计宝

2024-10-15 14:1680321193

当月缴纳当月就平了,但是这个月刚好来了个新人
会计宝

2024-10-15 14:1680321193

导致这个科目不平
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:20

余额在哪一方、
推荐你:加入免费答疑群,点击入群

2024-10-15 14:2080321193

余额在借方
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:20

那是缴纳的时候的挂账个人部分
会计宝

andy老师2024-10-15 14:21

没有发放这个人的工资的吧
会计宝

andy老师2024-10-15 14:21

下个月的时候发放连着这个月的一起扣掉就平了
会计宝

andy老师2024-10-15 14:21

借:应付职工薪酬 dai;其他应付款

2024-10-15 14:2580321193

不是,9月缴纳的社保,缴纳的个人部分为1094.48元,即9月的工资要扣1094.48元,但是10月份多了个人,缴纳社保1641.72元 10月份那不是发9月的工资吗
会计宝

2024-10-15 14:2580321193

9月 发的时候 借:应付职工薪酬 dai:1094.48
会计宝

2024-10-15 14:2680321193

10月 买社保 ,借:管理费用 dai:其他应付款 1641.72
会计宝

2024-10-15 14:2680321193

导致 账上 有余额
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:27

对呀,你下个月发10月份工资的时候直接把10月份多的这个人的社保扣掉就可以了
会计宝

andy老师2024-10-15 14:27

往来可以是允许有挂账的
会计宝

andy老师2024-10-15 14:27

下个月冲掉就平了

2024-10-15 14:2980321193

下个月 由于购买的社保不变,现在挂在账上 547.24 。下个月购买的时候,缴纳社保那不是1641.72嘛,支付工资的时候就冲平1641.72了,547.24还是挂在账上
会计宝

2024-10-15 14:2980321193

我发个截图给你看看,我打字感觉不太清楚
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:30

10月份多的这个人。10月份发了工资没有
会计宝

andy老师2024-10-15 14:31

他的10月份工资是不是11月份发放
会计宝

andy老师2024-10-15 14:31

为什么11月份只扣11月当月的社保,不把10月份的社保扣掉呢
会计宝

andy老师2024-10-15 14:32

上面和你说了,11月份发放工资的时候把10月份和11月份社保个人部分全部扣掉
会计宝

andy老师2024-10-15 14:32

就平了

2024-10-15 14:0480321193

会计宝
会计宝

2024-10-15 14:1580321193

会计宝
会计宝

2024-10-15 14:3580321193

看得到吗
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:35

会计宝

2024-10-15 14:3580321193

实际是扣了员工的社保的,但是他会挂在账上
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:35

我知道你意思,你这个月发放工资的时候为什么没有扣呢

2024-10-15 14:3580321193

你看第一张截图
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:36

缴纳的时候个人部分八千多,实际扣的时候扣了七千多
会计宝

andy老师2024-10-15 14:36

能看到

2024-10-15 14:3680321193

第一张截图是9月份的
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:37

你缴纳和发放都是9月份的呀

2024-10-15 14:3780321193

9月份教纳8000多,这是9月份工资要扣的
会计宝

2024-10-15 14:3780321193

9月发放8月工资扣7000多,因为8月缴纳社保7000多
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:38

也就是10月份发放9月份的工资扣社保扣八千多?

2024-10-15 14:3980321193

对对,但是咱们10月份要缴纳10月工资的社保,人员没有变动,所以也是缴纳8000多
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:39

那你10月份的发放工资的分录呢?

2024-10-15 14:4080321193

老师,10月还没过呢,
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:40

会计宝

2024-10-15 14:4080321193

10月发放工资,咱们9月缴纳的社保不是8000多吗,咱们10月发放的工资也是8000多啊
会计宝

2024-10-15 14:4180321193

扣8000多
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:41

那你这个分录是9月份记账发放工资,是发放8月份的工资,金额是对的
会计宝

andy老师2024-10-15 14:42

那你挂账不应该只挂账几百,应该是挂账八千多
会计宝

andy老师2024-10-15 14:42

你看下你之前的月份是不是有哪一个月的记账错误

2024-10-15 14:4380321193

没有计提
会计宝

2024-10-15 14:4380321193

所以就没有挂账8000
会计宝
会计宝

andy老师2024-10-15 14:43

先找原因,找到原因去调账
会计宝

andy老师2024-10-15 14:43

我这只看你的两个分录也只能看到分录处理的没有问题
会计宝

andy老师2024-10-15 14:44

你这个要检查关联的账务,找问题,有问题去调账
andy老师

andy老师2024-10-15 14:45

同学,我这有个会计宝的免费答疑群,挺好的,可以加进去看看
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