我们单位(行政事业)按月向财政上报账发放了临时人员工资,但是就业中心上对临时人员工资补贴是按季度发放到单位银行账户上的,以至于这部分补贴一直在账户上没有用。记的科目是借:银行存款,贷其他应付款。现在财政上让调整会计科目,作为单位工作经费正常支出呢,我想请教一下老师,1.不用上交国库可以正常办公支出吗?2.怎么调整会计科目?#其他行业#
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科技公司,现金存入公户 存的是服务费(客户支付的服务费在平台里面,从平台提出来直接去银行存,多家公司的应收款,以存现金的形式一笔存入公户,之前给客户开票已挂应收) 因为平常我们不通过库存现金科目核算 所以做账分录直接做的 借:银行存款(一笔存入的钱) 贷:应收账款(对应挂的多笔应收) 这样不通过库存现金科目,做的分录对嘛?#服务业#
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7月银行扣款了失业保险 工伤和医疗 2000元 .养老逾期了8月扣7月养老4000元,7月做账计提和缴纳社保分录 贷方银行存款为2000元,请问计提和缴纳本月社保分录可以拆分 先不做养老吗,8月帐里再补计提和缴纳7月养老#房地产#
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老师,是这样的,我刚接手一家,他这边的工资是当月计提当月发放,然后的话,一季度已经过了。我想从四月份开始把它变成计提当月次月发放。那这个月我该怎么做账呢,这个月还有社保和公积金。#服务业#
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老师 我们公司买了个办公楼(还没装修好)总价662万 老板私户支付362万 剩下的300万银行贷款 分录可以写 一 :借 在建工程662 贷 其他应付款362 长期借款300 二:每季度还本息 借 财务费用 长期借款 贷 银行存款 那这样其他应付款这个科目长期挂账会不会太大了 而且之前账上就有200万 这样就挂600多万了#商业#
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2021年12月底计提了印花税, 税金及附加已月末结转,2022年年初余额应交税费贷方有4元余额。 2022年1月份已经缴纳但是未做账, 如何补做? 补做了借: 应交税费印花税 贷:银行存款 应交税费平了。 但是资产负债表里面显示损益类科目未结算账目不平。 想问下这个怎么处理。#服务业#
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问一个实操问题,股东分红计提借:利润分配-应付现金股利,贷:应付股利,发放,借:应付股利,贷:银行存款,外账会计说以后分红直接,借:利润分配-未分配利润,贷:银行存款,不经过应付股利科目,把应付股利结转哪个科目#其他行业#
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比如公司本月承担社保部分1000元,员工承担社保500元,公司缴纳公司部分和替员工缴纳个人部分,但是公司这个月没有发放该员工工资 缴纳社保时我可以这样做账吗? 计提工资和缴纳社保我可以这样做会计分录吗 借管理费用社保1000 贷应付职工薪酬1000 借应付职工薪酬1000 其他应收款500 贷银行存款1500 这个分录正确吗 #出纳#
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小规模3%减按1% 不超过30万 1.做账时候还需要提增值税吗? 2.如果需要计提,是提先3% 再用营业外收入—政府补贴 冲抵2% 吗? 还是直接提1%? 3.如果不需要计提的话,是直接 借银行存款 贷主营业务收入 再 借主营业务成本 贷库存商品 就结束了吗?#商业#
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审计调整期末的应付利息,银行借款产生的银付利息调整到短期借款,企业做账也是挂到对应的银行。但如果是企业和个人的借款,产生的应付利息,根据新准则,期末应付利息要调整,请问调整到哪个科目呢?#出纳#
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人力资源服务收入,开出专用发票,税率6%,金额23317.96,税额699.54,工资总数是27520.34,其中微信发22258,银行发5262 .34,那会计分录计提时和发放时怎么做呢?#出纳#
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老师好,请问,比如总部发给我们公司一个员工项目奖励,因为总部说通过总部来发放的话,按劳务报酬申报个税扣的多,因此总部通过转款给我们公司,由我们公司发放这笔奖励给员工。那么我们申报该员工这笔奖励的个税,是按照工资薪金所得进行申报吗?然后做账的时候是不是按照下面分录进行 6月和总部挂往来 借:内部往来-总部 贷:其他应付款-员工 7月我们公司代发奖励 借:其他应付款-员工 贷:应交税费-个人所得税 贷:银行存款 过后总部转款给我们 借:银行存款 贷:内部往来-总部 请老师帮忙看看这么处理是否正确#房地产#
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