个税,工资表,扣除,实缴,报销,现金,调整

个税工资表扣除数与实缴数不同，可以通过报销及补缴现金形式调整差额吗？#房地产#

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外籍员工有八项免税补贴，需要实报实销，如果报销10000元，则会计分录是 借：管理费用-福利费 10000 贷：应付职工薪酬-福利费10000 借：应付职工薪酬-福利费10000 贷：银行存款或现金10000 因为是免税嘛，那等下个月做工资表的时候（比如工资20000元），我还需要合并到工资表里面吗？#高新企业#

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第三季度发现第二季度已申报已发放已缴纳的个税有问题，工资表个税预扣金额大于实际应申报金额，多预扣了员工1.38元，多缴纳给了税局1.38元，我已经在个税系统里更正了个税申报，暂未去税局申请退税，请问账应该如何调整？发放工资的凭证，缴纳个税的凭证，补发给员工的凭证，税局退税回来1.38元的凭证分别应该怎么做分录？#服务业#

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老师，有几笔不存在的费用，财务做账用现金出账了，税务局要求调整，那么要调整哪些报表呢？调整过后要补缴哪些税呢（企业所得税？分红税？或者个税？）#房地产#

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申报10月的个税，发现有一个人需要缴纳个税，但是10月的工资表里没有体现这部分金额，发工资也没有扣除，如何处理？#出纳#

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老师，我现在有一份工资表，就是我把实发工资减去起征点5000，然后再减去个人的社保部分，然后就是他所要缴纳的个税是吧？ 这些员工，我们不知道专项扣除有哪些。可以直接在。发工资的时候给他们扣除，然后他们在那个个税APP上以后自己。退个税吗？#其他行业#

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工资表里有工会经费扣除，给员工申报个税时，需要用应付工资扣减工会经费再申报个税吗？#其他行业#

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去年费用报销做账时用现金支付了，但其实是今年用银行支付的，账务怎么调整呢#其他行业#

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如果11月份工资表预扣了员工的个税，然后在申报12月个税的时候，员工申请了附加扣除，这时候员工并不需要缴纳个税，那被预扣的这部分是需要下个月工资表补还给员工吗#房地产#

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公司年末大量提现，为什么？奖金不是用现金发的。还有费用票一定要贷现金吗？比如费用票10 w ，那我提现15w，还有5w一直放着没事吧。费用票10w，5w是不用报销的，那我这个多提的钱是不是可以自己拿着了？这个涉及个税吗。比如分红，那我多提现金，账上钱就少了，岂不是分红就少交个税了？#商业#

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我们公司是每月月末发工资，之前会计是本月做上个月的工资表扣的是上上个月的个税。例如12月做11月的工资表扣10月的个税。因为理解错了我就做成了工资表扣个税扣的是本月期初的个税，也就是11月工资表扣的12月的个税。请问这个怎么办，需要调整吗？#运输业#

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我想问下做工资表的时候 个税怎么做 例如这个月11月工资6000 然后8月9月10月的个税一共300还没扣除员工 然后我做那个员工工资表的时候用6000-300个税等于实发工资 也就是4700元 那这5700元又要交个税 那这个5700元的个税是次月给员工扣吗 还是说单月扣除员工#工业制造#

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请问一下，我申报个税，本月在自然人税务局增加了三个员工，正常工资表是应发9000元，扣除五险一金后显示应该交100多元的个税，我在申报系统填入信息后，不显示需要缴税，我是需要在哪里设置什么么？#其他行业#

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做账时发现这个月工资表上个人扣除部分的保险和缴纳保险时个人部分不一致，公积金也扣多了，要在下个月调整，那这个月该如何做账，下个月调整后该如何做账#初级#

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八月份工资九月份发放，十月份申报个税时，款所属期为九月份，但实际上传的工资数据(当期收入这一栏)是为八月份的工资，这样操作是可以的吗?工资表里扣除的个税是上一期申报的个税，这样操作是可以的嘛？#高新企业#

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公司不全包油费，油费补贴在工资表提现的话会使业务员工资过高，交个税，那么油费应该怎么体现报销呢？#其他行业#

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工资表是4000的工资，扣除社保实际应发3576.62，但是发工资是和报销的费用一起发了7918.84，报销的费用不能全部提供发票怎么做账#出纳#

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工资表扣除的个税是根据本月应发工资计算的吗？#其他行业#

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1公司为员工租房，员工开具个人抬头的发票能报销吗，怎么账务处理，2譬如员工工资2w，在个税系统是不是也按照2w扣除，具体怎么扣的需要计算吗还是个税系统自带#房地产#

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不需要发票就能扣除的 1.个人500元以下零星支出（收款凭证、需要注明收款单位名称、个人姓名、身份证号、支出项目、收款金额等相关信息） 2.现金性福利支出（过节费发放明细表、 付款证明） 3.支付员工误餐补助（ 误餐补助发放明细表 、付款证明、相应的签领单 ） 4.支付的未履行合同的违约金支出（合同、协议、裁定书、收据 ） 5.员工工资（工资表、发放银行回单等） 这个条例里说的“个人姓名”指的是收款人 还是付款人#其他行业#

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