外籍员工有八项免税补贴,需要实报实销,如果报销10000元,则会计分录是 借:管理费用-福利费 10000 贷:应付职工薪酬-福利费10000 借:应付职工薪酬-福利费10000 贷:银行存款或现金10000 因为是免税嘛,那等下个月做工资表的时候(比如工资20000元),我还需要合并到工资表里面吗?
原标题:外籍员工有八项免税补贴,需要实报实销,如果报销10000元,则会计分录是
借:管理费用-福利费 10000 贷:应付职工薪酬-福利费10000
借:应付职工薪酬-福利费10000 贷:银行存款或现金10000
因为是免税嘛,那等下个月做工资表的时候(比如工资20000元),我还需要合并到工资表里面吗?申报数写30000,扣除项里再减去10000;还是工资表申报数就是20000,不提及这个10000元?
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2021/12/30 9:25:35
外籍员工有八项免税补贴,需要实报实销,如果报销10000元,则会计分录是
借:管理费用-福利费 10000 dai:应付职工薪酬-福利费10000
借:应付职工薪酬-福利费10000 dai:银行存款或现金10000
因为是免税嘛,那等下个月做工资表的时候(比如工资20000元),我还需要合并到工资表里面吗?申报数写30000,扣除项里再减去10000;还是工资表申报数就是20000,不提及这个10000元?
不管体不体现,发工资的会计分录都是
借:管理费用 20000 dai:应付职工薪酬-工资20000
借:应付职工薪酬-工资 20000 dai:银行存款19950 应交个税50(假设的数字)?
因为那10000已经在应付职工薪酬-福利费体现了
这样理解对吗?
申报还是要写30000
另外的10000在免税收入填写
工资表要提及这10000
分录是正确的
老师 那要是给外籍没有上保险,给实报实销医药费,这个是要加到工资表扣个税吗?
要是给一般员工已经上了保险,再实报实销医药费,这个要加工资表里吗?
都是需要的,没上保险的报销的全部医药费计入工资,上了保险扣除保险报销的部分公司承担的计入工资里
不明白,比如员工拿了500发票过来,给他报销了,会计分录?
借:管理费用-福利费 500 dai:应付职工薪酬500
借:应付职工薪酬 500 dai:银行存款500
等到下个月做工资表,那等下个月发工资的时候 工资是5000,但是要加上福利费500来算个税?
借:管理费用 5000 dai:应付职工薪酬-工资5000
借:应付职工薪酬-工资 5000 dai:银行存款4950 应交个税50(假设)
还是说 员工来报销了,那就等下个月做工资表的时候 一起加上,全部按工资来算?
借:管理费用 5500 dai:应付职工薪酬-工资5500
借:应付职工薪酬-工资 5500 dai:银行存款5450 应交个税50(假设)
按照你上面的分开记录就行了
就是先报销,计入福利费那个分录吗?
是的