会计,利润,工资薪金,支出,福利费,工会经费,职工教育经费,纳税调整,应纳税所得额

企业所得税汇算#其他行业#

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某普通企业会计利润为100万元，工资薪金支出为10万元，同时列支了1.5万元的职工福利费，2.2万元的工会经费，职工教育经费0.2万元，党组织工作经费1万元，本企业无其他纳税调整事项，计算该企业应纳税所得额。#初级#

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、某普通企业会计利润为100万元，工资薪金 支出为10万元，同时列支了1.5万元的职工福利 费，2.2万元的工会经费，职工教育经费0.2万元，党组织工作经费1万元，本企业无其他纳税 调整事项，计算该企业应纳税所得额是#出纳#

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职工福利费、工会经费、职工教育经费扣除标准#初级#

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三）企业的应税所得——扣除项目 某企业2022年已计入成本、费用中的全年实发工资总额为400万 元（属于合理限度的范围），实际发生的职工工会经费6万元、 职工福利费60万元、职工教育经费15万元。则该企业可以税前 扣除的费用合计为多少？是否需要做纳税调整？#出纳#

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职工福利费、教育经费、工会经费调整比例#中级#

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职工薪酬中的子女教育费，赡养老人支出等是记入职工福利费还是记入职工教育经费和工会经费？#注会CPA#

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职工薪酬支出及纳税调整明细表中的工资薪金支出 是填科目余额表中的本年累计发生额贷方金额吗#出纳#

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应纳税所得额=会计利润总额+纳税调增-纳税调减 与利润=收入-费用 两个等式中会计利润总额和利润是不是一样的#商业#

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企业给公立学校基金会的公益捐赠支出，做账计入什么科目？我们是房地产开发企业，假如24年发生了捐赠支出，未来三年都是开发建设期，公司亏损无会计利润，那么超过三年期限后，项目才交付产生利润，这部分捐赠不允许税前扣除了吗？#房地产#

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我们公司有自己的食堂，会计每个月预算计提员工伙食补贴到个人的工资薪金，然后再把这费用支出给食堂购买食材等，但是这个预算的费用有时候多有时候少，这个账务需要怎么处理？#其他行业#

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请问预缴纳税申报表A类从业人数及职工薪酬支出及纳税调整明细表-工资薪金支出账载金额都包含一般劳务报酬所得吗？#出纳#

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老师，请问平时发放的月工资里有福利（是不计入社保基数的几项职工福利），工资全额有交个税的，汇缴时是归到正常工资薪金支出作为计算其他各项相关费用扣除的依据还是职工福利费支出限额扣除？#其他行业#

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企业所得税汇算清缴，请问职工薪酬支出及纳税调整明细表的的工资薪金支出的账载金额是指计提的工资吗？实际发生额是指公司实际发放的工资吗？#房地产#

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间接法计算:应纳税所得额=会计利润总额±纳税调整事项，为什么公式里面没有减以前年度未弥补亏损#其他行业#

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网上说应纳税所得额=会计利润总额±纳税调整项目金额，但他公式为什么没有以前年度未弥补亏损#其他行业#

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所得税不一定等于会计利润总额（利润表上的利润总额）×所得税率这种情况要在纳税调整明细表上面调整:会计利润（利润表上的利润总额）+或-纳税调整事项-以前年度未弥补亏损，只有在没有纳税调整事项和以前年度未弥补亏损都没有的时候会计利润总额（利润表上的利润总额）×所得税率才一定等于所得税，#出纳#

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企业所得税=利润总额×所得税率，但是网上说这是错的，只有在没有纳税调整事项和未弥补亏损，企业所得税才等于利润总额×所得税率，这个纳税调整事项和未弥补亏损是什么，能不能用大白话说说，我举个例子就假设利润总额是800，纳税调整事项金额为200，未弥补亏损为100，最后应纳税所得额是多少（请老师根据我的例子来讲，我才学会计）#初级#

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请问嗯，如果公司成立工会之后，那么员工的一些支出怎么判断到底是工会经费支出 还是职工福利费支出呢感觉两者有点相似#其他行业#

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劳务合同 想开一家类似于会计咨询公司或者代账公司，对劳务合同进行合理避税， 开小规模公司后，将合同交给公司处理，对应成本、收入、支出、利润应如何进行入账 劳务合同全部款项记作收入 对应工资，差旅，住宿，员工福利、水电燃料费、招待费等为支出 利润为收入-支出 成本是什么#服务业#

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