服务,工资,主营业务成本,缴纳,社保

服务业人员工资是企业的主营业务成本吗？那企业缴纳的社保呢，放在那里。#其他行业#

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小规模美容服务公司，就两个人，一个老板，一个员工，计提工资的时候能不能都计入借：主营业务成本——工资 主营业务成本——社保（单位部分） 贷： 应付职工薪酬——工资 应付职工薪酬——社保 还是做 借： 管理费用——工资（老板） 管理费用——社保（老板） 主营业务成本——工资（员工） 主营业务成本——社保（员工） 贷：应付职工薪酬——工资 应付职工薪酬——社保#服务业#

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小规模服务行业计提工资社保可以： 借：主营业务成本—工资 主营业务成本—社保（单位部分） 贷：应付职工薪酬—工资 应付职工薪酬—社保#服务业#

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本公司主营是代理缴纳社保业务，缴纳保险是要做到主营业务成本里嘛，计提 借 主营业务成本---提供服务成本 贷 应付职工薪酬---社会保险---工伤险#服务业#

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请问在A公司申报个税发工资，在B公司缴纳社保医保不发工资可以吗？#出纳#

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社保9月份没有给新员工做申报缴纳 但是在工资里面已经扣除了 11月缴了9月 10月的社保 怎么做会计分录呢#房地产#

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某市区小规模企业，假设第一季度开具了1个点专票13万，公司能提供的材料发票万，差旅费为2万，人工工资为1万，请问，公司的主营业务成本是多少，期间费是多少，应缴纳的增值税及城市建设税，教育附加及地方教育附加是多少，企业所得是多少?#出纳#

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老师好，工资高，但是社保想按最低基数缴纳，应该怎么操作？#出纳#

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人力资源公司为企业提供代收代付服务，收到企业的预付款30万，如果企业预付款中20万支付给中介（中介为个人且无法提供发票），那么支付给中介的20万可以作为主营业务成本入账吗？如果作为销售费用入账，是不是年底汇算清缴的时候要做调增处理？实际收入10万需要缴纳什么税款？可以本期一次性确认收入，然后分期确认成本吗？如何做账务处理#服务业#

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老师，没给法人发工资社保可以在公司帮缴纳吗#商业#

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有两员工从主体A，来我这公司干活，工资在我这发，社保在A缴纳，这个月把他两的社保打给了主体A ，A的做账如图一，那我这边做账时需要计提这两人的社保吗，若需要计提，我这边给A公司打款试的分录是做与A公司的相反分录吗？#服务业#

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我们属于总分公司形式，员工社保在分公司申报并缴纳，工资由总公司发放，个税申报在哪里#房地产#

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你好，我想请问，企业当月给员工缴纳了社保公积金，但是由于各种原因，员工当月实际工资为0，社保公积金单位及个人承担部分实际都由员工自己承担，并且已经转到公司账户，那这个月需不需要给员工申报个税呢，需要申报的话怎么申报呢#出纳#

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老师，这月工资不发放，但是社保正常缴纳的，申报个税工资收入怎么申报？个税扣缴表上的社保个人部分还需要填吗？#建筑工程#

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你好，刚社保局下了个文件说我我们公司xx在2021-2024未按实际工资足额缴纳社会保险费，然后要求我们填写一份社会保险参保人员缴费基数调整表申请表，说要我们新基数按照应发工资去填写。然后再他那个拍了一份之前员工在他那里填写表，我想问一下我这个表该怎么填写。#出纳#

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分公司是跨省的，非独立核算！分公司只起到给员工交缴纳社保的作用，没有业务估计会长期零申报但。需要独立建账，在当地缴纳增值税吗？另外员工工资由总公司发，社保由分公司交 这个分公司应该怎么做会计分录#房地产#

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小规模企业，利润表里管理费用是负数，成本比它高了，这个正常吗？#服务业#

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甲公司无偿派遣公司员工技术指导乙公司，甲公司正常发放员工全月工资，缴纳员工社保，但是乙公司想另外给甲公司员工从公户发放工资补贴报销差旅费用，这个乙公司怎么账务处理比较合适？会涉及到报税吗？ （甲乙公司没有任何关联关系）#工业制造#

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工资和社保可以本月计提，下月发放和缴纳么#出纳#

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今天申报缴纳社保费，5月新增了一个员工，工资应该按一万算，但是我给写成了应发工资5000多，刚刚回想起来应该错了，怎么办，明天可以补救吗#其他行业#

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