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企业按不同岗位制定了薪酬总额标准,例如生产主管薪酬总额为每月7000元,薪酬总额=基本工资+岗位津贴+各种补助+奖金+保险+福利,到年底累计应付7000×12=84000元,实付50000元,剩余34000元全部以奖金形式发放,这样可以不,符合规定吗#工业制造#
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我们公司弄了一个报刊,各部门每月写文章,入选了给奖励,这个钱怎么支付啊#工业制造#
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之前会计做外账的时候制造业买了滚头借原材料—低值易耗品贷银行存款 后面又把之前一年的调账。借原材料(红字)贷在建工程/其他支出 借在建工程贷固定资产。这是啥意思和税有关?做两套账 是不是可以先做外账在内呢!#工业制造#
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今年12月费用发票还没开,先支付了,这个可以计入费用吗#工业制造#
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