小微企业,季度,做账,工资,发放,回单

老师，你好，我们公司小微企业，季度做账，9月工资，10月发放，10月的这个9月工资回单是几月做账呢#其他行业#

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老师，是这样的，我刚接手一家，他这边的工资是当月计提当月发放，然后的话，一季度已经过了。我想从四月份开始把它变成计提当月次月发放。那这个月我该怎么做账呢，这个月还有社保和公积金。#服务业#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

企业筹建期期间公司法人工资一直没记提也没发放，他自己一直再给自己申报个税，第一季度申报已完成，之前的工资怎么做账呢#农业#

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第三季度发现第二季度已申报已发放已缴纳的个税有问题，工资表个税预扣金额大于实际应申报金额，多预扣了员工1.38元，多缴纳给了税局1.38元，我已经在个税系统里更正了个税申报，暂未去税局申请退税，请问账应该如何调整？发放工资的凭证，缴纳个税的凭证，补发给员工的凭证，税局退税回来1.38元的凭证分别应该怎么做分录？#服务业#

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会计凭证记账时只做了工资的，没有按照实际银行流水来需要补录吗？重新做账的话会影响已申报的小规模纳税人季报吗？未计提当月工资，下月已直接发放需要补计提吗？#服务业#

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人力资源服务公司发放派遣人员工资怎么做账#物业#

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见习基地给见习人员发放的生活费，生活费不能以工资形式发放，怎么做账务处理和税务处理 国家会给一个就业见习补贴，是每人每月本市最低工资的80%等，怎么做账务处理和税务处理#服务业#

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老师，想问下我们的工资都是当月发放上月的工资，帮我们做账的代理记账记账一直都是当月发放上月工资，然后计提上月的工资，但是按照权责发生制，上月的工资不应该是上月就计提了吗？为什么发放上月的工资才计提啊#出纳#

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请问 当时公司缴纳了100万注册资金，实际是80万，其中的20万做账时入到了资本公积中，请问现在要用30万的钱发放工资，怎么做账呢。#房地产#

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工资计提和发放怎么做账#出纳#

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老师，我们现在做去年的账，发现法人乱从公户转帐给个人，备注有发工资、房租费、材料费、提成。但是当时申报个税又不知道他公户出有这些钱。今年才把去年回单打给我们做账这才发现。#出纳#

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事业单位教师（分为临聘、在编）的工资和社保，做账目处理时候要分计提、发放、缴纳，这么做账目处理的基本原理是什么？#出纳#

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2024年1月发放2022年10月的工资，怎么做账，之前没有计提#餐饮酒店#

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请问公司收到龙头企业奖励资金，文件中规定【龙头企业奖励资金用途】 专项用于农业龙头企业的农业产业化经营，包括： （一）龙头企业的新技术引进和推广、新产品开发、技术改造、品牌建设、培训推广等； （二）龙头企业购置农产品加工、整理、储存、保鲜、运销和检测仪器、设备等； （三）龙头企业种养殖基地建设。 ※注意※不得用于职工工资福利、奖金发放、业务接待及与企业农业产业化经营无关等经费支出。 请问这个怎么如何做账务处理？后续作为费用支出或购置资产的账务处理又是怎么做比较规范？#农业#

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小规模计提和发放工资的时候都是记的总数，发放用的其他应付款，但是半年后老板给我对公账户，工资是分人头发放的。还有几笔上个季度的收入。。怎么补银行账呀？#其他行业#

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请问A公司发放4000元的工资给员工，但由于特殊原因，其中2000元应该由B公司承担，A公司先一起发放4000元了，之后B公司再转钱到A公司，现在A公司应该怎么做账？#其他行业#

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老师你好，我们有一个公司是去年三月份还是六月份注册的，但是一直没用，没做账，每个季度零申报税个税的话只有法人一个人，没有发工资，个税一直是零申报。但是每次去报个税的话，就会提醒我该员工是否离职，那我长期这样零申报加不做账会不会被监管，实际情况也是没有发工资没有业务#出纳#

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老师，请教一个问题，当年累计计提了100万的员工工资，但是截止12月累计只发放了50万，剩下的50万在次年一月发放的，那么在企业所得税汇算清缴时可以扣除100万吗？然后做账的时候是在12月账上把未发放的工资挂到往来去吗？#建筑工程#

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这一笔职工福利费应该怎么做账，实际只发了九百，其余都是工资发放的#其他行业#

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关于社保问题。就是我这边12月当月缴纳社保里代扣职工社保金额，计入上月11月工资里的代扣职工社保里。但12月当月新增3人转正，11月工资里无新增三人。导致缴纳费用多缴了3人，而11月工资表是正确的。由于前面会计做账不规范，导致不平，怎样来冲平？把1月缴费计入2月发放1月工资，这样比较规范！#商业#

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