发放上个月的工资 借 :应付职工薪酬-应付职工工资(这个月工资) 贷:个税 社保 银行存款 计提本月工资 借:管理费用 生产成本 贷:应付职工工资(本月的工资) 为什么发放的是上个月的工资 应付职工薪酬-应付职工工资 是按这个月工资#农业#
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我们是工业企业,去年有研发新产品,但是研发领用的材料直接投入了生产,做成了研发的新产品对外出售了,所以当时成本的会计分录就直接是 领用材料: 借:生产成本 26.43 贷:原材料 26.43 结转成本: 借:主营业务成本 26.43 贷:生产成本 26.43 研发人员的工资做到了管理费用,折旧在制造费用,咨询费等在管理费用。 借:管理费用-工资 10.57 贷:应付职工薪酬-工资 10.57 借:制造费用-折旧 5.2 贷:累计折旧 5.2 借:管理费用-咨询费 5.87 贷:银行存款 5.87 我想要把#工业制造#
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我们是工业企业,去年有研发新产品,但是研发领用的材料直接投入了生产,做成了研发的新产品对外出售了,所以当时成本的会计分录就直接是 领用材料: 借:生产成本 26.43 贷:原材料 26.43 结转成本: 借:主营业务成本 26.43 贷:生产成本 26.43 研发人员的工资做到了管理费用,折旧在制造费用,咨询费等在管理费用。 借:管理费用-工资 10.57 贷:应付职工薪酬-工资 10.57 借:制造费用-折旧 5.2 贷:累计折旧 5.2 借:管理费用-咨询费 5.87 贷:银行存款 5.87 我想要把#出纳#
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三个人的小厂,老板的工资可以计入制造费用吗,还是一定要入管理费用,车间工人工资计入生产成本吧。 借:生产成本-直接人工(工人工资) 制造费用-工资(老板工资) 贷:应付职工薪酬 这样做可以吗?#其他行业#
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:皖巢公司有两个基本生产车间:第一车间和第二车间。第一车间生产WH1、WH2两种产品,第二车间生产AH1、AH2、AH3三种产品。有三个辅助生产车间:供水车间、供电车间、供汽车间。该公司基本生产车间需要单独核算燃料和动力费用,经常发生废品损失,偶尔发生停工损失。辅助生产车间不开设“制造费用”账户,辅助生产成本明细账内的项目是混合设置,设置的有“原材料”、“职工薪酬”、“办公费”、“折旧和摊销”、“水电费”以及“其他”;基本生产车间制造费用明细账的费用项目有“机物料消耗”、“职工薪酬”、“办公费”、“折旧和摊销”、“水电费”和“其他”。请结合本周学习的有关建账的知识,根据企业实际情况,开设有关明#出纳#
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利润表中应付职工薪酬是应发数还是实发数?#商业#
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