登录/注册
andy老师
前提条件,如果你们非按照0工资的话,不考虑可能存在的风险的情况下。 那么不需要计提工资。个人承担的部分由个人打给公司,挂往来,缴纳的时候冲减往来。 查看全部回复
3456
陈米老师
出差差旅费补助不需要算入工资计算个人所得税。 根据《征收个人所得税若干问题的规定》第二条 关于工资,薪金所得的征税问题.条例第八条第一款第一项对工资,薪金所得的具体内容和征税范围作了明确规定,应严格按照规定进行征税.对于补贴,津贴等一些具体收入项目应否计入工资,薪金所得的征税范围问题,按下述情况掌握执行: (二)下列不属于工资,薪金性质的补贴,津贴或者不属于纳税人本人工资,薪金所得项目的收入,不征税: 1、独生子女补贴; 2、执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴,津贴差额和家属成员的副食品补贴; 3、托儿补助费; 差旅费津贴,误餐补助. 查看全部回复
4372
venus老师
同学这个谁需要交个税就让用谁的账户付款吗 查看全部回复
5259
李伟老师
维修返利,可以往佣金方面考虑,例如咨询服务、商务服务等,需要缴纳增值税 查看全部回复
3976
税务师晓雨
可以作为补贴入账 查看全部回复
3808
本来就是这样做的,正确的 查看全部回复
5182
Annina老师
可以 查看全部回复
3474
潇洒老师
按一定的工资像普通员工一样做工资对外,对内,你把单独代缴社保公积金单独走其他应收款 查看全部回复
4551
王苗苗老师
你说的是申报个税的时候怎么填写数据吗? 查看全部回复
4877
哈哈老师
怎么发都是一样的一样,汇算清缴的时候都会多退少补的 查看全部回复
3454
这个可以做手续转到北京来的 查看全部回复
4109
收入填1000就好了 查看全部回复
3610
工资减掉是什么情况 查看全部回复
3835
兼职人员一般是按劳务报酬所得来计算和缴纳个税。 查看全部回复
4614
本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额 累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除 5000=(A-24000-60000)*20%-12920 查看全部回复
18112
临时工工资也算 查看全部回复
3792
(1)全额确认收入时:? 借:银行存款/应收账款?? dai:主营业务收入?? ? ? ? ? 应交税费—简易计税? (2)结转成本:? 借:主营业务成本(责任险) dai:银行存款 借:主营业务成本(工资)?? ? ? ?应交税费—简易计税?? dai:应付职工薪酬? 发工资 借:应付职工薪酬?? dai:银行存款? 查看全部回复
4918
悠悠老师
查不了。除非自己带上身份证去社保部门查。或者上网站查。 查看全部回复
4753
作为你们公司的员工就可以缴纳公积金 查看全部回复
3878
可以只在一个公司缴纳 查看全部回复
5814
看公司的决定。沒有文件规定发或者不发。 查看全部回复
4248
你们思路都是错的,计提工资的时候按照税前工资计提,发放工资的时候借:应付职工薪酬-工资 dai:应交税费-代扣个税 银行存款(按照扣除个税后的工资发) 查看全部回复
6706
公司给员工租房是的 查看全部回复
3497
有些银行的回单是没有注明单位和个人缴交的金额。你可上电子税务局,查看扣社保的明细。 查看全部回复
4706
你们租赁的汽车,保险费是不能在你们的企业所得税前扣除的,一般都是会换个形式,让出租方承担保险费,加到租金里面,直接给你们按照租金+保险费合计的金额开具租赁发票就可以 查看全部回复
8510
一般是在哪个公司工作,就在哪个公司缴纳社保发工资,特殊情况下可以分别在两个公司发工资,缴社保选择一个公司缴纳 查看全部回复
4149
没有听过这种说法 查看全部回复
4856
你好,应发 查看全部回复
4110
B是C之间挂往来就可以 查看全部回复
3958
同学医疗保险是缴费基数*对应的企业,个人比例 查看全部回复
3280
大宁老师
是不是超过了当地社会平均工资的2倍? 查看全部回复
5980
高老师
你好,取得两处以上的工资薪金,1-12月在各自任职的公司分开申报,不合并计算,到年终汇算清缴的时候再合并计算。每个公司每月扣除5000计算,专项扣除只能在一家公司扣除 查看全部回复
5132
1.计提五险、公积金(公司部分)、工资 借:管理费用/生产成本/销售费用-人工成本 dai:应付职工薪酬-养老险-医疗险-失业险-生育险-工伤险、住房公积金、工资 查看全部回复
3990
你好,缴纳社保申报个税是按工资薪金申报,开劳务发票属于劳务报酬按劳务报酬申报。个税汇算清缴是指取得两处以上的工资薪金,1-12月在各自任职的公司分开申报,不合并计算,到年终汇算清缴的时候再合并计算。每个公司每月扣除5000计算,专项扣除只能在一家公司扣除。 查看全部回复
5368
可以的同学你正常申报工资个税 查看全部回复
3608
更正申报 查看全部回复
3934
你这不是问题,是通知,你想问什么 查看全部回复
5226
做营业外支出 查看全部回复
4431
可以。 查看全部回复
4294
工资,个税,社保是匹配的 查看全部回复
4227
你好,只考虑社保的话,就是应付工资减去社保个人承担部分,为实际上卡数。账务处理上,先计提社保,再缴纳社保。 查看全部回复
4293
一般是半年缴一次,具体的你问当地工会 查看全部回复
5627
社保是当月扣当月的。根据这个原则来进行处理哈。 查看全部回复
4813
需要 查看全部回复
7777
填7月工资表数据 查看全部回复
4267
国家税务总局关于建筑安装业跨省异地工程作业人员个人所得税征收管理问题的公告(国家税务总局公告2015年第52号) 查看全部回复
6799
夏老师
看凭证没问题 查看全部回复
按照补贴的金额做到工资里面 查看全部回复
4689
按照补贴的金额做到工资里面就行。 查看全部回复
5550
按真实业务做。公账的每笔流水都要做。申报报工资,意味发了工资。可作现金发放。 查看全部回复
4284
做账的话首先需要把银行对账单打印出来,按照银行对账单把银行账补齐。然后再把公司发生的费用也都补做到账里。 查看全部回复
5419
8月工资扣8月社保个人部份,8月申报8月交 查看全部回复
5633
周华
发票丢了不用重开,记账联复印一下加盖发票专用章给客户做账就可以了 查看全部回复
4581
你们的合作单位可能是觉得没有相关成本费用,实践中双方协商。没有业务的虚开发票应杜绝 查看全部回复
4195
3605
报销什么? 查看全部回复
6761
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 查看全部回复
4131
你要么按照实际工资填写,要么按照你缴纳的基数填写。正规的是按照实际工资填写 查看全部回复
4683
你需要给对方开房租发票,具体要看房子是股东个人的还是股东单位的 查看全部回复
6723
看公司跟他是雇佣关系还是什么? 查看全部回复
4870
你要是按照最低基数缴纳社保,那就和这个提成没有关系。 查看全部回复
5445
COCO老师
亲 这是您公司的报税人员填写的金额哦 查看全部回复
5322
对单位来说是不可以的 查看全部回复
3968
没有发票的,不建议用其他发票代替,白条入账,所得税调增 查看全部回复
3801
这个社保申报各地区政策不太一致有些地区是在税务局修改,有些地区是在社保局网站上就可以修改员工的社保基数的。 查看全部回复
4549
根据每个人的工资确认各自的缴费基数 查看全部回复
4469
你好,其中之一 查看全部回复
5506
进账1400多万,是什么业务的进账?对应的成本多少? 查看全部回复
4014
六月份的工资合并到七月份一起申报纳税。 查看全部回复
4354
平时申报的时候不交,年底汇算清缴的时候超过5000如果没有其他减除费用的话就需要交个税,不会退税的 查看全部回复
5607
4480
你申报的时候交个税了吗? 查看全部回复
5241
1、社保是不允许代缴的,要么当自己的员工,正常申报工资个税。这样看着规范一些。2、如果不当自己的员工,在税局申报了相关人员的社保,并且不申报个税,这个不合常规,如果被查,自己看着办 查看全部回复
53851
不用 查看全部回复
5562
建立工会组织的缴费单位按每月全部职工工资总额2%的比例计提并拨缴工会经费,其中60%部分拨给所在单位工会,40%部分上缴上级主管工会;未成立工会的企业、事业单位、机关和其他社会组织,按工资总额的2%向上级工会拨缴工会建会筹备金。 查看全部回复
5081
第一、申报个税本来就是发放工资的次月申报,这个是没有错的 查看全部回复
7198
你好,4月份的工资5月份发6月份缴个税,现在是7月做6月份的帐缴纳个税应该是4月份的工资表上的个税 查看全部回复
5968
可以不交保险的 查看全部回复
4906
这个两边单位都按照工资薪金申报了,同时享受了5000的扣除额度,次年汇算 查看全部回复
11694
具体去查查业务到底是什么,如果是账做错了,那就调账 查看全部回复
4752
你好,借:其他应收款 dai:银行存款/现金 查看全部回复
4981
可以的,两种做法都是没问题的 查看全部回复
4548
归老师
你是老板么 查看全部回复
5931
需要看你们收到的这笔承兑具体是什么钱?如果就是工程款那你们确实需要开票,如果是购买的承兑汇票就不需要开票 查看全部回复
21841
借管理费用一汽车费用,dai银行存款 查看全部回复
5233
高荣老师
缴纳个税是借:应交税费,dai:银行存款 查看全部回复
5313
你好,可以 查看全部回复
4873
计入本单位的差旅费 查看全部回复
6433
是的,可以的500元以下的是没问题的。 查看全部回复
7163
你好,按工资薪金 查看全部回复
5599
你上月社保没有交费成功,怎么做了银行呢? 查看全部回复
5951
吕敬宇老师
可在两边各自发放,但汇算清缴的时候,综合计算个税 查看全部回复
5570
你好,与劳务公司怎么约定的呢? 查看全部回复
4908
你好,是 查看全部回复
6043
你好,你看分析表上收入是不是小于支出,如果是的话,本期损益负数表示亏损 查看全部回复
4698
是的,但是不是按照工资薪金缴纳个税,是按照劳务报酬缴纳个税 查看全部回复
5598
取得两处以上的工资薪金,1-12月在各自任职的公司分开申报,不合并计算,到年终汇算清缴的时候再合并计算。每个公司每月扣除5000计算,专项扣除只能在一家公司扣除 查看全部回复
12154
你们按照工资薪金申报个税就行 查看全部回复
5425
不需要告知,个税自己做汇算清缴就行 查看全部回复
5047
登录展开全部
公众号:会计宝
发送验证码 60s后重新获取
账号密码登录忘记密码?
还没有账号?立即注册
手机快速登录 忘记密码?
还没有账号?返回登录
微信小程序
APP下载