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云峰老师
你好同学企业给员工发微信红包按“工资、薪金所得”代扣个税 查看全部回复
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你好同学 1、个税放到销售费用,所得税汇算时调增。 2、他的1000元报酬,没有取得发票,所得税汇算时也调增。 查看全部回复
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木言
1、打款收入1500W(抖音对公)是否强制升一般纳税人,还是开票超过500W升一般纳税人 答:连续12个自然月内收入超过500万的,可以选择当月或者次月升为一般纳税人。以销售为准。开票其次。 查看全部回复
1813
燕子老师
每个月月底计提当月工资,然后每月实际发放工资的时候再做发放工资分录 查看全部回复
920
杨老师
都一样,因为原则上工资,奖金,补贴都是计入社保基数的 查看全部回复
2278
正常应该从税后扣,这部分也是员工所得,应该交个税 查看全部回复
1179
支付给职工及为职工支付的现金,不需要分 查看全部回复
2025
税务师晓雨
你们是公司还是村委? 查看全部回复
1894
可以,余额相当于在产品 查看全部回复
1280
1、如果是餐饮业的厨师工资,就计入到主营业务成本。2、如果是一般企业的职工食堂厨师的工资,计入到管理费用科目中。 查看全部回复
1620
金额不大的话可以直接一次性入制造费用 查看全部回复
1615
安叔老师
没有流水就存在虚增费用,需要补税的 查看全部回复
1414
先算完个税申报成功后再填离职转非正常 查看全部回复
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直接转回公户不太合适,可以让员工取现然后再存进银行公户 查看全部回复
计提工资时: 借:生产成本(车间生产工人工资) 制造费用(车间管理人员工资) 管理费用(办公室管理人员工资) 销售费用(销售人员工资)等 dai:应付职工薪酬-工资 查看全部回复
765
正常申报,工资收入0(或者发多少就填多少),社保正常填 查看全部回复
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理论上是可以的,具体需要咨询你们代发工资的银行,有的银行需要单独开通跨行代发功能 查看全部回复
2266
建议按实际业务进行操作 他的这种方式与实际业务不相符,有可能会对公司产生税务风险(咨询发票本身就是税务监控重点,万一税务查账的时候你们解释不清具体的咨询内容就会有风险) 查看全部回复
1353
应该有工资表,考勤不必须 查看全部回复
1215
王苗苗老师
意思是只计提了工资没计提社保么 查看全部回复
1291
奖金可以分162,000并到工资 查看全部回复
1613
patience
意思是社保还没有缴纳的,就先扣除了么 查看全部回复
1773
①在个人所得税上看到两个公司都给我发工资,报税的时候都有累计减除费用5000*月份,一个累计费用扣了6万,一个扣了55000,这是可以同时扣除的吗?不可以都扣除,每个人每年的减除费用是6万 查看全部回复
1266
需要,累计减除费用一个月5000,一年6万,只能扣一个 查看全部回复
1154
之前申报个税是怎么填报的 查看全部回复
1129
既然设的有部门 查看全部回复
1798
同学你好,你1月支付的是12月的社保吗? 查看全部回复
1282
如果每月工资都是3000的话,年终奖可以并入工资一起申报,不用交个税。 查看全部回复
1545
前两个月工资没有计提,那实际发放了吗?如果每月都发放了但是没有计提,那就要分月补计提,如果没有发放,可以和本月一起计提 查看全部回复
1709
如果是公司员工,签订的是劳动合同,那么就是走正常工资薪金所得,如果对方取得的是劳务收入,需要其开具劳务费发票,然后按劳务给他申报代扣代缴个人所得税 查看全部回复
952
是车间使用的么 查看全部回复
1577
可以直接总承包或者公司直接发放工资 查看全部回复
1371
嗯,是的,缴纳时,应交个人所得税是记在借方 查看全部回复
1194
是想问什么,计提工资的分录么 查看全部回复
1674
可以 查看全部回复
848
是算几个月的个税 查看全部回复
1527
实际有工资么 查看全部回复
2223
公司是小规模还是一般纳税人 查看全部回复
1543
你们单独计算的话他的扣除不在你们公司扣除的话,你们代扣代缴的计算个人所得税16000*0.03=480 查看全部回复
1614
不可以 查看全部回复
1315
根据你们的真实业务记账呀 查看全部回复
1848
汇算什么 查看全部回复
1057
tammy老师
对方是公司就不需要代扣代缴 查看全部回复
1122
是要统计什么 查看全部回复
3347
你好,具体什么问题呢 查看全部回复
1512
记录生产性生物资产 查看全部回复
1870
是问一年的企业所得税么 查看全部回复
1874
退休费免征个人所得税 查看全部回复
1363
借生产成本——加工费 -10000 dai预提费用——加工费 -10000 查看全部回复
1403
应发 查看全部回复
1753
需要的 查看全部回复
1418
经营所得个税和综合所得个税是分开汇算清缴的 查看全部回复
1890
是没有工资薪金个税的税种核定么,可以在电子税务局里申请增加税种的 查看全部回复
1168
需要 查看全部回复
1689
是的 查看全部回复
1581
非单位员工发生的费用属于企业实际发生的费用,可以在企业报销费用支出。 查看全部回复
1322
原来的暂估分录是什么 查看全部回复
716
可以把原来公司欠法人的钱在账面上直接转为实缴吗?可以的,可以股东写个协议说明并签字。如果账上有钱的话,可以先把款项转给法人,然后法人再打到公户,并注明投资款,这样更好,没有出资瑕疵。 查看全部回复
1100
andy老师
可以扣除100万 查看全部回复
1790
工资先计提,借 管理费用等-工资 2000 dai 应付职工薪酬-工资 2000。发放时,借 应付职工薪酬-工资 2000 dai 其他应付款/其他应收款-个人部分 300 银行存款等 1700 查看全部回复
1819
李伟老师
可以对公转款 查看全部回复
1241
要处理的 查看全部回复
841
1/向全体员工说明情况,并协商延期支付工资,或者寻找合作伙伴代发工资,在或者安排员工休假,降低成本压力 2/向社保经办机构、住房公积金中心申请延缓缴纳社保、公积金。 查看全部回复
2052
购买XX商业保险 查看全部回复
1167
上月没计提,补计提 查看全部回复
1296
只要有工资都要去申报,正常不超过5000是不需要缴纳个税,但是都要去申报 查看全部回复
1784
200万是抖音卖货的吗 查看全部回复
1393
为了销售发生的计入销售费用 查看全部回复
1089
是开的什么发票 查看全部回复
930
是独资企业发放给公司投资者的工资么,不可以 查看全部回复
933
只要是真实的,一般不会有风险的。 查看全部回复
1945
wam
这个员工是承包公司的食堂吗?,不管实际花多少就给他1000,还是只是负责买菜实报实销 查看全部回复
工资每年申报一次,缴费基数会随着当地社保局核定的,可能会变,不过都是自动的 查看全部回复
4606
社保一般当月20日之前登记下月的信息,下月15日在税务局缴纳 查看全部回复
2343
其他应收 查看全部回复
1774
1158
1998
你做的是内账 查看全部回复
900
个税有正常申报么 查看全部回复
1589
你好同学,当月就要扣了。 因为这个月如果报上。下个月就会一次扣两个月。 查看全部回复
1080
借:工程施工-合同成本人工费 dai:应收账款-甲公司 查看全部回复
1444
个税的申报范围不仅仅只包含工资薪金 查看全部回复
2945
当期的工资和社保应该在当期计提 查看全部回复
1229
社保申报之前是否要工资申报,这个一般没有先后顺序 查看全部回复
1499
正常申报,然后该员工写一个家属代收工资的说明 查看全部回复
2045
你想要调整进入吗 查看全部回复
1730
考虑,但不是做23年的所得税费用,要做借:以前年度损益调整 dai:应交税费-应交企业所得税费用 查看全部回复
1560
公积金是公司和个人以前承担。公司承担的部分之前有计提么 查看全部回复
1125
如果不是限定支出,借 非限定性净资产 dai 应付工资 查看全部回复
借:生产成本 dai:应付职工薪酬 查看全部回复
899
一般都是基本户发放工资 查看全部回复
1538
意思就是伙食费是个人承担的 查看全部回复
1477
可以的 查看全部回复
1676
3078
没达到5000也要申报,税金为0 查看全部回复
1643
月末的时候统一汇总领料的金额 查看全部回复
1441
总包单位应当在工程施工合同签订之日起30日内开立专用账户,并与建设单位、开户银行签订资金管理三方协议。专用账户名称为总包单位名称加工程建设项目名称后加“农民工工资专用账户”。总包单位应当在专用账户开立后的30日内报项目所在地专用账户监管部门备案。监管部门由各省、自治区、直辖市根据《保障农民工工资支付条例》确定。 查看全部回复
1265
是的,月末再结转到主营业务成本 查看全部回复
1340
Annina老师
可以一起申报 查看全部回复
1634
是的,医疗行业医生和护士的工资记入主营业务成本 查看全部回复
1741
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