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答疑老师:小梦老师
是找机构给外地同事代缴? 查看全部回复
问答已结束!
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答疑老师:高老师
没事,省内的不用转移 查看全部回复
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答疑老师:Annina老师
没有员工,没有买社保的不用申报 查看全部回复
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女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 查看全部回复
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答疑老师:杨老师
工资超过社保的最低基数必须按工资全额缴纳。如果仍按最低基数缴纳是违法的,用人单位的员工主张保护其权益时,可以要求用人单位补缴差额部分。按照最低基数缴纳社保的风险: 一、参保缴纳基数如果按照本地最低基本工资实施,员工退休后获得的养老保险的金额比全额缴纳所得的少。在职的员工提出补缴的要求,企业则需要承担补差额的部分金额。 二、未根据员工的实际收入为员工购买社会保险,一旦发生工伤,企业应该按员工的工伤发生前12个月的平均工资来支付其相应的补偿费用,并且还应补齐社保局所支付的差额部分。 三、根据劳动法相关规定,劳动纠纷的仲裁时效为一年。员工在离职一年内,可以向用工单位所在地的劳动部门提起劳动仲裁,要求用工单位承担被侵犯的部分权利。用人单位未按员工实际收入缴纳社保,员工有权利提出补缴 查看全部回复
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答疑老师:绾绾
AB公司有关系的吗 查看全部回复
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对的 查看全部回复
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答疑老师:许老师
你可以先电话咨询下12333,咨询下申报失败的原因 查看全部回复
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答疑老师:patience
什么意思,是上家办理减员之前的社保没缴纳么,是的话,不影响后期补缴 查看全部回复
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答疑老师:孙老师
若是您已经达到退休年龄,可以参考以下几个办法。 A 查看您之前缴纳社保期间有没有断缴,若是存在断缴的情况,可以自己补齐断缴的这段时间,这样也可以算作您的社保缴纳年限,只要累积凑齐15年即可。 B 若是您在缴纳社保期间没有出现断缴的情况,此时您可以去相关部门申请延迟退休,在下一个工作单位继续缴纳社保,等到社保交够15年以后再正常退休领取养老金。 查看全部回复
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答疑老师:安叔老师
可以 查看全部回复
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答疑老师:甘老师
工商年报的单位社保缴费基数怎么填? 答复: 按照本公司社保基数的平均值填写。具体填写方法如下: (1)参保各险种人数,应为当年12月社会保险费申报表中各险种人数; (2)单位缴费基数,应为当年1-12月社会保险费申报表中工资总额累计金额; (3)本期实际缴费金额,应为单位申报缴纳的当年1-12月社会保险费金额合计(不包含补缴金额和滞纳金金额); (4)单位累计欠费金额,应为单位已经成功申报的应缴未缴的社会保险费(只填本金不包含滞纳金)。 查看全部回复
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去当时社保机关办理开户 查看全部回复
答疑老师:tammy老师
首先要去社保中心开立账户,接着才能增员缴纳 查看全部回复
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答疑老师:wam
这个行政区划代码就是省市县(区)的代码 查看全部回复
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换新单位要重新核算社保基数,和之前的工资没有关系 查看全部回复
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答疑老师:易老师
没啥坏处 查看全部回复
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答疑老师:哈哈老师
这个需要和当地社保确认 查看全部回复
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跨省的,需要 查看全部回复
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公众号:会计宝
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