登录/注册
COCO老师
如果是分红,也有相关决策文件的话,还是要按股息、红利、利息收取个人所得税,按分配现金股利来进行会计处理 查看全部回复
3985
Annina老师
最好保持一致 查看全部回复
3618
夏老师
这样往来账的数据怎么平帐呢? 查看全部回复
5228
是的 查看全部回复
5370
根据财务报表数据填 查看全部回复
5077
高老师
你好,如果投资公司人员在被投资公司任职可以开工资 查看全部回复
4768
税务师晓雨
这个是你们做账的问题 查看全部回复
3794
建议和购进的单位保持一致 查看全部回复
4782
可以写个说明,或者和工商确认一下是否认可这样的实缴方式 查看全部回复
4324
生育津贴是社保发的,生育津贴≥产假工资,公司不用再额外发工资了,生育津贴<产假工资,用人单位需要补差额发给个人,差额=产假工资-生育津贴 查看全部回复
3493
什么时候发,发多少,你得问你老板 查看全部回复
4362
哈哈老师
没有社保不需要做 查看全部回复
4221
如果开票了必须记,没有开票也要记,同时要说明情况,你们这个涉嫌洗钱 查看全部回复
8443
把问题详细的说一下 查看全部回复
2941
你好,如果办理了退休手续继续在公司工作,属于退休人员再任职,可以签订劳务合同。《劳动部办公厅对<关于实行劳动合同制若干问题的请示>的复函》(劳办发[1997]88号):关于离退休人员的再次聘用问题。各地应采取适当的调控措施,优先解决适龄劳动者的就业和再就业问题。对被再次聘用的已享受养老保险待遇的离退休人员,根据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发[1996]354号)第13条的规定,其聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。离退休人员与用人单位应当按照聘用协议的约定履行义务,聘用协议约定提前解除书面协议的,应当按照双方约定办理,未约定的,应当协商解决。离退休人员聘用协议的解除不能依据《劳动法》第28条执行。离退休人员与用人单位发生争议,如果属于劳动争议仲裁委员会受案范围的,劳动争议仲裁委员会应予受理。 查看全部回复
3966
营业执照。劳动合同等,还是打社保局电话。一次问清楚。 查看全部回复
4049
企业的员工签订劳动合同都应该缴纳社保。 查看全部回复
6367
发票,协议,转帐单据等 查看全部回复
5239
Amy老师
普通发票是不能抵扣的 查看全部回复
3905
你好,系统显示申报成功且是零申报,不需要再点缴款 查看全部回复
4184
可以的 查看全部回复
3364
原则上应该通过基本户发工资,但是实务中也可以通过一般户与银行签订工资代发协议,用于发放工资 查看全部回复
4159
你好,增资是股东投入,如果股东没变更,不需要交个税的。如果是实缴,需要缴纳印花税 查看全部回复
3564
要么劳务外包 查看全部回复
4699
公司交企业所得税 查看全部回复
3639
以前年度损益调整科目调整。 查看全部回复
4341
大厅补申报 查看全部回复
4318
自己协商 查看全部回复
5937
3742
发票上的为准 查看全部回复
3078
你好,社保个人承担部分一般在工资发放时代扣,所以社保的计提一般会随着工资的计提发放 查看全部回复
3217
代开发票 查看全部回复
3537
请详细说明你要问什么问题。 查看全部回复
2818
赡养父母。子女教育。房屋租金。大病医疗。继续教育。 查看全部回复
3891
你在已申报界面看看旁边有个更正申报 查看全部回复
3140
你好,你方已认证,理应由你方在申请开具红字增值税专用发票信息表,对方开具红字发票 查看全部回复
7443
有的可以在电子税务局更正申报如果不能在电子税务局更正申报需到大厅更正申报。 查看全部回复
3921
更正申报 查看全部回复
4108
设工程施工一分包工程二级科目。 查看全部回复
3461
按行业划分,建筑业使用的会计科目一样 查看全部回复
4068
因为什么转出去? 转到哪里? 查看全部回复
6280
周华
发票丢了不用重开,记账联复印一下加盖发票专用章给客户做账就可以了 查看全部回复
4581
你们的合作单位可能是觉得没有相关成本费用,实践中双方协商。没有业务的虚开发票应杜绝 查看全部回复
4213
3605
规范核算,通过公户发放 查看全部回复
4353
王苗苗老师
系统带出的数据可能会出错,一般是做表格算好 查看全部回复
4679
税务局大厅 查看全部回复
4902
因为社保入税是税务代征了 查看全部回复
3949
点儿老师
一般记账完成出报表后申报,确保数据正确性 查看全部回复
5131
您说 查看全部回复
3056
签非全日制用工合同 查看全部回复
3522
不是的 查看全部回复
4039
以实际发放工资的次月申报。 查看全部回复
4309
你好,是税局代开? 查看全部回复
3915
你好,税费申报及缴纳 查看全部回复
3016
6074
李钢老师
这种计算,最好和你们公司算工资的人沟通一下 查看全部回复
5269
是否符合条件,需要具体咨询补贴部门。补贴政策,随时会调整更新,各地区也会有差异,所以,享受哪个补贴就去咨询相关部门最稳妥 查看全部回复
3927
税务也是需要去做变更的 查看全部回复
4597
生产成本没有结转的话就是体现在报表里面的存货里面 查看全部回复
4078
做非全日制用工,只交工伤保险 查看全部回复
5372
你好,可以红冲错误的计提分录,再按正确的计提。也可以补提 查看全部回复
4389
你好,什么时间入的帐?只有发票没有实物吗? 查看全部回复
6129
可以,相当于老板垫资发工资了 查看全部回复
4263
残保金的基本计算公式是: 保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资 查看全部回复
5195
社保基数是根据。社会平均工资岀来的,社保部门会及时公布。 查看全部回复
4526
自己的员工跟正常的员工一样核算 查看全部回复
3383
李伟老师
我好像看到你问类似的问题问了很多次了 查看全部回复
4037
个人股东是需交 查看全部回复
4456
老板借款 查看全部回复
2908
你好,残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.5%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 查看全部回复
6325
在自然人扣缴客户端申报 查看全部回复
4189
交纳个税 查看全部回复
4136
如果你们那里开通了网上逾期申报,就可以的。你可以在电子税务局找找有没有相关模块 查看全部回复
4146
你好,按劳务报酬申报个税,未达到起点(起征点800元)不用交税,但是要零申报 查看全部回复
4409
没有听说过社保费工程款,请你换个方式描述一下 查看全部回复
3090
一般情况下,额外承担的税金都加在票里了,随着发票入账就可以了。 查看全部回复
4839
你好,如果两项都有都附上 查看全部回复
5397
你好,增量留抵退税你对照下是否符合 查看全部回复
4502
你好,可以,属于劳务派遣用工 查看全部回复
3432
建议按应发工资做把个人部分的扣款也都做上台帐。以便以后查阅。 查看全部回复
5627
不能扣除 查看全部回复
4873
如果社保基数比之前增加了,就是增加了 查看全部回复
3860
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 查看全部回复
4158
你好,税负率=实际交纳的税额/不含税销售收入×100% 查看全部回复
4074
5111
工资计算方法,没有统一规定,属于企业内部管理 查看全部回复
5793
公转私 查看全部回复
4513
打当地医保局电话,要医保申报系统网址,在系统里操作 查看全部回复
如果是和你们是劳动关系,按照工资薪金入账,按照工资薪金申报个税,可以税前扣除 查看全部回复
4740
具体怎么算公司这个是没有国家统一标准的,根据自己公司的规定去计算就可以,如果不知道怎么算就问人事 查看全部回复
4654
是不是因为你们当地有减免所以计税依据低了呢 查看全部回复
4321
电子税务局已实现综合申报,在广东企业申报系统是否申报还是需打当地税务局电话确认 查看全部回复
4684
申报个税,没发工资就是零申报。 查看全部回复
7585
一般是人力负责的,当然小单外会计也可能兼职了 查看全部回复
4817
再核对一下信息表,没问题,去税务大厅清卡 查看全部回复
4067
看怎么谈的 查看全部回复
3712
及时催收,収回 查看全部回复
4075
个税是;累计预扣预缴的 查看全部回复
5710
思路理不顺,写分录也会不顺 查看全部回复
3459
登录展开全部
公众号:会计宝
发送验证码 60s后重新获取
账号密码登录忘记密码?
还没有账号?立即注册
手机快速登录 忘记密码?
还没有账号?返回登录
微信小程序
APP下载