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税务师晓雨
什么时候的逾期未申报 查看全部回复
941
王苗苗老师
公司与实习生间签订的是劳动合同还是劳务合同 查看全部回复
1099
patience
严格来说,应在个税所属期内申报个税的,实际是1月发放的,应该在申报所属期1月的个税时就应该申报,可以更正个税申报的。如果把金额加在2023年12月里补报,如果经过员工同意的话,也可以这样操作,但是毕竟不是按照税法规定申报的,有一定的税务风险。 查看全部回复
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需要申报个税 查看全部回复
1837
李伟老师
发放的次月 查看全部回复
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可以选择的,可以选择单独计税,也可以选择并入综合所得申报。 查看全部回复
1365
杨老师
申报没有问题 查看全部回复
1200
打开自然人电子税务局扣缴端,点击综合所得 查看全部回复
1406
看公司情况,如果公司没有资产,并且亏损的话是可以的 查看全部回复
1477
燕子老师
是的, 查看全部回复
1699
在未来两个月都不用再申报临时工个税了,需要做减员处理吗?如果离职了需要做减员处理,如果没有离职不用做减员处理。 查看全部回复
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安叔老师
如果11月已经申报11月的个税了,就无需重复申报了 查看全部回复
1588
andy老师
没有享受固定资产的一次性扣除,就是根据你们账务上的折旧金额税前扣除 查看全部回复
5889
哈哈老师
入职日期按照12月1日,离职日期按照12月31日填写就行 查看全部回复
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个体工商户是需要申报经营所得个税的 查看全部回复
1732
门店各是独立法人公司吗?还是统一的一个公司? 查看全部回复
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登录电子税务局,我的信息模块,看一下税局核定的税种有哪些,申报期是什么时候 查看全部回复
1796
股东是法人单位么 查看全部回复
1818
个人通过系统补缴的,应该是数据没有没有带出来 查看全部回复
2240
甲方代发,一般是有实际发放的企业代扣个人所得税 查看全部回复
992
体检费是需要缴纳的 查看全部回复
862
生育津贴是以社保社保的工资为准的 查看全部回复
1874
23年年底前计提,可以在次年汇算清缴前发放申报。 查看全部回复
1690
有影响的 查看全部回复
2460
是的 查看全部回复
1439
扣缴的个税可以抵减后期的个税。如果后期一直不交个税的话,次年个税汇算的时候,个税多退少补,汇算完需要退税的话,可以申请退税的。 查看全部回复
2156
西贝老师
同学你好,一般是11月工资12月发1月报个税 查看全部回复
2465
是的,需要计提个税的 查看全部回复
1790
个税汇算清缴如果个人不想操作,可以公司代申报吗?可以公司代为办理 查看全部回复
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这个看实际上有没有发放工资,如果实际上确实没有发放工资,就0申报,不用管。上面的是系统的提示信息 查看全部回复
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你点击“综合所得申报”→“正常工资薪金收入”→“更多操作”→“减除费用扣除确认”,将提示中的相应人员的“是否直接按照6万元扣除”栏选择“是”,然后再重新申报 查看全部回复
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就是写股东信息 查看全部回复
2119
1366
农民工是跟公司签订的合同么 查看全部回复
1441
需要 查看全部回复
1795
不是的 还是按照500的 查看全部回复
2091
看职工信息模块看一下入职日期是填的几月 查看全部回复
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有两种方法,一种是总工资不变,员工社保个人部分公司承担,计入营业外支出,不能税前扣除 查看全部回复
2021
如果企业发放的慰问金,符合生活补助费的条件,免征个人所得税。(生活补助费是指由于某些特定事件或原因而给纳税人本人或其家庭的正常生活造成一定困难,其任职单位按国家法规从提留的福利费或者工会经费中向其支付的临时性生活困难补助。) 查看全部回复
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登录进入自然人电子税务局,月份选择需要更正的月份,点击综合所得申报。点击申报表报送,点击更正申报。 查看全部回复
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没有,正常申报了虽然晚了1个月,税务不会关注你这个小问题的 查看全部回复
1338
是的,一般个人代开的发票备注栏会备注的有付款方代扣代缴个税 查看全部回复
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到次年个税汇算,多退少补,如果确实多预缴了可以申请退税的 查看全部回复
2222
清岚
你们当地有取暖的标准吗/ 查看全部回复
2103
扣除社保前的 查看全部回复
1495
需要的 查看全部回复
1412
到所在地社保及税费办理窗口进行现场缴费 查看全部回复
1888
社保是需要计提的 查看全部回复
1374
应该退员工还是员工应补交个税? 查看全部回复
1803
是人员已经离职了,但是需要发放工资么,你看一下该人员的信息是不是已经填了离职时间 查看全部回复
4441
11月实际发放工资 查看全部回复
1559
如果没给员工发放工资的话,一般申报个税时本期收入填0 查看全部回复
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和公司签的是劳务合同,按劳务报酬申报个税,需要开劳务发票 查看全部回复
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Lucky
计提 借 管理费用-工资 dai 应付职工薪酬 发放 借 应付职工薪酬 dai 其他应收款-社保个人部分 应交税费-个人所得税 银行存款(实发工资) 查看全部回复
小米
按月计征,次月申报缴纳。 查看全部回复
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进行税务登记后,要看有没有工资薪金个税核定,如果有的话,是要申报的 查看全部回复
1571
可以啊,可以在23年预提费用,最迟次年汇算清缴结束前向员工实际支付 查看全部回复
1642
tammy老师
意思是说,社保的基数是按员工工资去缴纳 查看全部回复
1765
纳税人(股权转让方)通过自然人电子税务局(WEB端)“个人股权转让网上办”功能,填报股权转让信息并上传相关资料,启动“个人股权转让自行申报网上办”流程 查看全部回复
1504
如果确实没有发生应税行为,当然可以零申报 查看全部回复
1415
刘金梅
交了社保是企业员工,正常是根据员工工作发放工资的,不然缺少合理性,存在社保挂靠嫌疑。 查看全部回复
1156
按应发工资申报 查看全部回复
1268
不是的,按应付工资申报 查看全部回复
2131
福利费能准确分摊到个人么 查看全部回复
3476
风险不大,只要正常申报纳税就可以 查看全部回复
1568
要的 查看全部回复
1982
云峰老师
你好同学 计入福利费。 支付给其家属的抚恤金,不征收个人所得税。 查看全部回复
2252
个税系统里面填的是本年从入职到申报期累计的收入金额-累计的减除费用-累计的专项扣除-累计的个人社保,得出的应纳税所得额*适用税率 查看全部回复
1738
一般是的,可能有地区差异 查看全部回复
2430
借 管理费用/生产成本/合同履约成本等-工资 应发工资 dai 应付职工薪酬-工资 实发工资=应发工资-个人社保-个税 查看全部回复
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兼职会计,不是按照正常的上班时间每天来,是吧 查看全部回复
1660
在自然人电子税务局扣缴客户端里申报 查看全部回复
2321
一般是不可以的 查看全部回复
1538
具体的是什么问题呢? 查看全部回复
1323
个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。 查看全部回复
2098
正常报废就行,不想影响所得税的话,汇算清缴的时候把这部分做纳税调增就行 查看全部回复
2276
同学你好,申报增值税不用填成本数据的哈 查看全部回复
2039
您好,只需要申报,没有税费就不需要操作纳税缴款这步 查看全部回复
2361
登录进去了么,点查询 查看全部回复
1133
先前离职已经将状态改为非正常了,再改为正常 查看全部回复
1945
同学你好,可以正常申报记账,然后让员工转账到公司,或者次月发工资的时候直接扣也可以 查看全部回复
2753
嗯,这样不是正常的,就是多扣了员工的钱 查看全部回复
2043
已经申报过了,所以不算逾期。 查看全部回复
7193
这是正常操作。 查看全部回复
1992
实际发放的月份体现 查看全部回复
3133
个税不需要计提,缴纳时借 应交税费-应交个人所得税 dai 银行存款,等发放工资时从工资里扣除。 查看全部回复
1960
现在个税是累计预扣预缴 查看全部回复
您好,需要按照劳务费申报个税 查看全部回复
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通常都是先申报 查看全部回复
4692
你这个年度已经选择是你去扣缴,那一个年度之内就不可以变更 查看全部回复
2080
是社保这个月每月缴纳么 查看全部回复
2127
不合理,当地肯定有员工干活呀 查看全部回复
1677
同一省份的可以在一台电脑上申报,电脑会生成一个备份文件,同一个电脑只能生成或者恢复一个备份文件 查看全部回复
4660
增值税申报需要看当期增值税纳税义务有没有发生 查看全部回复
2524
你好同学 购进货物取得普票,不符合增值税抵扣条件的, 1、增值税不得抵扣。 2、企业所得税作为价税合计作为成本。 查看全部回复
1736
是单位申报 查看全部回复
2243
计提工资:借:管理费用--工资(或者其他费用成本) 管理费用--社保费 dai:应付职工薪酬--工资(含个人承担社保和个税) 应付职工薪酬--社保费(公司承担部分) 缴纳社保时:借:应付职工薪酬--社保费(公司承担部分) 其他应收款--扣个人社保(个人部分) dai:银行存款 发放工资时:借:应付职工薪酬--工资 dai:银行存款 其他应收款--扣个人社保 应交税费-应交个人所得税 交个税 借:应交税费-应交个人所得税 dai:银行存款 查看全部回复
2139
你好同学,你说的是个人所得税还是企业所得税? 查看全部回复
2242
要点申报的 查看全部回复
2184
同学你好,如果企业长期营业成本都大于营业收入的话,是会有税务风险的,可能会面临税务稽查 查看全部回复
3040
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