计提,工资,个税,实发工资,做账

上个月计提工资时候，员工的个税多计提了60，导致实发工资的时候打卡给员工少打了60，怎么做账？#其他行业#

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公户发工资，扣的个税没有减掉，照发了，已经计提个税了，怎么做账务处理#出纳#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

有个员工当月入职当月离职 然后那个月就没有申报个税 也没有计提这个人工资，现在发600元工资怎么做账呢#出纳#

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临时工工资当月结账，可以月底再计提工资，下个月申报个税吗#服务业#

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这个月到月底了，是什么时间计提工资，老板说下个月计提这个月的，不是这个月计提吗，然后下个月月中发放计提的，然后个税要是不知道扣多少应该怎么做账#服务业#

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老师，我想咨询下，我是小规模公司，个税申报10个人，每个人扣除社保后不超过5000千，去年申报个税是一直都申报的，但是实发工资没有发，账上有计提工资，我想今年一次性把他们去年的工资全部发完可以不，这个有什么影响不#房地产#

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个税工资和做账上的计提工资金额不一样可以吗#其他行业#

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我公司社保个人部分和员工个税全由公司承担，不扣个人工资，可以就按实发工资来申报工资吗？做账时，社保个人部分记入管理费用-福利费，个税记入营业外支出-个税，这样可以吗？#工业制造#

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我22年1月份廉某工资多报了300，廉某离职时对公司有点意见就去税务局举报个税虚报，然后税务局让我改正他的1月份的个税申报金额，我也去大厅更正，又让我去改了所得税预缴报表里的利润总额（当时已经报了两个季度），我也更正了。 现在的问题是我9月份做账时已红冲1月份的计提工资分录，并减去这三百重新计提了，但是现在每个季度所得税的利润总额都加了300，是对的吗?是不是不用加啊？#其他行业#

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请教您一下个税的问题,8月做账，没有计提我的工资，但是10月我申报时候申报了我的，这个要怎们调整啊，现在才发现这个问题，#其他行业#

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我在申报个税，做账计提九月的工资，人员信息 这里的入职时间 就按照实际九月的来吗#其他行业#

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工资、社保计提与发放账务处理#服务业#

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我们是小规模纳税人。七月之前是找的代账公司零申报的他们也没有做账。七月份的时候账我开始做了，我们员工是七月入职工资八月发，社保也是八月份开始补交。还有俩员工5月就开始发工资但是只发工资没有社保和个税。想问下工资需要计提吗？在几月份计提？分录应该怎么做？#服务业#

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实发工资比计提工资多怎么做账#初级#

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做账后整理原始凭证记账凭证时，计提工资和发工资的记账凭证后可以只附一张此月的个税系统申报的表格吗？#其他行业#

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之前的会计做账工资是当月计提当月发放，就好比3月做账就按3月的银行流水做了3月份工资的计提和发放了，其实发放的是2月的工资，个税也是按照当月流水这个申报的当月的，现在想把这个调整过来，但是银行流水又不能断，该怎么调整啊#房地产#

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我想问一下 我单位21年7月份账上有一个月和个税申报的工资对不上影响大吗？ 7月个税没有申报一个新员工的工资，然后发放她的工资时就走的个人户发放的，但是做账时又做了她的工资表，计提了，发放她的那部分就直接贷的老板的往来，后面想补申报但是已经走个人户发了所以一直没有改，就等于个税漏了一个 但是账上却是按实际的做的 用的个人户发放 这样可以吗？#房地产#

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上个月计提个税做账如图，这个月报税时发现计提多了62.03，工资也已经发放了，这个月做账怎么做？？#初级#

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2022年1月份做12月的账里面有11月份的工资表，做账流程是先发放11月工资 、缴纳个税 、缴纳社保 、缴纳公积金 ，然后做账最后计提12月工资，计提1月份社保、计提12月公积金、计提1月工资 这样流程对吗 社保是当月交 公积金当月交上个月的#初级#

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做账在计提工资时，计提数是应发工资，应发工资构成=实发工资+个人部分社保+个人部分公积金+请假扣款。现在账上应发工资一直挂着请假扣款这部分，如果不想转入营业外收入，还可以有别的做法吗？#商业#

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