实发工资,计提,工资,做账

实发工资比计提工资多怎么做账#初级#

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上个月计提工资时候，员工的个税多计提了60，导致实发工资的时候打卡给员工少打了60，怎么做账？#其他行业#

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做账在计提工资时，计提数是应发工资，应发工资构成=实发工资+个人部分社保+个人部分公积金+请假扣款。现在账上应发工资一直挂着请假扣款这部分，如果不想转入营业外收入，还可以有别的做法吗？#商业#

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工人工资是计件计算的，计提工资跟实发工资不一样，应该怎么做账务处理？#工业制造#

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公户发工资，扣的个税没有减掉，照发了，已经计提个税了，怎么做账务处理#出纳#

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有两员工从主体A，来我这公司干活，工资在我这发，社保在A缴纳，这个月把他两的社保打给了主体A ，A的做账如图一，那我这边做账时需要计提这两人的社保吗，若需要计提，我这边给A公司打款试的分录是做与A公司的相反分录吗？#服务业#

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会计凭证记账时只做了工资的，没有按照实际银行流水来需要补录吗？重新做账的话会影响已申报的小规模纳税人季报吗？未计提当月工资，下月已直接发放需要补计提吗？#服务业#

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如果公司新成立，第一个月没来得及发工资，只是缴纳了公积金，计提和支付的做账怎么做呢？#商业#

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有个员工当月入职当月离职 然后那个月就没有申报个税 也没有计提这个人工资，现在发600元工资怎么做账呢#出纳#

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临时工工资当月结账，可以月底再计提工资，下个月申报个税吗#服务业#

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年终绩效工资，计提数与实际发放数不一致怎么做账务处理，会计分录怎么写？#其他行业#

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请问本月实际发放的工资比上月做账时计提的工资金额小，怎么做账？#出纳#

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老师，你好！残保金计税基础是实发工资还是计提工资？#建筑工程#

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你好老师，请教您下，我现在用公司账练习做账，期初数已录入好，试算是平的，准备做4月份账，想请教工资怎么计提和入账？ 我们是10号发工资，已经有工账发了。#其他行业#

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老师我们现在在做研发费用的归集，那研发人员的工资社保，在计提和缴纳时应该怎么做账？#其他行业#

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我们公司出纳做的工资表上面实发工资额是67096.48，但是我们实际发到银行工资合计66828.48，相差208块钱，但是出纳有张报销单上面写了个扣除员工卖xx运费208元，问题报销单下面没有附带任何单据，这要怎么做账。是要出纳重新把工资表把那个208元做到与实发工资相符，还是要她提供扣除208管附带单据，还是怎么处理呢？#出纳#

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老师，想问下我们的工资都是当月发放上月的工资，帮我们做账的代理记账记账一直都是当月发放上月工资，然后计提上月的工资，但是按照权责发生制，上月的工资不应该是上月就计提了吗？为什么发放上月的工资才计提啊#出纳#

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请问去年收到的生育津贴，去年员工休产假也给员工发基本工资，工资大于生育津贴，就没有再另外给员工发生育津贴了。 去年做账时忘记冲减计提的工资了 今年要怎么调账#房地产#

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工资计提和发放怎么做账#出纳#

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事业单位教师（分为临聘、在编）的工资和社保，做账目处理时候要分计提、发放、缴纳，这么做账目处理的基本原理是什么？#出纳#

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