伙食费,发票,工资,补助,实际发放,发放,核算,公户,结转

关于食堂伙食费没有发票的问题，员工在发工资的时候增加伙食补助，实际发放的时候不进行发放，到时交给食堂统一核算管理，比如我10月份给员工补助合计是5000元，这5000元我没有发下去，是通过公户转给食堂大师傅了，食堂在10月份合计花出去4500，那么这4500是不就不要找发票了，剩下的500结转到下月，是这个意思吗？#餐饮酒店#

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建筑企业，项目上没有食堂，项目人员餐饮费按每人每天50补贴用现金发放，请问这种餐费补助如何处理承担的各项税费跟风险更小?我们公司目前是找餐饮费发票来报销，这样合适吗?还是说直接加入工资核算，这部分金额按月申报个人所得税?这种异地项目，可以把餐补做成出差津贴吗?还有没有其他的处理方式呀#建筑工程#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

请问老板有AB两家公司，他个人工资社保都是A公司发放缴纳，现在他拿来b公司抬头的发票，可以b公司的公户给他报销吗#出纳#

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我司部分工人是与劳务外包公司签订劳动合同的，工资和社保由劳务外包公司发放和缴纳，我司自有食堂，合同约定由我司免费提供伙食给劳务外包公司的工人，伙食费是由我司自己采购食材加工而成，现食材供应商可以开具食材或者餐费项目的发票，请问我司能否依据食材供应商的发票将提供给劳务外包公司工人的伙食费计入外包劳务费？如果能的话，食材供应商开具哪种发票较好？如果不能的话，又该是如何入账#餐饮酒店#

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发放实习生工资，应发a，劳务费发票税额b，完税证明城建税c，实际发放abc之和，请问分录怎么做，这个税费直接放进劳务费里还是要单独列出#出纳#

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老师，扣除员工伙食费，电费，计提工资是怎么做分录，发放时怎么做分录#工业制造#

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餐厅兼职同学的工资，能公户发吗？没报个税？用途怎么写。餐厅承包制的人员怎么发放工资报个税#餐饮酒店#

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甲公司无偿派遣公司员工技术指导乙公司，甲公司正常发放员工全月工资，缴纳员工社保，但是乙公司想另外给甲公司员工从公户发放工资补贴报销差旅费用，这个乙公司怎么账务处理比较合适？会涉及到报税吗？ （甲乙公司没有任何关联关系）#工业制造#

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新公司1月份开户7月份才做税务登记要补1-3月份的做账以及税务申报吗？#出纳#

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工资当月计提当月发放，当月实际发放的工资比个税系统的少，这要怎么处理#其他行业#

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老师,我公司几上没有车,上班班都需要员工自已开车,后来公司给员工补助,按里程给1元一公里,和工资一起发放,但有些员工开的车不是自已的,以上这些情况,需要做留档哪些手续及资料?如签协议内容要体现哪些?#出纳#

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23年1月实际发放了22年12月的工资12月计提了12月工资，24年做23年汇算清缴的时候1月发放的工资算23年的成本吗#出纳#

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对方公司要给我们老板个人的补贴，结果没弄清楚，我们公司以服务费形式开了51000发票给他们，对方把钱打到我们公司的账户了，这笔钱也没办法打回去了（不能通过作废发票，退还款项形式），老板想把这笔钱提出来怎么搞？以费用的形式报销出来，有哪些方式？可以通过发放工资或者一次性奖金吗？#出纳#

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老师，我们公司出差补助，一人一天补助100元，但是呢，补助是按公账报销的，不是走工资，也没有任何报销凭证或发票#高新企业#

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股东公司A外派人员小王到合资公司B，小王的工资是用工单位B发放，但社保在他原单位A，那需要他原单位A开发票给B公司吗？#服务业#

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问题一:缴纳社保的话，法人不通过公户支付（因为公户被被冻结了），贷方用什么科目？ 问题二:23年买了办公用品，之前供应商没有开票给公司，现在24年公司找供应商补开发票，发票的话是直接计入补开那个月份嘛，具体分录要怎么做？ 问题三:法人自己购买电脑，可以入账成实收资本嘛，这样做会有什么风险？ 问题四:法人多发上月多发工资了，这个月就少发工资了 分录要怎么做？ 问题五:无票收入多做0.25 怎么平账#其他行业#

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老师您好，我们公司是本月发上月工资。23年1-12月实际发放工资173181元，12月工资在24年1月发放共计15000元。现在科目余额表里计提只有181800元，23年个税申报是182300元，22年贷方余额32950，今年汇算清缴应该怎么处理？去年12月不懂做了一笔分录把余额调平了…求指教。#出纳#

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银行实际发放工资数额比应发放的多了200 这差额计入什么科目#服务业#

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公司员工通过人力资源公司来发放工资与缴纳社保，账务处理是计得劳务费还是通过应付职工薪酬来核算，人力资源公司每月全额开票给我公司。#出纳#

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员工的工资是13000元，伙食费1000元。该伙食费已在工资中扣除，实际发放工资12000元。买菜买肉发生的成本只有800的时候。工资和伙食费以及买菜买肉怎么做账。买菜买肉的成本只有1000的时候怎么做账，买菜买肉的成本有1200的时候怎么做账#服务业#

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