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答疑老师:安叔老师
招待费用计入管理费用-招待费 查看全部回复
问答已结束!
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答疑老师:王苗苗老师
你是哪一方 查看全部回复
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答疑老师:wam
一般是转售电 查看全部回复
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答疑老师:刘淑萍
因为大家没明白你说的什么意思呀 查看全部回复
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答疑老师:patience
没有特别的要求 查看全部回复
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答疑老师:哈哈老师
你好,您就把企业的研发费用的分类和各项分类金额列名就可以 查看全部回复
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电子+打印出来的纸质同步 查看全部回复
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答疑老师:杨老师
可以 查看全部回复
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答疑老师:李秋平
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可以的 查看全部回复
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答疑老师:甘老师
研发费用的归集范围包括:人员人工费、直接投入费、折旧费和长期摊销费、无形资产摊销费、设计费、装备调试与试验费、委托外部研究开发费用、其他费用。 查看全部回复
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答疑老师:厚积薄发
包括 查看全部回复
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答疑老师:清岚
公司岗位廉洁风险防控管理办法 第一章 总则 第一条 为加强公司反腐倡廉建设工作,贯彻落实“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针,持续推进廉洁风险防控管理,规范权力运行,促进企业管理提升,遵循“事前预防、分级管理、识别风险、管控到人”的原则,结合公司实际,制订本办法。 第二条 廉洁风险,是指企业人员利用职权谋取私利给企业带来危害性或负面影响的可能性。 廉洁风险防控,是指按照党风廉政建设责任制规定,由企业各责任主体共同实施的排查、识别、评估和防范廉洁风险的管理过程。 第三条 廉洁风险防控管理的目的是进一步健全和完善惩防体系,加强源头防治腐败工作,努力构建“标本兼治、预防为主、全员监督”的长效防范工作机制。 第四条 廉洁风险防控管理的范围是通过廉洁风险排查、识别出来的高、中、一般等级,即A、B、C三级风险岗位和所涉及的有关人员。 第五条 根据岗位廉洁风险等级的不同,按照党风廉政建设责任制中“一岗双责”的要求,廉洁风险防控管理遵照纪委组织协调与部门具体实施相结合的原则,依据管理权限,实行分级管理、分级负责。 查看全部回复
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答疑老师:燕子老师
一般是按照人工工资实际所属月份归集,也就是12月份归集的是12月份员工工资而不是12月实际发放的工资 查看全部回复
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如果是现金还款,必须要写一个收据,需要对方签字,注明还款时间,金额,还款事项等等 查看全部回复
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最好和当地统计局负责填报的专业人士对接问问潭门 查看全部回复
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你好,这个是高新技术企业有研发费用加计扣除才填写,没有的单位就不用填,一般都是填当年实际享受的的减免税金额 查看全部回复
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答疑老师:云峰老师
同学你好 高新技术企业,只有研发费用这一块特殊,其他方面是一样的 查看全部回复
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给你回复第一个吧,对方 给你提供账本、凭证明细账等财务资料。纳税申报表等税务资料 查看全部回复
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公众号:会计宝
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