小规模,账套,工资,现金,处理

小规模纳税公司，现在在做本年度（2012.12）的账时，看以往账套发现在2020年5有漏做了笔工资，还有2020年11月份取现金额少记了18000，实际取现应该为20000，却只做了2000。请问上面这些问题还可以处理吗？#出纳#

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我们是小规模建筑公司，之前请的代账，今年才开始自己做账，但是20年代账做的员工工资过高，且未申报个税，现在被专管查到说工资与个税差异过大，该如何处理比较好呢，工资大部分是现金支付，无银行流水#建筑工程#

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我们是小规模，看以往账套发现在2020的5月份少记了笔工资凭证，在2020年11月份取现金额应该为20000，但只记了2000；现在在做2021年12月份的时候还可以怎么操作解决？#其他行业#

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老师，接过来的娱乐主播的小规模，上家财务公司上半年直接:借 主营业务成本-预提成本 贷 其他应付款-法人 。主播提现个人。它就做还款法人。1.注销公司时或者汇算清缴时，如果未收到对应成本票，这些预提成本的需要冲销掉吗？ 应该如何处理？2.上家做了很多虚拟库存现金，用来付款虚拟法人工资，和 报销主播日常差旅费用。这样做账行得通吗？#其他行业#

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我们公司小规模的库存现金有十几万现金，应该如处理，而且有些应收款没收回来几年了#出纳#

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小规模劳务公司不给工人申报工资，劳务款到公账后转给法人取现金用于发放工资，制成工资表作为凭证可以吗#出纳#

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老师，你好，我们没有现金发放工资如何处理呢#商业#

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学校食堂生活费问题:学校食堂托管，学校为了响应上级文件（教职工学校食堂用餐要与学生同价同餐），要求教职工上交生活费入生活费账套，待报账后，让餐厅将教职工上交金额现金返还，这样处理是否合理?违规违纪吗#其他行业#

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劳务合同 想开一家类似于会计咨询公司或者代账公司，对劳务合同进行合理避税， 开小规模公司后，将合同交给公司处理，对应成本、收入、支出、利润应如何进行入账 劳务合同全部款项记作收入 对应工资，差旅，住宿，员工福利、水电燃料费、招待费等为支出 利润为收入-支出 成本是什么#服务业#

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非独立核算分支机构，公司为分支机构建立了一套账套，专门处理分公司的费用，主要是发放工资和缴纳五险一金，请问预缴总公司的企业所得税的时候，如何处理分公司的费用合并到总公司这边，或是怎么做这个账务处理#服务业#

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请问当月发上月工资，例如6月发5月工资，现发现1人工资银行转多了700元（这700元实际是个人住房公积金忘了扣起），现在想现金收回这笔700元分录可以如何处理，截图是发工资的分录#商业#

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个税与社保#商业#

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小规模公司，个人社保部分332.28元，公司部分838.52，但是公司发工资扣款是按整数处理，3000工资，扣332社保。分录怎么处理？#商业#

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老师我有一家公司要注销 小规模的。账套里怎么弄 先把困存现金账户做到其他应付里 其他应付再坐到哪里#其他行业#

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我们是盈利性的培训机构小规模，想问一下给兼职老师开的工资需要走对公账户吗？如果走对公账户怎么做账务处理？#服务业#

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建筑企业，项目上没有食堂，项目人员餐饮费按每人每天50补贴用现金发放，请问这种餐费补助如何处理承担的各项税费跟风险更小?我们公司目前是找餐饮费发票来报销，这样合适吗?还是说直接加入工资核算，这部分金额按月申报个人所得税?这种异地项目，可以把餐补做成出差津贴吗?还有没有其他的处理方式呀#建筑工程#

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老板为了免交社保，给各别工人用现金发放工资，请问账务上怎样处理呢？#其他行业#

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老师咨询一下，就是老板为了免交社保，给各别工人用现金发放工资，请问账务上怎样处理呢？#其他行业#

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个税申报三个人，其中一人为老板，但是实际发放工资只有两个人，老板的工资不需要发放，账上现金也是没钱的，除了挂其它应付款，请问还可以怎么做账务处理？#物业#

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上个月从代账公司拿回来的小规模，他的期初余额表里有:待摊费用， 我这边的账套里设置的小企业会计准则没办法设置待摊费用，，怎么处理#其他行业#

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