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在上一个月做了关于绩效的预提,在本月发放了绩效,现要做分录 绩效金额由一般的绩效+加班费+其他要发放的奖励等组成 我在借方做了 1.应付职工薪酬其他个人收入 2.业务活动费用-工资福利费用 3.单位管理费用-工资福利费用 4.业务活动费用—工资福利费用和商品服务费用 1,2,3,4均分正式和临时,1应付职工薪酬其他个人收入我按预提数填入,3单位管理费用工资福利4业务活动费用工资福利及商品服务费用是按实际数填入,余下2业务活动费用工资福利费用在最后倒算,具体倒算再按付款单上的正式,临时的总付款额来,问题:在#出纳#
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人力资源公司为企业提供代收代付服务,收到企业的预付款30万,如果企业预付款中20万支付给中介(中介为个人且无法提供发票),那么支付给中介的20万可以作为主营业务成本入账吗?如果作为销售费用入账,是不是年底汇算清缴的时候要做调增处理?实际收入10万需要缴纳什么税款?可以本期一次性确认收入,然后分期确认成本吗?如何做账务处理#服务业#
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老师我们是电商行业的小规模纳税人,假设一件商品的零售价是100元,我在线上平台卖给了消费者,消费者确认收货后我的账单里体现为收入了100元同时电商平台扣除了我一笔5元的平台佣金,以及3元的推广服务费,体现为支出8元,账上余额最后还剩92元,我认为应该以100元确认收入缴纳税款,8元确认为费用。但是老板不这么认为,老板认为他实际到手就是没有100元,只有92元,他就是要以92元确认收入,平台扣他的费用等同于扣走了她的收入,并且平台扣费后给公司开了发票,对于这部分8元,平台已经开票缴税了,如果以100元确认收入,就等同于他还要再缴纳一次平台已经缴纳的8元部分的增值税,他认为这是重复征税了怎么纠正他#房地产#
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数电发票限额,有一笔发票开不出来,7月份送货销售但是未收到货款,8月份开发票,我如果7月份确认收入和成本,那我就需要填增值税未开票收入,我8月份开发票的时候就需要把未开票收入填负数,这样做我认为税务局老师肯定找我。如果我7月份只做发出商品,8月份在随着发票做收入成本,这样风险大吗#商业#
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人力资源服务收入,开出专用发票,税率6%,金额23317.96,税额699.54,工资总数是27520.34,其中微信发22258,银行发5262 .34,那会计分录计提时和发放时怎么做呢?#出纳#
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某企业(一般纳税人)2024年6月开具垃圾清运费20万元(含税),税额1.132万元。发票备注:此款服务期2023.9.1-2025.8.31。经政府考核合格后,同意拨款。款项银行已收。 (1)2024年6月确认收入?2024年第三季度和第四季度确认收入?2025年确认收入? (2)2024年6月确认收入和收款的会计分录,税率是多少?#出纳#
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老师:有两个问题需要请教! 1、我们在筹建期,有一个有收入的业务,就是买进来成品,然后进行简单组装加工,然后对外销售。在这个过程中我们是没有库存的,全部对外销售了。简单组装过程中,会买一些螺丝,螺丝刀之类小工具。采购进来的成品和为成品服务的易耗品都做“库存商品”科目可以吗?因为没有生产车间,也不存在生产成本,直接做“库存商品”,全部卖的时候,库存商品转到“主营业务成本”。账务处理有问题吗? 这个项目采购的所有成品和辅助材料,简化处理计入“库存商品”,销售完计入成本。全部卖了没有库存 2、预付款如果做了“长#高新企业#
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