工资,营业外收入

员工请假了，被扣工资，扣的工资可以计入营业外收入吗？#出纳#

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目前有一个受托研发的项目（项目是按照完工百分比来确认收入并开票），我现在做账是把相应的研发人员工资和费用计入了研发支出-费用化支出，然后转入管理费用-研究费用里面了，我发现后期如果确认收入了报表上只有费用没有成本是不是不太好，这样我应该怎么确认成本呢？（另外，我们公司还涉及到政府补助款，现在相应的研发费用我是又计入了营业外收入来冲减递延收益）#出纳#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

公司收到了一笔财政局下拨的创业补贴款，之前觉得是做营业外收入（给公司的补贴），又跟办理申请的同事确认了说这笔资金是给大学生的工资补贴（进企业大学生工资由政府与企业共同承担），那这笔资金应该是属于专项应付款吧？ 分录的话，借:银行存款贷:其他应付款—专项补贴款？ 那关于这部分补贴工资在工资表里需要体现么？#工业制造#

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做账在计提工资时，计提数是应发工资，应发工资构成=实发工资+个人部分社保+个人部分公积金+请假扣款。现在账上应发工资一直挂着请假扣款这部分，如果不想转入营业外收入，还可以有别的做法吗？#商业#

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主营收入100万，营业外收入10万，营业外支出10万（税款滞纳金），管理费用60万（其中：业务招待费5万，职工福利费10万，工资20万），主营成本40万，应交企业所得税金额？#出纳#

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在自己不知情被人骗的情况下把自己名字变成了开票员，但是没有接触过账务，不然对方不给工资，现在已经离职了但是对方威胁你重新回去以你的名字开票，请问我是违法了吗#运输业#

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例如：民营医院做账，购进药品，货单5000，发票4800，优惠部分怎么做账，营业外收入还是财务费用？#服务业#

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请问7月入职，8月15号发工资发7月扣两个月个人社保合理吗#出纳#

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同我公司A签订劳动合同的员工，工资派他去另一个公司B任职，工资和社保由A公司支付和缴纳，钱由B公司支付给A，可以吗？怎么入账？#其他行业#

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离职人员0工资但是代扣了社保 公积金 计提发放工资会计分录怎么做#房地产#

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老师，老板名下的另外一个公司的员工，开具的差旅费发票开到了我的这个公司抬头，能给他报销吗，其实工资在另外那个公司发，实际业务两个公司都负责#工业制造#

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9月的员工工资已经发了，但是在本月直接把它当工资计入销售费用工资了，忘记扣员工水电费，没有补提到工资，这个月怎么补提啊，不能红冲银行存款，可以借:销售费用-工资 贷:其他应收-水电费补吗#餐饮酒店#

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老师好，我咨询洗煤厂，我们原材料是原煤、沫煤、二遍水洗中煤，洗选加工之后产成品有精煤、中煤、煤泥、煤矸石。但是根据每一批不同矿上买来的原材料，回收率也会不同，公司这次是从三个不同的矿口买来的三批原材料，回收率也不一样，车间人员已经告知我这三批大概回收率是多少了，我现在想问，我怎样吧间接费用分摊至这三批原材料呢？ 例如：水电费、人员工资、机器折扣等等项目，我应该怎样分摊至这三批原材料？#工业制造#

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请问在A公司申报个税发工资，在B公司缴纳社保医保不发工资可以吗？#出纳#

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发工资，10.20到11.20发工资，我发工资算不算20号当天#出纳#

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发工资，10.20到11.20发工资，我发工资算不算20号当天#出纳#

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社保9月份没有给新员工做申报缴纳 但是在工资里面已经扣除了 11月缴了9月 10月的社保 怎么做会计分录呢#房地产#

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老师 在自然人扣缴端选税款所属期选11月，测算10月份的工资11月要发放 ，第一次发员工工资怎么累计应纳所得额就是10000了 不应该是5000才对吗#出纳#

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老师好 ，我要在自然人扣缴端测算10月工资 税款所属期我选几月测算呢#出纳#

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老师，有对夫妻在公司上班，老婆请产假了，公司不发老婆的工资了，那么购买老婆社保个人部分的钱直接可以从老公工资里面扣款吗，个人所得税又怎么申报呢#商业#

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