计提,福利费,会计处理

计提福利费要怎么做会计处理啊 #服务业#

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请全套给我说一下一般纳税人和小规模纳税人月末计提增值税的会计处理#出纳#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

公司自有房屋装修后打算出租，用了170w，这笔费用能计入在建工程然后进行摊销吗#出纳#

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请问应付职工薪酬-福利费和应付职工薪酬-职教经费是不是每个企业都需要计提的？每月计提时：借：管理费用/销售费用-职工薪酬 贷：应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-福利费【工资*14%】 应付职工薪酬-职工教育经费【工资*2.5%】 是这样做分录吗？#出纳#

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购买纸巾等生活用品，计入福利费计提摘要写什么？#出纳#

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福利费是必须从应付职工薪酬科目做计提吗？#出纳#

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委贷的利息计提会计处理#出纳#

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公司的职工福利费是和工资一样必须提前计提吗#出纳#

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公司给员工发放的有餐补和交通补助，是计提工资的时候借：管理费用-福利费 管理费用工资 贷：应付职工薪酬对吗？ #其他行业#

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公司筹建期间福利费入开办费，但是开办费下没有三级科目，计提 借 管理费用-开办费 贷应付职工薪酬，这样可以吗#出纳#

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老师，我们有一笔物业费需要进福利费，但对方开的发票是专票，那我们是一笔进福利费呢？还是先计提税再做进项税转出？#出纳#

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老师您好，刚入职没多久，我根据之前的同事的发放工资的分录做凭证，就是员工在食堂吃饭，自费的，自己员工宿舍费和水电费也是员工自费，都记在应付职工应酬然后领导说之前的人都错了，月末计提了福利费在贷方，发放的时候应该借方，但是这样分录就不平了，要怎么调整回来。之前同事做的是借方红字，我直接做的贷方，其实一样，应该怎么改，自己冲销之前的，我觉得都是员工自己出钱是不是不应该放在应付职工应酬-福利费，应该放在什么科目#服务业#

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作为租入方： 融资租入的固定资产 初期入长期应付款 ，每月支付租赁费， 出租方每月开具对应金额的租赁发票过来。如何进行会计处理 是否需要计提折旧 租赁期限终止时 如何进行会计处理#工业制造#

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固定资产折旧账务处理#注会CPA#

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计提福利费是应发工资的14%对吧，那我们每个月都这么算的，12月不是这么算的，说福利费不够了，啥意思？#商业#

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12月份工资这个月计提，过节福利费算不算在里面呀#出纳#

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A公司2022年度利润表中的利润总额为3000万元，该公司适用的所得税率为25%。递延所得税资产及递延所得税负债没有期初余额。2022年1月开始计提折旧的一项固定资产成本为1500万元，预计使用10年，净残值为零，会计按双倍余额递减法，税法按直线法，假定预计使用年限及净残值与税法规定相同。另外，本年营业外支出中有50万为税收滞纳金。 要求 计算A公司2022年应交企业所得税，并做出相应的会计处理。#商业#

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我想问下今年年底我们单位的利润有点高，12月份我可以计提一些福利费吗？这个费用如果明年没有用完，要怎么处理啊#出纳#

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请问固定资产没有发票，后期也大概率不会取得发票了，听说有个税务政策，在不超过500万的情况下可以在汇算清缴一次性全额扣除，那会计处理要正常处理吗？就是正常计入固定资产，每月计提折旧#注会CPA#

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计提福利费，借方余额，贷方余额分别表示什么#商业#

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