代账公司,凭证,小规模,零申报,收入,工资,社保

代账公司小白，请问刚接手一家公司的账簿，凭证都给我了，但是不知道下一步该干啥，这是一家小规模零申报公司，无收入，只有工资，社保。然后我们用的亿企赢平台，请问是要先建帐套嘛？如何建？下一步又要做什么呢？#商业#

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这笔分录是社保的分录，其中管理费用应付工资是个人部分，个税收入申报零申报的，是不是代表社保个人部分则相当于发工资#出纳#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

公司有1个员工2022年6-10月休产假，产假期间没发工资，公司只代缴了社保，社保个人部分是407元，由于个税申报那里不能零申报，所以我将个人社保部分填入收入407，实发就0，2022.6-10月产假期间的工资计提是：借：营业费用-工资薪金 407 贷：其他应收款-员工个人部分 407，应付工资0。 今年2023年1月收到了医保给的生育津贴20000，3月出产假工资10000就抵扣掉2022.6-10月的社保个人部分（5*407=2035）再发，实发7965，1月收到生育津贴的分录做了借银存2万贷其他应付#其他行业#

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劳务合同 想开一家类似于会计咨询公司或者代账公司，对劳务合同进行合理避税， 开小规模公司后，将合同交给公司处理，对应成本、收入、支出、利润应如何进行入账 劳务合同全部款项记作收入 对应工资，差旅，住宿，员工福利、水电燃料费、招待费等为支出 利润为收入-支出 成本是什么#服务业#

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我们是小规模纳税人。七月之前是找的代账公司零申报的他们也没有做账。七月份的时候账我开始做了，我们员工是七月入职工资八月发，社保也是八月份开始补交。还有俩员工5月就开始发工资但是只发工资没有社保和个税。想问下工资需要计提吗？在几月份计提？分录应该怎么做？#服务业#

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我们7月之前是找的代账公司零申报的七月份拿回来了。我们有AB两家公司法人都是我老板，五月份的时候我发现甲员工社保是在A公司发的工资是B公司发的没有申报个税，乙员工是在B公司发的工资，社保没交个税没有扣。想问下这种情况应该怎么办？7月我们新员工入职了，工资是次月发放的，9月申报7月的工资，那我8月实际发放的时候没有算个税，这个个税应该怎么扣？#房地产#

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我们公司属于小规模，开具劳务派遣5%差额征税，4月份开普票收入90万，劳务派遣人工工资和社保为80万，5月开专票100万，劳务派遣人工工资和社保为82万，6月开普票收入150万，劳务派遣人工工资和社保为100，想问下我们公司二季度缴纳增值税的怎么计算，会计分录咋写?#建筑工程#

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我们公司是某某酒业有限公司，之前是自己在卖酒，现在找到合伙人，我们公司就成了代理商，公司所有费用由北京报销，所以开的发票都是北京抬头，寄给北京，所以我们自己没有进项。然后收入就是他们每个月转工资给我们公户，我们发工资，所以我们公户目前就是收发工资，缴纳社保。目前是小规模纳税人，但是现在每个月工资70万左右，很快就会变成一般纳税人。问题：我们这种情况如果变为一般纳税人，增值税是不是全额缴纳，因为我们没有进项。或者说我们这种情况是让北京成立一个分公司，还是说我们多注册几个小规模呢？#其他行业#

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11月份的工资还没有发放，社保正常缴纳，现在申报个税，是全部0申报还是工资收入零申报社保费用按实际扣缴填呢#运输业#

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老师，新开公司9月零申报，现在10月依然0申报，没有社保员工工资走的私户，个税也没有。收入也是无票收入，我可以等开票了再交税吗？交税还是报无票收入？我的账是不是只做网银那块？最后再做个结转？再出报表 谢谢了，刚入行小白会计#运输业#

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我想问一下有关个税申报的问题。个税申报的原则是发了工资之后按实发金额申报并不是按月申报。我们是汽车零部件制造业，假定小韩的工资标准是5400，今年4月1日到的公司，4月满勤，应发工资是5400，实际发放是5000（扣了400的社保个人部分），由于公司经营困难，4月的工资6月底才发，那么4-6月申报个税的时候就是零申报，然后7月就是按5000申报该员工的个税是吧，然后在8月发工资的时候扣除该员工的个税。还有一个就是，假如我们公司8月的工资实发总额是10万，但是因为经营有困难，老板决定9月只发车间人员的工资（假定车间人员实发工资总额是5万），那9月申报个税的工资收入合计就是5万对吧。想请教一下。#房地产#

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发工资都走私户发，有没有什么风险？#工业制造#

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企业几乎没有收入，都是零申报，每个月只支付一笔工资，银行存款余额也不多，9月支付完工资，资产负债表期末余额为负数了，10月怎么报企业所得税啊，该怎么调整#其他行业#

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老师，这月工资不发放，但是社保正常缴纳的，申报个税工资收入怎么申报？个税扣缴表上的社保个人部分还需要填吗？#建筑工程#

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分公司是跨省的，非独立核算！分公司只起到给员工交缴纳社保的作用，没有业务估计会长期零申报但。需要独立建账，在当地缴纳增值税吗？另外员工工资由总公司发，社保由分公司交 这个分公司应该怎么做会计分录#房地产#

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请问我们公司有4个人是跟公司没有签劳动合同，也没有发放工资，但是在公司购买社保，但是个人部分和公司部分都是由公司承担的，这种情况我应该申报个税吗？申报个税收入填写是不是填公司和个人部分的合计？#商业#

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现在要装订凭证，每种记账凭证后面需要附什么，比如发放工资、交税、采购固定资产办公用品、收到投资款、付押金、购买服务属于研发支出的、交社保公积金的、交个税、验证账户款、支付团建费、补缴个税公积金、支付合同款，是一般纳税人，每个月后面都要资产负债表利润表，前面要科目余额表吗，还有什么需要注意的#服务业#

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请问有证书挂靠人员，和老板的亲戚只在公司购买社保，没有工资，社保的个人部分和公司部分都是公司出，这种情况怎么申报个税，工资收入是填0还是填什么？#建筑工程#

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小规模劳务公司不给工人申报工资，劳务款到公账后转给法人取现金用于发放工资，制成工资表作为凭证可以吗#出纳#

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小规模计提和发放工资的时候都是记的总数，发放用的其他应付款，但是半年后老板给我对公账户，工资是分人头发放的。还有几笔上个季度的收入。。怎么补银行账呀？#其他行业#

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