董事,工资,劳务报酬,综合所得,扣除,费用

董事费不管入工资跟劳务报酬，到年终汇报的时候都纳入综合所得，扣除费用不同而已，应该没有多大的筹划空间了吧#其他行业#

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中国公民李某任职于境内甲企业，同时为乙企业的个人大股东。本年1-12月李某取得税前收入如下：（1）每月工资、薪金收入12000元。（2）甲企业支付的独生子女补贴1000元。（3）兼职劳务报酬收入36000元。（4）购买福利彩票，一次性中奖收入25000元。李某本年专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除共计40000元。假设不考虑增值税因素。要求：（1）计算李某综合所得的应纳个人所得税；（2）计算李某取得的福利彩票中奖收入的应纳个人所得税。#初级#

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通知：《会计宝免费答疑群》已上线，席位有限，尽快加入

老师好，员工进公司时有协议对方已知晓提前离职会扣除多少比例的工资，发放工资的时候这个被扣的款记什么费用合理呢？#出纳#

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老师好，员工进公司时有协议对方已知晓提前离职会扣除多少比例的工资，发放工资的时候这个被扣的款记什么费用合理呢？#出纳#

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离职人员补发工资后费用扣除和专项附加扣除，是会累计几个区间，包括离职的时间吗 #出纳#

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临时工工资怎么处理比较妥当#商业#

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在23年，公司员工损坏单位车辆，单位按每个月工资比例扣除相应费用，费用全部扣除完毕后打给维修公司，请问如何做账？ 已经跨年了，并且23年每月在工资里扣相关费用没有做账#出纳#

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①在个人所得税上看到两个公司都给我发工资，报税的时候都有累计减除费用5000*月份，一个累计费用扣了6万，一个扣了55000，这是可以同时扣除的吗？ ②个人年总收入超过多少要交税？（6万？）#商业#

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个体户每月5000元工资可以在综合所得或经营所得中任选一个扣除吗？#出纳#

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我们公司的伙食费是从员工的工资里扣除，并入工资新金里扣除，那食堂阿姨买菜过来的报销款，还可以做费用吗#工业制造#

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公司员工退休一次性补交医保，直接从工资中扣除，那么申报个税的时候是扣除这笔费用后再申报吗？ #高新企业#

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员工有一笔社保费用在九月工资扣除了（其中扣了九月以及十月的费用），在10月的时候发现九月和十月的社保没交上，员工又离职了，所以就把扣的1500打给个人了，这一笔打的钱怎么做分录#服务业#

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劳务报酬账务处理，我公司是小企业会计准则，有使用派遣员工，关于派遣员工的工资和服务费会在第二月开票过来，当月可以先计提这个费用么？#房地产#

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A公司系李某的个人独资企业，第一年的生产扣除经营费用后所得为100000元。请为李某进行税务筹划。（不考虑生计费的扣除） 方案1：如果李某与其妻子协商，让其妻子王某作为投资人占50%份额（需要财产公证以及相应工商注册变更程序），A公司变为合伙企业。 方案2：李某与夫妻双方的四位父母签订聘用合同，从事公司内的维护与保洁工作，每人每月支付1000元工资。 #个体工商户#

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老师，请问平时发放的月工资里有福利（是不计入社保基数的几项职工福利），工资全额有交个税的，汇缴时是归到正常工资薪金支出作为计算其他各项相关费用扣除的依据还是职工福利费支出限额扣除？#其他行业#

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一家文化传媒公司，做直播的。成立小规模企业，但是直播平台对公账户是绑定的主播个体工商户账户。收入都是直播平台提现转到法人私人银行卡，扣除费用后，利润分成给主播和后勤，如何缴纳个税？假设把主播工资4万当做工资发个税是否比生产经营纯利润缴纳的个税个税低呢？#出纳#

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老师，专项附加扣除如果要在每月申报的扣除费用里抵扣，那么是有公司去给员工填专项附加扣除信息吗？如果是个人在个税App 里填的是不是只有员工在做汇算清缴才能抵扣费用？意思是员工工资在5000以上，想每月不交个税，每月申报的时候多抵扣一点费用。#建筑工程#

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工资1万二在没有任何扣除费用情况下，要交多少个人所得税#初级#

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我公司开票给美团公司，开票后款直接汇到北京钱袋宝公司帐户扣除相关费用及支付骑手工资后，余额提现至公司帐户，开票公司与汇款公司不一样，且金额不一样，帐务如何处理#服务业#

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公司给买社保的人员（法人）发工资时，无扣除社保个人部分，导致“其他应收款—社会保险费”还挂在账上，这样的话怎么处理？想把这个款转成费用，这样可以吗？这个分录要怎么做#服务业#

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