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高老师
可以 查看全部回复
1868
想办法申报 查看全部回复
2258
燕子老师
同学你好,误餐补助是否需要缴纳个人所得税来的情况有两种: 一、误餐补助不需要缴纳个人所得税的情况: 1、如出差人员外地办事,中午在外就餐,发的误餐补助的情况不需要缴纳个税. 2、根据《国家税务总局关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》(国税发〔1994〕89号)第二条第二款规定,下列不属于工资、薪源金性质的补贴、津贴或者不属于纳税人本人工资、薪金所得项目的收入,不征税的包括:差旅费津贴、误餐补助. 3、根据《财政部、国家税务总局关于误餐补助范围确定问题的通知》(财税字〔1995〕82号)的规定,国税发〔1994〕89号文件规定不征税的误餐补助,是指按财政部门规定,个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐的,根据实际误餐顿数,按规定的标准领取的误餐费. 二、误餐补助需要缴纳个人所得税的情况: 如跟工资一起发放的误餐补助,每个员工都有,每个月都有的,就不属于"误餐补助"了,应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税. 查看全部回复
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需要 查看全部回复
1912
是在扣缴端申报的吧 查看全部回复
2960
甘老师
什么特殊原因 查看全部回复
2727
云峰老师
同学你好,甲方按他们要求走,与我们的实际一样不 查看全部回复
2519
同学你好 查看全部回复
13161
andy老师
是的 查看全部回复
2553
同学你好,计算残疾人就业保障金的基数“工资总额”应当是应发工资,就是扣除个人所得税和个人承担的社保之前的金额,包含工资、奖金、津贴等,这个是按照国家统计局的规定计算的。应发工资,是指扣除个人所得税和个人承担的社保之前的金额,包含工资、奖金、津贴等。 查看全部回复
7709
2162
patience
2913
许老师
这种情况通常是不合规的。可以作为个人借款处理。 查看全部回复
3474
清岚
通常是一致的 查看全部回复
12747
颜老师
税务没发票,肯定不会让税前扣除的 查看全部回复
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1.如果员工的年度综合收入不是很高,应纳税所得额加上奖金都还是在3%的档次,那么12月的工资和奖金合并一起申报或者奖金单独申报一次性奖金没有什么区别 2.如果员工年度综合所得比较高,已经是10%或10%以上档次了,那建议12月的工资在综合所得那里申报,奖金单独按一次性奖金申报个税 查看全部回复
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申报个税的时候,收入申报5000,专项扣除那里填社保的个人部分500 查看全部回复
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慰问福利的话直接走福利费 查看全部回复
2009
李伟老师
平价10万元转让不用缴纳个人所得税 查看全部回复
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若出现的税务问题是由于原法人的过错造成的,可能追究原法人的法律责任。 查看全部回复
6352
用你们公司挂靠项目,你们公司签订合同开发票,税款你们公司正常缴纳,收到别人转过来的税款钱时 ,借 银行存款 dai 其他应付款 查看全部回复
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一般劳务费个人代开,税局不扣个税,付款人代申报个税。收到发票的时候可以看备注栏,如果税局没有扣,备注栏会提示付款人代扣代缴个税 查看全部回复
3009
现在个人代开增值税普通发票免增值税 查看全部回复
3737
小妮老师
1.个税上显示2021年的A公司几万块年终,我从来没拿过。可以申诉吗?可以申诉,建议先与A公司沟通,,如果对方不修改申报数据你可以申诉 查看全部回复
3921
个人所得税的税负率= 实际交纳的税款÷税前工资×100% 查看全部回复
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9月申报的是几月的个税,10月的银行流水全是发放的工资么,发放的是几月的工资 查看全部回复
3065
没有雇佣关系的话,不能申报成工资薪金,存在税务风险 查看全部回复
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如果通过劳务派遣形式,劳务公司开票给你,你再付款 查看全部回复
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因为个税是累计扣除的,在没有任何专项附加扣除的情况下当年不超过6万不缴纳个人所得税 查看全部回复
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员工有填专项附加表么 查看全部回复
16628
1、要是多扣了可以选择在本月补发给员工或者下个月扣除个税的时候少扣;2、要是少扣了可以让员工退回或者下个月发工资扣回来 查看全部回复
2233
王苗苗老师
哪个是准确的? 查看全部回复
2459
可以红冲 查看全部回复
6090
正常申报就好 查看全部回复
1999
2368
同学你好,这个是属于劳务报酬,一般是要按照规定代扣代缴个人所得税,如果想少交个税,老师建议可以让这个网络达人去税局个人申请代开发票,税局代开发票的时候会直接当场要求缴纳增值税,个税,个税一般税局会核定征收,比企业代扣代缴20%交的要少点 查看全部回复
2095
个人通过手机APP个税系统可以查看 查看全部回复
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现在更正申报或者补申报 查看全部回复
2940
按季申报缴纳税款 查看全部回复
2097
是公司员工么,签的有劳动合同么,有的话 ,工资就按应发的计提,然后根据应发公司申报个税,实发工资=应发工资-个税。 查看全部回复
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你的意思是你们领导用你的信息,填到他的个人所得税专项扣除子女教育扣除是吗? 查看全部回复
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是的,员工离职后,状态改为非正常 查看全部回复
2385
85000是累计的收入么,是累计的几个月的收入 查看全部回复
7315
正常是需要代扣代缴的,有些地方是在开具发票时直接缴纳了,你可以问下开具发票的人他要是缴纳了让他提供下完税证明,你们就不用代扣代缴了 查看全部回复
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收到发票了么,看发票备注栏有没有要求付款方代扣代缴个税 查看全部回复
2415
谭老师
那他1月份的工资有发吗? 查看全部回复
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经营活动产生的现金流量,因为个税是代付项目,实质上是员工工资的组成部分。 查看全部回复
7463
没有税款不会产生滞纳金 查看全部回复
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小小
年中不可以修改 查看全部回复
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个税是累计扣除,看下累计数据是不是超出减免限额 查看全部回复
3115
通常退休返聘与用工单位之间是属于劳务关系,其报酬属于“劳务报酬”。 《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》(国税函[2005]382号)规定,退休人员再任职取得的收入,在减除按个人所得税法规定的费用扣除标准后,按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。 即平时按劳务报酬预扣预缴,年度汇算清缴按工资所得汇算 查看全部回复
3250
退休人员返聘,符合个税申报要求的需要申报个税 查看全部回复
1896
杨老师
按实际入职时间5月填写 查看全部回复
6880
同学你好 需要申报个税。 查看全部回复
1797
个人部分 查看全部回复
6407
1、补发给员工;2、下个月少扣这部分 查看全部回复
给离职后的员工发放奖金,需要根据奖金所属的性质来区分不同的情况申报,如果是离职员工离职当月的月度奖,季度奖等,需要计入员工当月工资申报个税,如果是该员工的离职补偿,则按离职补偿的计税方式来申报. 查看全部回复
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实际上收入就是应发工资,应发工资-社保个人部分=你到手的工资 查看全部回复
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在中国境内有住所,或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计满183天的属于居民纳税人 查看全部回复
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上个月报过了 查看全部回复
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同学你好 涉及个税 查看全部回复
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在个税预缴的时候是按5000扣除,到次年个税汇算的时候,如果1-9月没有收入,是全年扣除是60000,个税多退少补 查看全部回复
2024
实行核定应税所得率征收方式的,应纳所得税额的计算公式如下: 应纳所得税额=应纳税所得额乘以适用税率 应纳税所得额=收入总额乘以应税所得率 或 =成本费用支出额除以(1-应税所得率)乘以应税所得率 查看全部回复
5719
你好,请问11月填报9月10月金额,是申报工资么 查看全部回复
1799
你看发票有写要代扣代缴没? 查看全部回复
5298
个税首次逾期需要及时补申报,首违不罚 查看全部回复
1947
实物发放的不用计入个税,以货币形式发放的需要合并到工资中去申报个税 查看全部回复
3103
同学你好,再检查一下 查看全部回复
8336
同学你好,可以增加人 查看全部回复
7671
你看下你的个税申报数据是不是有问题 查看全部回复
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在会计实操中,搭赠的实质可理解为成套、捆绑或降价销售,对于销售方来说对搭赠的会计处理方法,可采取两种途径,一是将赠品记入成本,一是将赠品在发票中体现,以赠品价格作为商业折扣。 查看全部回复
2408
下载自然人电子税务局(扣缴端)申报 查看全部回复
2634
10月份做的税务登记,看下申报日期是从什么时候开始 查看全部回复
6419
补提 查看全部回复
2175
tammy老师
你要问哪种类型的个税 查看全部回复
2182
法人不在公司发放工资的话可以不申报 查看全部回复
3083
属于公司员工和费用就正常计提发放和申报 查看全部回复
2309
安叔老师
管理费用工资是要计提扣除社保实发的工资 查看全部回复
4838
同学你好 只要有工资,可以列支的。 这个要申报个税、展开了说还会影响社保、工会经费、残保金等 查看全部回复
5174
同学你好 申报个税是申报的社保前的工资,然后账上计提的工资是社保后的 ,但是个税系统上的累计收入好像是社保前的收入 ,那这样我账上的跟系统上的我启不是有出入嘛 答:要保持一致。 计提时也要用社保前的收入 。 查看全部回复
4190
以收款人的收款收据确认入账,如果由政府或者村委会代为发放青苗补偿金的话,也可以向代发单位索要由财政部门监制的行政事业单位收据。 查看全部回复
6596
如果原来电脑保管的有备份,可以恢复;没有的话只能重新采集信息 查看全部回复
2718
是不是有请假扣款,个税申报还是按扣款前的金额申报? 查看全部回复
2868
联系员工退回个税或者由公司承担(转费用或营业外支出) 查看全部回复
3977
准确的来说税后工资是扣个税之后的工资,不含社保 查看全部回复
2642
不可以 查看全部回复
4903
是 查看全部回复
2165
所属期是指申报的税种应纳税时间,应纳税时间就是10月(在11月申报期申报) 查看全部回复
2697
计提工资 借:管理费用等 dai:应付职工薪酬 发放工资 借:应付职工薪酬 dai:其他应付款-社保 应交税费-个人所得税 银行存款 计提社保单位部分 借:管理费用等 dai:应付职工薪酬 缴纳社保 借:应付职工薪酬 其他应付款-社保 dai:银行存款 缴纳个税 借:应交税费-个人所得税 dai:银行存款 查看全部回复
3162
wam
可在网站的纳税人学堂学习视频、政策文件看下政策 查看全部回复
1647
你这个界面是申报完成后查申报明细信息的地方 查看全部回复
2351
一般不需要,扣税只要附银行缴款回单+完税证明;社保付扣费回单+发票(发票有的公司是要走要走报销审批,这个主要还是看企业的财务制度规定) 查看全部回复
3416
理论上可以,但是你们这不属于真实业务,税务局查到风险更大 查看全部回复
3046
他们是谁?个人 查看全部回复
2170
如果代开的是劳务类发票,个税按劳务报酬所得申报,税率20%,由支付方代扣代缴 查看全部回复
2779
逾期未申报的话,会加收滞纳金万分之五 查看全部回复
2010
木言
奖金应该计入工资薪金缴纳个税 查看全部回复
2018
计提工资计入应付职工薪酬科目,等实际发放时代扣代缴个税 查看全部回复
1635
需要扣个税 查看全部回复
1498
要看这个员工有没有专项附加扣除、社保和公积金每月扣多少 查看全部回复
2359
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