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tammy老师
社保肯定是交的期限越长更好,而且最好是在离退休前五年内不要断缴,并且呢,如果有工作单位,当然是按城镇职工交更好 查看全部回复
2756
云峰老师
同学你好 查看全部回复
3017
andy老师
扣社保是要用基本户一个银行的社保卡吗?没看懂你的表达 查看全部回复
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个税申报按照应付工资,包含个人承担社保及个税 查看全部回复
7769
王苗苗老师
你这是做什么的?社保年检? 查看全部回复
3393
patience
不扣除 查看全部回复
3305
许老师
你和哪个公司签订的合同就在哪个申报 查看全部回复
1801
如果签订的有协议或有理由的话可以,但是还是建议A公司账户发放 查看全部回复
3913
1807
高老师
逾期未申报可以进行补申报;申报成功后,如果发现内容错报或人员漏报,需要进行更正申报 查看全部回复
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更正申报 查看全部回复
2875
11月之前的社保补缴吗 查看全部回复
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当月缴纳社保需要计提,借 管理费用-社保等 公司部分 dai 应付职工薪酬-社保 借 应付职工薪酬-社保 其他应付款-个人社保 dai银行存款 查看全部回复
3139
清岚
你是说个人申报个人所得税的时候申报个人收入是吗? 查看全部回复
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在中国境内提供提供广告服务的广告媒介单位和户外广告经营单位以及提供娱乐服务的单位和个人,应按规定缴纳文化事业建设费。 查看全部回复
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个税汇算时,是工资,劳务报酬,稿酬、特许权使用费等四项所得(以下称综合所得)的收入额,汇算后多退少补 查看全部回复
2015
小妮老师
个人既有工资薪金又有劳务报酬的,在汇算时多退少补 查看全部回复
2645
杨老师
这个如果个人已经汇算清缴的话,是没有办法再更正的 查看全部回复
3629
如果签订的有劳动合同,可以按工资薪金申报 查看全部回复
2967
按照实际发放金额申报 查看全部回复
2006
实际未发票的部分在汇算时应应付职工薪酬调增没? 查看全部回复
4457
燕子老师
同学你好,全年一次性奖金不并入当月工资薪金所得、实施按月换算税率单独计税的政策,延续至2023年底,所以年终的时候奖金是可以单独发的 查看全部回复
2547
个税滞纳金计入营业外支出 查看全部回复
3191
现在社保已经联网了,挂靠的建造师要么不交社保,缴了如果申报个税建议发放工资(跟挂靠人员商量好) 查看全部回复
4285
如果是你们单位员工,正常签劳动合同即可 查看全部回复
9594
是的 查看全部回复
3870
12月开始交社保,是交12月的社保么,是从12月工资里扣除 查看全部回复
9540
2337
两个公司都有申报工资的话,都需要申报残保金 查看全部回复
1949
如果是以前月份的要补缴纳税款的情况下,会加收滞纳金 查看全部回复
6486
这个代缴的社保股东会赚钱到公司吗? 查看全部回复
为什么不发工资,这个人是代缴社保还是什么情况? 查看全部回复
2317
个人所得税填写的工资应该是应发工资 查看全部回复
3225
甘老师
如果你未按时进行年度社保基数申报会产生滞纳金 查看全部回复
7677
电子税务局 查看全部回复
2805
一般帐户不能提取现金,可以办理转帐业务,如果通过转帐形式支付工资是可以的. 查看全部回复
2704
是的,因为社保是当月缴纳当月的,工资是当月发放上月的,时间上错后一个月 查看全部回复
2785
你好,这个没有太大区别的,根据公司实际情况来就好 查看全部回复
2255
同学你好,缴纳社保的会计分录 借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分) 其他应收款--社会保险费(个人部分) dai:银行存款 计提时: 借:管理费用--社会保险费(单位部分) dai:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分) 发放工资时: 借:应付职工薪酬--工资(应发数) dai:其他应收款--社会保险费(个人部分) 应交税费-应交个人所得税 银行存款(实发数)/现金 查看全部回复
3093
同学你好,甲方按他们要求走,与我们的实际一样不 查看全部回复
2519
Harry老师
你好,是社保局委托税务局进行收缴,查询和具体办理都是咨询社保局。 查看全部回复
2186
11957
为什么不在本公司发放申报 查看全部回复
2380
11月工资扣11月的社保就好 查看全部回复
2391
这个需要个人去社保大厅办理 查看全部回复
2619
申报个税的时候,收入申报5000,专项扣除那里填社保的个人部分500 查看全部回复
2714
稍等 查看全部回复
2807
先计提 借 相关费用成本-社保 公司承担部分 dai应付职工薪酬-社保 查看全部回复
1981
1.个税上显示2021年的A公司几万块年终,我从来没拿过。可以申诉吗?可以申诉,建议先与A公司沟通,,如果对方不修改申报数据你可以申诉 查看全部回复
3903
在社保网上办事大厅那里,点人员管理,修改一下就行,按照上面提示的提供资料 查看全部回复
6389
你好,阶段性缓缴三项社保费政策在前期5个特困行业(餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输)的基础上,进一步扩大到产业链供应链受疫情影响较大、生产经营困难的制造业企业等17个行业。 查看全部回复
2342
按照劳务报酬申报,没有购买保险的义务 查看全部回复
2667
建议问下单位人力,是不是个别人员年度基数调整导致的退费 查看全部回复
2487
小小
公司代垫的个人部分的社保不需要计提 查看全部回复
2450
现在更正申报或者补申报 查看全部回复
2922
那社保款,母公司会转给子公司么 查看全部回复
3384
3291
社保和公积金是按公司申报的缴费基数去计算的,从当前工资看不出来 查看全部回复
1728
计提工资:借:管理费用/销售费用/制造费用 -工资 dai:应付职工薪酬 查看全部回复
1963
1.我想问个人的失业金和养老金和医保费都要计提吗?不需要计提,在发放工资时直接扣除 查看全部回复
1843
因为社保是当月缴纳当月的,如果你们不给员工提前垫付工资发放9月份工资的时候可以正常扣除10月份的社保 查看全部回复
1848
首先社保这个目前暂时没有全国联网,有些人在二个地方买社保也可以买,但如果在同一个省份,你在一家单位买社保,在另一家单位就买不了了,其次,现在正规的公司都会要给员工买社保,因为这是国家强制性规定,除非是一个小企业或不正规的企业,那样对你的职业发展可能会受限 查看全部回复
2647
可以立马减员减掉,然后重新增员上去的 查看全部回复
24630
通常退休返聘与用工单位之间是属于劳务关系,其报酬属于“劳务报酬”。 《国家税务总局关于个人兼职和退休人员再任职取得收入如何计算征收个人所得税问题的批复》(国税函[2005]382号)规定,退休人员再任职取得的收入,在减除按个人所得税法规定的费用扣除标准后,按“工资、薪金所得”应税项目缴纳个人所得税。 即平时按劳务报酬预扣预缴,年度汇算清缴按工资所得汇算 查看全部回复
3241
1、补发给员工;2、下个月少扣这部分 查看全部回复
3790
公司账上体现为代收代付,不用做进费用 查看全部回复
3791
给离职后的员工发放奖金,需要根据奖金所属的性质来区分不同的情况申报,如果是离职员工离职当月的月度奖,季度奖等,需要计入员工当月工资申报个税,如果是该员工的离职补偿,则按离职补偿的计税方式来申报. 查看全部回复
7993
养老单位部分16% 查看全部回复
2446
在个税预缴的时候是按5000扣除,到次年个税汇算的时候,如果1-9月没有收入,是全年扣除是60000,个税多退少补 查看全部回复
1997
你的意思是申报的缴费基数不对,例如应按3000的基数交,你填成了5000? 查看全部回复
3489
补提 查看全部回复
2166
同学你好 只要有工资,可以列支的。 这个要申报个税、展开了说还会影响社保、工会经费、残保金等 查看全部回复
5129
同学你好 个人公积金单位部分需要计提,个人部分不需要计提 查看全部回复
1930
同学你好,你是说计提个税吗? 查看全部回复
2626
不可以 查看全部回复
4885
费用会计 查看全部回复
2596
5500*20.23/21 查看全部回复
2736
印花税不需要计提 查看全部回复
2685
个税公司要帮员工代扣代缴的 查看全部回复
4059
要看这个员工有没有专项附加扣除、社保和公积金每月扣多少 查看全部回复
2359
需要,调整一致 查看全部回复
1516
社保与工资在同一公司办理就好 查看全部回复
7711
员工的劳动合同都是和你们公司签的吗? 如果是需要 查看全部回复
3146
颜老师
需要的,计提完毕,直接就发放了 查看全部回复
1867
按实际申报不会有问题的 查看全部回复
1486
一般是当月计提,次月发放和缴纳 查看全部回复
2064
wam
建议对确实是虚构人员的薪酬予以冲回,发生的其他的未入账的机械费丶租赁费、分包成本补入账 查看全部回复
2838
已经被稽查到,建议是及时补申报个税 查看全部回复
2892
社保是当月交当月的 查看全部回复
2464
11月发放,12月申报11月实发的所有 查看全部回复
2521
社保如果之前你们已经做过基数和增加人员申报,以后每个月不用单独申报,社保会自动推送缴费信息到税务缴费端 查看全部回复
4714
一般纳税人吗 查看全部回复
2114
社保是国家强制买的,没有买社保,可能会遭受劳动部门的罚款。 1、工资计提(应发工资数) 借:制造费用-工资 (生产人员) 管理费用-工资 (管理人员) 销售费用-工资 (销售人员) dai:应付职工薪酬-工资 2、发放工资时 借:应付职工薪酬-工资 (应发工资数) dai:库存现金 / 银行存款 (实发工资数) 应交税费-应交个人所得税 (代扣代缴金额) 查看全部回复
11698
职工薪酬的计提,如果人事部门不能提供具体的人员明细,也应当提供一个部门汇总的数据,并有相关的部门人员签字确认。 查看全部回复
2074
可以,并没有规定禁止用现金发工资 查看全部回复
4928
填6000 查看全部回复
3250
安叔老师
借管理费用 社保 dai应付职工薪酬 ,社保不 查看全部回复
2332
劳务派遣可以开差额发票,5%的差额专票 查看全部回复
3365
是什么企业?如果不是建筑行业的话,一般是不需要预交企业所得税的 查看全部回复
6709
这部分员工的工资在哪里发 查看全部回复
2624
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