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andy老师
一般是15号之前,遇到节假日会顺延 查看全部回复
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COCO老师
首先您可运用excel 编制一个表格,表格的抬头可以有基本工资、补贴工资、奖金等(根据您公司的情况来制定),整一个合计金额,这就是“应发工资” 查看全部回复
8155
夏老师
现在补交 查看全部回复
4300
小黑
按照实际情况申报,8月发工资了,就申报,没得就0申报 查看全部回复
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可以电子税务局补申报,选中所属期,如果不能就去大厅填表申报 查看全部回复
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这个月你按照13%的税率填负数就可以 查看全部回复
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除购建固定资产以外,所有筹建期间所发生的费用,先在长期待摊费用中归集,待企业开始生产经营当月起一次计入开始生产经营当月的损益。 查看全部回复
4064
Annina老师
非全日制用工的话每月发两次工资 查看全部回复
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首先进行人员信息采集,工资薪金的个税点综合申报,录入数据,重新计算,申报 查看全部回复
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工资属于企业的合理支出,应该如实记账,申报个税,可以税前扣除 查看全部回复
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如果是之前没有抵减,现在可以抵减 查看全部回复
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看凭证没问题 查看全部回复
3497
这个是你们公司制度的问题,如果他们一直不给怎么办?所以应该和领导沟通,建立制度,及时上报。也可以先暂估工资金额,确认实际工资后多冲少补就好。其他的没有更好的办法了 查看全部回复
3830
悠悠老师
错误不少。例如一月份。1)缴纳社保。这部分资金包括公司承担和个人承担的部分。借:应付职工薪酬一社保(公司承担部分)借:其他应付款一社保(个人承担部分)dai:银行存款 查看全部回复
4326
潇洒老师
社保现在入税了,税务局自动比例扣除 查看全部回复
4377
为什么不公户直接发工资? 查看全部回复
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这需要看你们双方如何约定,没有标准答案,需要协商 查看全部回复
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属于公司的员工,正常签劳动合同申报工资 查看全部回复
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一般纳税人吗? 查看全部回复
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要么是社保各自承担各自的,工资按照4000-300=3700,去计提工资,申报个税 查看全部回复
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是的,可以计提 查看全部回复
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自2021年1月1日起,在纳税人累计收入不超过6万元的月份,暂不预扣预缴个人所得税;在其累计收入超过6万元的当月及年内后续月份,再预扣预缴个人所得税。 查看全部回复
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可以 查看全部回复
4349
税务师晓雨
你们是生产装修材料的,还是做工程安装的? 查看全部回复
4399
人力资源官网 查看全部回复
4905
缴纳个税的公式只有一个:。计算公式如下:本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额 累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除 其中:累计减除费用,按照5000元/月乘以纳税人当年截至本月在本单位的任职受雇月份数计算。 上述公式中,计算居民个人工资、薪金所得预扣预缴税额的预扣率、速算扣除数,按《个人所得税预扣率表一》(见附件2)执行。 查看全部回复
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可以更正申报,老人1个老人和2个老人的都是扣除2000呢 查看全部回复
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0申报 查看全部回复
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可以把法人0申请 查看全部回复
4831
现在金税四期了,建议合规操作,合并一套账 查看全部回复
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这部分员工工资没有全额申报个税,公司是存在风险的 查看全部回复
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员工辞职了,是需要填社保减少表的 查看全部回复
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因为附加税是根据缴纳的增值税为计税依据的 在计算增值税的时候是需要减去留底的税 查看全部回复
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一般来说,如果女职工在休产假期间已经享受了生育津贴、医疗补贴等待遇,若生育津贴高于员工平均工资,则企业不用再向其支付产假工资;若低于平均工资,则公司需要补足差额。而对于超过生育津贴支付期限、未达到生育津贴领取标准、或者企业未给员工缴纳生育保险的,员工有权要求企业支付产假工资。 查看全部回复
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不申报意思是你未按照税局规定申报期限申报 查看全部回复
3216
基数最低是你当地社平工资的60%。 查看全部回复
3865
专项扣除都可以在工资里扣。 查看全部回复
5674
王苗苗老师
房产税的纳税义务人:房产税由产权所有人缴纳。产权属于全民所有的,由经营管理的单位缴纳。产权出典的,由承典人缴纳。产权所有人、承典人不在房产所在地的,或者产权未确定及租典纠纷未解决的,由房产代管人或者使用人缴纳。 前款列举的产权所有人、经营管理单位、承典人、房产代管人或者使用人,统称为纳税义务人(以下简称纳税人)。 查看全部回复
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有的地区包工头可以代开发票,个税按照经营所得核定征收,这个需要确认。有的是走一部分劳务派遣。有的是按照工资薪金申报个税,作为税前扣除附件,社保问题等查了再说,其他的就是个人去代开,基本就这些 查看全部回复
5276
哈哈老师
按照补贴的金额做到工资里面 查看全部回复
4698
按照补贴的金额做到工资里面就行。 查看全部回复
5559
个人缴费是你工资的8%。 查看全部回复
3499
差多少个人部分的备注清楚就好 查看全部回复
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《国家税务总局关于发布<企业资产损失所得税税前扣除管理办法>的公告》(国家税务总局公告2011年第25号)第二十二条规定: 企业应收及预付款项坏账损失应依据以下相关证据材料确认: (一)相关事项合同、协议或说明; (二)属于债务人破产清算的,应有人民法院的破产、清算公告; (三)属于诉讼案件的,应出具人民法院的判决书或裁决书或仲裁机构的仲裁书,或者被法院裁定终(中)止执行的法律文书; (四)属于债务人停止营业的,应有工商部门注销、吊销营业执照证明; (五)属于债务人死亡、失踪的,应有公安机关等有关部门对债务人个人的死亡、失踪证明; (六)属于债务重组的,应有债务重组协议及其债务人重组收益纳税情况说明; (七)属于自然灾害、战争等不可抗力而无法收回的,应有债务人受灾情况说明以及放弃债权申明。 查看全部回复
5010
2% 查看全部回复
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没有时间给你核对,教你一个方法,你自己去查把 查看全部回复
5273
高老师
你好,可以 查看全部回复
3522
用带公式的工资表做就可以,个税就可以直接算出来,或者你等9月申报的时候按照系统带出的个税,去更正7月的工资表 查看全部回复
3836
如果是分红,也有相关决策文件的话,还是要按股息、红利、利息收取个人所得税,按分配现金股利来进行会计处理 查看全部回复
3967
是的 查看全部回复
5352
你好,劳动生产率=工业总产值/全部职工平均人数*100% 查看全部回复
11136
如果是8月没有上班了,可以到社保申请退回这部分 查看全部回复
4198
你好,如果投资公司人员在被投资公司任职可以开工资 查看全部回复
4759
《民法通则》第107条规定,不具有法人资格的企业法人的分支机构,以自己的名义签订的保证合同,一般应认定无效。但因此产生的财产责任,分支机构如有偿付能力的,应自行承担;如无偿付能力的,由企业法人承担。 查看全部回复
4694
可以写个说明,或者和工商确认一下是否认可这样的实缴方式 查看全部回复
4297
生育津贴是社保发的,生育津贴≥产假工资,公司不用再额外发工资了,生育津贴<产假工资,用人单位需要补差额发给个人,差额=产假工资-生育津贴 查看全部回复
3493
什么时候发,发多少,你得问你老板 查看全部回复
4344
对公账户发工资不一定要交社保。不管发起征点以下以上的工资。 查看全部回复
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按照扣除个人承担公司部分的差额计算个税 查看全部回复
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把问题详细的说一下 查看全部回复
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你好,实际缴纳的个税没问题吧 查看全部回复
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你好,如果办理了退休手续继续在公司工作,属于退休人员再任职,可以签订劳务合同。《劳动部办公厅对<关于实行劳动合同制若干问题的请示>的复函》(劳办发[1997]88号):关于离退休人员的再次聘用问题。各地应采取适当的调控措施,优先解决适龄劳动者的就业和再就业问题。对被再次聘用的已享受养老保险待遇的离退休人员,根据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发[1996]354号)第13条的规定,其聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。离退休人员与用人单位应当按照聘用协议的约定履行义务,聘用协议约定提前解除书面协议的,应当按照双方约定办理,未约定的,应当协商解决。离退休人员聘用协议的解除不能依据《劳动法》第28条执行。离退休人员与用人单位发生争议,如果属于劳动争议仲裁委员会受案范围的,劳动争议仲裁委员会应予受理。 查看全部回复
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你好,系统显示申报成功且是零申报,不需要再点缴款 查看全部回复
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可以的 查看全部回复
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原则上应该通过基本户发工资,但是实务中也可以通过一般户与银行签订工资代发协议,用于发放工资 查看全部回复
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要么劳务外包 查看全部回复
4681
以前年度损益调整科目调整。 查看全部回复
4341
大厅补申报 查看全部回复
4309
总公司的人在分公司交社保吗?还是分公司自己人的社保? 查看全部回复
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3733
你好, 申报成功后,如需更正已申报的报表,可通过以下两个途径启动更正申报: 1、选择需要更正的税款所属期及报表类型,进入【4.申报表报送】界面启动更正。 2、点击【查询统计】-【单位申报记录查询】查询需要更正的属期,选择需要更正的报表类型后点击【启动更正】按钮启动更正,启动更正成功后,系统自动转入收入及减除费用填写界面,完成对扣缴报告表的数据修改后,在申报表报送界面自动生成申报表并完成申报报送。 温馨提示:综合所得更正往期申报,目前系统不允许新增人员,若要新增人员,需前往办税服务厅更正。年中更正申报成功后,需要对后期申报表进行逐月更正,否则将影响后期申报表的累计计算税功能。 查看全部回复
9359
代开发票 查看全部回复
3528
请详细说明你要问什么问题。 查看全部回复
2809
赡养父母。子女教育。房屋租金。大病医疗。继续教育。 查看全部回复
3873
你在已申报界面看看旁边有个更正申报 查看全部回复
3131
4004
有的可以在电子税务局更正申报如果不能在电子税务局更正申报需到大厅更正申报。 查看全部回复
更正申报 查看全部回复
4108
规范核算,通过公户发放 查看全部回复
税务局大厅 查看全部回复
4875
点儿老师
一般记账完成出报表后申报,确保数据正确性 查看全部回复
5113
签非全日制用工合同 查看全部回复
3513
4213
下载自然人税收管理系统扣缴客户端进行申报个税 查看全部回复
4412
先做税务登记 查看全部回复
4928
报销什么? 查看全部回复
6806
你好,税费申报及缴纳 查看全部回复
3007
李钢老师
这种计算,最好和你们公司算工资的人沟通一下 查看全部回复
5251
生产成本没有结转的话就是体现在报表里面的存货里面 查看全部回复
4078
你好,可以红冲错误的计提分录,再按正确的计提。也可以补提 查看全部回复
4389
可以,相当于老板垫资发工资了 查看全部回复
4254
残保金的基本计算公式是: 保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资 查看全部回复
5177
自己的员工跟正常的员工一样核算 查看全部回复
3365
老板借款 查看全部回复
2899
你好,残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×1.5%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。 查看全部回复
6307
在自然人扣缴客户端申报 查看全部回复
4180
专项附加扣除,子女教育,赡养父母,房租等都可减少交纳税额 查看全部回复
6040
交纳个税 查看全部回复
4136
如果你们那里开通了网上逾期申报,就可以的。你可以在电子税务局找找有没有相关模块 查看全部回复
4128
建议按应发工资做把个人部分的扣款也都做上台帐。以便以后查阅。 查看全部回复
5609
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