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杨老师
应该有工资表,考勤不必须 查看全部回复
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王苗苗老师
奖金可以分162,000并到工资 查看全部回复
1640
云峰老师
谁实际承担农民工工资谁申报个税 查看全部回复
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如果每月工资都是3000的话,年终奖可以并入工资一起申报,不用交个税。 查看全部回复
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燕子老师
前两个月工资没有计提,那实际发放了吗?如果每月都发放了但是没有计提,那就要分月补计提,如果没有发放,可以和本月一起计提 查看全部回复
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如果是公司员工,签订的是劳动合同,那么就是走正常工资薪金所得,如果对方取得的是劳务收入,需要其开具劳务费发票,然后按劳务给他申报代扣代缴个人所得税 查看全部回复
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24年2月发放,24年3月申报缴纳个税 查看全部回复
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是每个月税后工资都是3万么 查看全部回复
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是想问什么,计提工资的分录么 查看全部回复
1701
patience
要的 查看全部回复
1550
实际有工资么 查看全部回复
2241
不可以 查看全部回复
1351
tammy老师
对方是公司就不需要代扣代缴 查看全部回复
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经营所得个税的征收方式是什么 查看全部回复
1485
实际服务的分公司,为什么是总公司给员工申报个税 查看全部回复
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非居民个人,无需办理个人所得税综合所得年度汇算。 查看全部回复
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意思是个税汇算清缴是由单位办理么 查看全部回复
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偶然所得要算个税的 查看全部回复
2509
可以跟正 查看全部回复
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经营所得个税和综合所得个税是分开汇算清缴的 查看全部回复
1908
andy老师
为什么报不了个税 查看全部回复
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是没有工资薪金个税的税种核定么,可以在电子税务局里申请增加税种的 查看全部回复
1204
哈哈老师
没有具体截止日期 查看全部回复
1355
是的 查看全部回复
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上月没计提,补计提 查看全部回复
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是有异地项目么 查看全部回复
2199
纳税调整一般是在汇算清缴时办理 查看全部回复
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是独资企业发放给公司投资者的工资么,不可以 查看全部回复
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已经做过税务登记的公司需要申报税费的 查看全部回复
1764
wam
这个员工是承包公司的食堂吗?,不管实际花多少就给他1000,还是只是负责买菜实报实销 查看全部回复
1597
安叔老师
工资每年申报一次,缴费基数会随着当地社保局核定的,可能会变,不过都是自动的 查看全部回复
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社保一般当月20日之前登记下月的信息,下月15日在税务局缴纳 查看全部回复
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可以自行申报的 查看全部回复
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年终奖个税申报有2种方式,一种是单独计税,一种是并入工资薪金一起申报 查看全部回复
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2088
如果不是故意的,时间不长,通常不会罚款 查看全部回复
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那资产折旧、摊销那张表还要填写吗,要填的 查看全部回复
你好同学,当月就要扣了。 因为这个月如果报上。下个月就会一次扣两个月。 查看全部回复
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你说的是个税代扣代缴手续费退付还是个税汇算后退税 查看全部回复
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当期的工资和社保应该在当期计提 查看全部回复
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社保申报之前是否要工资申报,这个一般没有先后顺序 查看全部回复
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个税申报系统 查看全部回复
1006
如果不是限定支出,借 非限定性净资产 dai 应付工资 查看全部回复
2007
借:生产成本 dai:应付职工薪酬 查看全部回复
935
需要 查看全部回复
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从次年的1月1日到5月31日 查看全部回复
1455
不影响申报,只是个人承担社保部分为0 查看全部回复
1068
原则上现在需要按利润总额计算所得税-以前季度计提的所得税费用,负的话要冲回 查看全部回复
5839
Annina老师
可以一起申报 查看全部回复
1652
谭老师
有生产吗?没有生产直接进管理费用 查看全部回复
1976
你好同学 借:应付职工薪酬1万 dai:管理费用等1万 查看全部回复
1119
你好同学,看上边的提示是有一个人的地址代码不对,再检查一下。 查看全部回复
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主要看你想不想放在22年抵扣?因为这个费用要追溯到当年去扣除, 查看全部回复
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如果员工个税APP里填报了,申报的时候下载专项附加扣除,系统会自动带出数据的 查看全部回复
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你好同学 计提工资时可以使用"工资表"或"工资汇总表"作为凭证的附件. 计提工资、社保会计分录 1、计提工资: 借:××费用(管理/销售等) dai:应付职工薪酬--工资 2、计提社保:(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) dai:应付职工薪酬--社保 3、次月发放工资时: 借:应付职工薪酬--工资 dai:应付职工薪酬--社保(个人部分) 应交税费--应交个人所得税 库存现金/银行存款 4、上交杜保: 借:应付职工薪酬--社保(企业部分+个人部分) dai:库存现金/银行存款 5、上交个人所得税: 借:应交税费--应交个人所得税dai:银行存款 注意事项:社会保险没办理之前不能计提,"五险一金"计提比例各地不一样.企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分,可列入"管理费用". 查看全部回复
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借 管理费用等 dai 其他应付款 查看全部回复
4025
现在报的是所属期12月的个税,12月发放的收入 查看全部回复
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这个个税是什么时候的 查看全部回复
1700
现在是申报所属期12月的个税 查看全部回复
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首先,做账尽量根据银行流水来做,因为,最终的数据要跟银行核对的上 查看全部回复
2546
Lucky
按实际工资申报 查看全部回复
1667
可以 查看全部回复
1111
不对 查看全部回复
1767
补缴是补缴的22年的,所以不应该计提所得税费用,应该做以前年度损益调整 查看全部回复
1775
李伟老师
1770
3 速算扣除为0 个税(11200-5000)*3%=186 税后收入11200-186=11014 查看全部回复
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计提的时候不计提,是发放分录里面做个税 查看全部回复
1612
老板这不是说和你一月份实际发放是没有啥区别的 查看全部回复
2042
税务师晓雨
什么时候的逾期未申报 查看全部回复
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6000/12=500 一个月500的话,一般不缴纳个人所得税 查看全部回复
1734
这个不更正的话,影响也不大 查看全部回复
1141
发放的次月 查看全部回复
1097
可以选择的,可以选择单独计税,也可以选择并入综合所得申报。 查看全部回复
1392
实际发放了30万,账载金额和税收金额都填30万 查看全部回复
1208
1447
打开自然人电子税务局扣缴端,点击综合所得 查看全部回复
1442
看公司情况,如果公司没有资产,并且亏损的话是可以的 查看全部回复
1486
回收报废瓶是用于直接销售?还是后期加工? 查看全部回复
1945
原来挂账的分录是什么 查看全部回复
1511
没有享受固定资产的一次性扣除,就是根据你们账务上的折旧金额税前扣除 查看全部回复
5934
秦枫老师
首先不知道你每月扣除完专项扣除和专项附加扣除 应纳税所得额有没有交过税 交过税 你离职的时候如果一次发你两个月 你肯定是要多扣个税的 不过汇算清缴的时候可以退回来 分两个月 就是每月5000 如果你日常达到交税了 会扣得少一些 查看全部回复
即使不缴纳个人所得税,还需由发放单位申报工资薪金所得 查看全部回复
1756
计提工资:借:管理费用--工资(或者其他费用成本) 管理费用--社保费 dai:应付职工薪酬--工资(含个人承担社保和个税) 应付职工薪酬--社保费(公司承担部分) 缴纳社保时:借:应付职工薪酬--社保费(公司承担部分) 其他应收款--扣个人社保(个人部分) dai:银行存款 发放工资时:借:应付职工薪酬--工资 dai:银行存款 其他应收款--扣个人社保 应交税费-应交个人所得税 交个税 借:应交税费-应交个人所得税 dai:银行存款 查看全部回复
1697
把餐厅另外承包出去了,厨房员工的个税,酒店不用管 查看全部回复
1382
按应发工资来计算的,也就是计提的工资 查看全部回复
1247
公司需要给员工申报工资的个税 查看全部回复
1303
1427
个体工商户是需要申报经营所得个税的 查看全部回复
1759
登录电子税务局,我的信息模块,看一下税局核定的税种有哪些,申报期是什么时候 查看全部回复
1841
同一个月的还是累计的? 查看全部回复
2697
是的,规范的处理,福利费需要计提,通过应付职工薪酬科目核算 查看全部回复
1671
个人通过系统补缴的,应该是数据没有没有带出来 查看全部回复
2357
体检费是需要缴纳的 查看全部回复
889
生育津贴是以社保社保的工资为准的 查看全部回复
1973
23年年底前计提,可以在次年汇算清缴前发放申报。 查看全部回复
1726
如果以前没发工资 后期补发的 个税扣除数也是一年的数,超过部分需要交个税 查看全部回复
1974
给员工申报个税可以在自然人电子税务局扣缴端综合所得模块申报 查看全部回复
1444
1466
他不是独生子女是吧 查看全部回复
1837
木言
《国家税务总局关于企业所得税若干问题的公告》(国家税务总局公告2011年第34号)第六条规定,企业当年度实际发生的相关成本、费用,由于各种原因未能及时取得该成本、费用的有效凭证,企业在预缴季度所得税时,可暂按账面发生金额进行核算;但在汇算清缴时,应补充提供该成本、费用的有效凭证。 查看全部回复
2688
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