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某大型超市的月初存货成本为400000元,售价总额为800000元,本月购货成本为2000000元,售价总额为2600000元,本月销售收入为2800000元,试分别编制购入商品,验收商品,销售商品,结转已销售商品进销差价及销售成本的会计分录。#商业#
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企业与开户银行滨海市工商银行园区支行签订借款合同取得流动资金借款200,000元,准备购人辅助材料。银行贷款期限3个月,年利率5.1%按月预提利息,到期一并还本付息,款项存人开户行存款账户。这个业务会计分录#初级#
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我们公司的经营模式是这样,先承租商场几千个方的位置,装修后出租铺位给各个小餐饮经营者,收款方面,用统一的收款系统,所有的餐饮收入先打进我们公司账户,我们再半个月扣除租金扣点后跟餐饮经营者结算。这样的话我们经营收入流水就有了,但是收不到成本发票,造成利润虚大,怎么解决呢?餐饮经营者都是个体户,也不会愿意开发票给公司。 经营模式有点像超级文和友,请问有什么好的解决办法呢? 另外,我们预计没有餐饮流水是500万,老板想节省增值税税费支出,想一半收入到对公账户,一半收入到对私账户。这样做的话,之后需要账务和税务调整,可以操作吗?#商业#
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编制会计分录 ⑴甲公司于10月1日销售商品,开出的增值税专用发票上注明售价为600 000元,增值税税额为78 000元;商品已经发出,货款已于9月20日预收600000元,余款10月1日收到;该批商品的成本为420 000元 ⑵大华公司将一批生产用的原材料销售给兴达公司,增值税专 用发票列明价款10000元,增值税额1300元,共计11300元,材料已经发出,同时收到款项。该批材料成本是8000元。#初级#
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公司7月29日充值加油卡5000元,当时已付款,没有收到发票,当时的分录是,借:预付账款 贷:银行存货 现在11月30日,收到发票了,但7月份的凭证已经装订好,接下来的会计分录,在11月份做?还是把7月份的账改了?还是红冲?#建筑工程#
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老师,你好。1-4月公司给员工代扣缴的个税,没有从扣员工工资扣除,5-10月有从工资中扣除,导致缴纳的个税和计提的个税不一致,也就是少扣了员工1-4月的个税,这种出入如果不再扣员工的工资的情况下我的账怎么调整一致呢?#其他行业#
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老师想问下我计提五险 借:应付职工薪酬--养老保险 应付职工薪酬--医疗保险 应付职工薪酬--失业保险 应付职工薪酬--生育保险 应付职工薪酬--工伤保险 其他应付款--社会保险费(养老、医疗、失业保险)-个人部分 这样写可以么#其他行业#
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老师你好,现在有两个公司,之前老公司把计提的研发部门绩效工资记在研发费用里了已经加计扣除了20万,后来这部分研发工资是新公司代支付的,新公司也已经计提20万,现在老公司跟新公司怎么做账务处理,谢谢#工业制造#
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老师你好,现在有两个公司,之前老公司把计提的研发部门绩效工资记在研发费用里了已经加计扣除了,后来这部分研发工资是新公司支付的,新公司也已经计提,现在老公司跟新公司怎么做账务处理,谢谢#工业制造#
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新开的B公司,其中A公司作为B公司的股东之一。开业前期发生房租租金半年的、房租押金这两个是A公司直接转付给销货方并没有经过B公司 。开业前由A公司支付的这些费用是当做投资款 投给B公司,那么A公司 B公司都需要怎么做账吗#其他行业#
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你好老师,想问一下,员工挨交个税,计提的时候把工资和个税分开提了,但是公司没有从扣员工工资里面扣个税,相当帮交了个税,然后银行流水余额也刚好因为这笔对不上,那应该怎么挂呢?那笔个税该怎么挂才好呢#工业制造#
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老师,请问一下,我们公司签了一个劳务合同,做行政方面的工作,给她发工资,她是开了劳务发票过来的,做账是需可以计提应付职工薪酬吗?借管理费用劳务费,贷应付职工薪酬,支付时借应付职工薪酬,贷银行存款,这样可以吗?#房地产#
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