老师,2021年1月份公司买了一辆小汽车但会计一直没入账,现在准备做2021年12月份的账的时候准备入账补计提折旧,那是不是得11月份的账入固定资产,12月份的账补计提折旧,补1月到12月份的累计折旧?#初级#
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十二月 A实际发放工资4409。 B 实际工资发放8379 其中A社保扣除409 公积金扣了182,B社保扣除409 公积金扣了182 还有个税扣了30, 公司还有其他成员 收到明细公司这个月社保一共缴费20000元,公积金公司缴费2500元 如何计提工资还有发放工资 还有社保公积金整个做账流程#初级#
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老师早上好,就是 去年12月计提了11-12月的社保,做的分录是 借:管理费用/社保 其他应收款/个人社保 贷:应付职工薪酬/应付社会保险费 但是今年一月份只收到了去年12月份的银行回单,我要怎么做分录呢,还缴了十几块滞纳金 #其他行业#
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企业先将一栋厂房进行扩建,厂房原值450万元,已计提折旧60万元。支付扩建费110万元。完工后结转的分录为 借:__ ()万元 贷: ()万元 企业准备改造一台设备,设备账面价值为45万元。改造费总计10万元,完工后可提高工作效率。 则新设备入账金额为 万元 1.[填空题] 企业支付设备维修费总计3万元,应编写分录为借: 3万元 贷: 3万元 #初级#
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1.计提工资时,借:管理费用85000 贷:应付职工薪酬85000 2.发放工资时,借:应付职工薪酬:85000,贷:银行存款8450 应交税费-应交个人所得税50 3.实际交个税时,借:应交税费-应交个人所得税30 贷,银行存款30 #其他行业#
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老师公司应发工资70282元 公司承担社保1963.5元,个人承担社保1020元,食宿扣除 2520元,绩效扣除2332元(绩效年底发),公积金金额扣172元 个税479元 最后实发工资 63759元 求计提到发放分录#服务业#
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M公司2017年12月31日购入一台入账价值为200万元的不需要安装生产设备并于当日投入使用。该设备预计使用寿命为10年,预计净残值为12万,按照年限平均法计提折旧。2018年末该资产出现减值迹象,M公司对设备进行减值测试,预计设备的公允价值为110万元,处置费用为26万元,如果继续使用,预计未来使用及处置产生的现金流量现值为70万元。假定原预计使用寿命,净残值以及选用的折旧方法不变,则2019年该生产设备应计提的折旧额为( )万元。#初级#
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去年计提了11-12月的社保,做的分录是 借:管理费用/社保 其他应收款/个人社保 贷:应付职工薪酬/应付社会保险费 但是今年一月份只收到了去年12月份的银行回单,我要怎么做分录呢,还缴了滞纳金#其他行业#
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去年计提了11-12月的社保,做的分录是 借:管理费用/社保 其他应收款/个人社保 贷:应付职工薪酬/应付社会保险费 但是今年一月份只收到了去年12月份的银行回单,我要怎么做分录呢,还缴了滞纳金#其他行业#
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我们是在做拓展活动的,开办活动请的教官费用(一次性的,人数有几十个,工资是直接转账给它们,一个人几百块)应该如何入账,做工资的话,个税申报是填入正常工资薪金所得还是劳务报酬呢,或者还有什么入账方法吗#其他行业#
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老师晚上好,我想问一个问题,就是比如说有一个原值有100万的固定资产,但是入账是收到一张发票入账一部分这样,今年9月入账了20万,11月收到发票入账了40万,那11月计提折旧的时候按60万的计提折旧好些还是按20万的好些?#工业制造#
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出差的话,一般公司财务制度都会对差旅补助有规定,如果在财务制度中约定按照一定规则给予员工差旅补助的,那么即使这部分无票也可以入账在所得税前扣除,也不用计入员工薪资扣个税 这个意思是说公司的财务制度约定有给员工出差补助的,他们出差报销没有发票问可以税前扣除是吗?#工业制造#
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入职了新公司,老板让我把外账负责的内账接回来,接回来之后发现,20年外账乱计提了一笔费用,老板现在拿了发票回来让我冲掉,同时今年第三季度因为盈利交过企业所得税,领导说让我小心做账,不要退税,我该怎么入账#商业#
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老师,你好。1-4月公司给员工代扣缴的个税,没有从扣员工工资扣除,5-10月有从工资中扣除,导致缴纳的个税和计提的个税不一致,也就是少扣了员工1-4月的个税,这种出入如果不再扣员工的工资的情况下我的账怎么调整一致呢?#其他行业#
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你好老师,想问一下,员工挨交个税,计提的时候把工资和个税分开提了,但是公司没有从扣员工工资里面扣个税,相当帮交了个税,然后银行流水余额也刚好因为这笔对不上,那应该怎么挂呢?那笔个税该怎么挂才好呢#工业制造#
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公司现在只有法人一人,他的工资每个月都进行申报扣个税,从4月开始一直都是申报扣个税,但是一直没有发放工资,工资费用也计提了。这属于虚假申报吗?还有虚增费用吗?要怎么处理?是去税局更正申报还是年底先把工资发完就行。这是前会计进行申报的#初级#
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比如企业6月计提的工资,7月份实际发放,8月15日之前进行6月份工资的纳税申报。怎么解释这个啊 我们一般是比如9月工资10月发之前就扣了个税 再把应发减去个税做出实发 可是这样好像不合法。正确应该如何申报呢#其他行业#
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比如企业6月计提的工资,7月份实际发放,8月15日之前进行6月份工资的纳税申报。怎么解释这个啊 我们一般是比如9月工资10月发之前就扣了个税 再把应发减去个税做出实发 可是这样好像不合法#其他行业#
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老师,我想问下接替前一个财务,前一个财务每月并未计提工资,报个税的时候是报的前一个月的。我接替后,忘记了她为未计提工资,所以我在申报的时候是按照计提申报的,我报的6、7、8月份都是报当月计提的。所以报超了一个月,也就是说,我在申报6月时应该是报她账上5月的,结果我把她落下了,报了6月计提工资的。少了一个月一个月,。老师问下那我是更正申报,还是,9月份报落下的一个月就可以#服务业#
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老师,6月份计提的工资是116600元,老板发工资发的金额没做好筹划,7月份发工资116600,个税是228,相当于个税是公司承担了,那我现在是补计提6月工资116828(116600+228),然后刚好7月发116000,扣个税228,8月申报个税金额116600,扣税款228,这样行吗#建筑工程#
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我这边收到房租放票的时候入账 借:费用 应交税费 贷:银存 但是分摊的时候搞错了,应交税费又计提了一次 ,怎么办 啊 ?因为从4月份开始错了, 那需要调整哪几个分录呢 ?只修改分摊的分录吗?每个月的结转损益的分录需要调整吗 ?#商业#
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老师,想问一下,他们的工资是72464 65,做计提的时候,工资计提72083.64个税计提是,381.01,但是他们公司是公司帮交个税,所以不从他们工资扣个税,那个税还要计提吗?#工业制造#
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请问下列这道题怎么做?甲公司在2018年5月以135000元转让一项专有技术。该款项已到公司银行存款账。该资产于2015年5月购入并投入使用。入账价值为30万元,预计使用年限为五年。该项资产已计提减值准备。2000元,按税法要求应缴纳增值税7642元。要求编制无形资产转让的会计分录#初级#
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以前会计做的账,按照工资表上计提的个税和个税申报系统上的个税额不一致,总账上从去年7月份到现在就没有平过,累计到现在是计提数大于实际扣税数,我该怎么调整呢?追溯到之前每个月一笔笔核对的话太繁琐了,请问有简便的处理方法吗#工业制造#
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我们4月发3月工资 想问问3月申报个税时候扣除的社保是4月的社保吧? 那等于说3月到手的工资是已经扣除过4月的社保吧?那按照会计权责发生制,3月工资是该怎么计提呢?时间顺序有点乱,不知道怎么做#高新企业#
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