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patience
社保基数一般是根据员工上年度的平均工资设置的,在实际工作中,很多企业的缴费基数是跟工资不一致的。可以 查看全部回复
1232
andy老师
你说的抵扣是抵扣什么 查看全部回复
2221
Annina老师
谁的员工谁缴费 查看全部回复
2301
你的意思是,总公司报销单上,经理签字是他 查看全部回复
1652
wam
总、分公司分别开户,各自核算 查看全部回复
2317
王苗苗老师
分公司独立核算么 查看全部回复
3482
不用单独出分公司报表 查看全部回复
3302
许老师
社保和公积金最终由谁承担呢 查看全部回复
2685
云峰老师
同学您好,个人部分代缴的作为工资申报。 查看全部回复
2785
夏老师
成立小规模,国家的好多利好政策都是针对小规模企业,只是代収代缴社保不用缴税 查看全部回复
3315
甘老师
建议是选择非独立核算,因为分公司无业务,仅人员支出,产生的亏损总公司可以用于抵扣 查看全部回复
6924
木言
用总公司的收据,最好再让总公司人资部门出具一份加盖人资部门印鉴社保缴纳证明, 查看全部回复
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分公司员工工资怎么发? 查看全部回复
2591
借:应付职工薪酬 dai:银行存款(实发工资) 其他应收款-代扣社保 查看全部回复
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员工和分公司签订劳动合同,分公司在当地缴纳社保,由总公司支支付员工工资 查看全部回复
5819
小小
应付职工薪酬不会导至其他应收款余额累加啊 查看全部回复
3597
小妮老师
稍等,我看下分录 查看全部回复
4173
(一)《单位社会保险信息登记申请表》一式两份。 (二)《社会保险登记证》(正本)。 查看全部回复
2469
分公司是独立核算么 查看全部回复
3502
分公司是否需要独立核算报税需要视情况而定,总公司和分公司在同一地且同一管辖区的情况下,可以由总公司统一报税,如果不在同一地区,那么按照属地原则,分公司要单独在其所在地进行申报预缴,然后总公司再汇总申报,缴纳剩余应交税费 查看全部回复
3241
稍等,我看下你发的 查看全部回复
7747
杨老师
增值税和附加税零申报,但是个税和企业所得税是有数据的 查看全部回复
2616
安叔老师
非独立核算,账务都是总公司处理,1 .2.总公司转周转备用金 借其他应收款-分公司dai银行存款 查看全部回复
3954
一、总公司分录: 1、缴纳社保时: 借:其他应收款-垫付分公司社保费 dai:银行存款 2、收到分公司交来的社保费 借:银行存款 dai:其他应收款-垫付分公司社保费 查看全部回复
5236
社保都在总公司购买也可 查看全部回复
2638
是的,没有抵扣的话,就是要交税 查看全部回复
3401
税务申报正常申报的话,问题不大 查看全部回复
2780
高老师
分公司没有缴纳社保,社保缴费基数填0 查看全部回复
5454
可以 查看全部回复
7973
意思是总公司代付分公司社保,支付的时候做往来 查看全部回复
3065
款在哪里扣? 查看全部回复
3455
tammy老师
分公司本来就没有独立法人资格,购买的工资,社保都是挂在总公司帐上 查看全部回复
3462
绾绾
个税一般是员工自己承担的,不用区分 查看全部回复
4294
易老师
如果哈,你们老板要把这些钱付给总公司就需要,不付就不需要 查看全部回复
3148
不能 查看全部回复
3748
收集的工程款转到子公司按长投做账 查看全部回复
3237
而已老师
不能,在哪里买的就只能做在那里 查看全部回复
3759
山峰
我觉得差额,应该也是养老、医疗、失业保险,以及公积金可以分项算出来的,差额在每项费用里都补记一下,按照原来的分录补记。 查看全部回复
3414
3684
清岚
有欠工资和社保的话建议进行支付 查看全部回复
4952
哈哈老师
对,全部记入费用 查看全部回复
3044
直接在总公司办理减少后再去分公司增加就好 查看全部回复
3998
税务师晓雨
一般是在哪个公司工作,就在哪个公司缴纳社保发工资,特殊情况下可以分别在两个公司发工资,缴社保选择一个公司缴纳 查看全部回复
4140
总公司的人在分公司交社保吗?还是分公司自己人的社保? 查看全部回复
5052
李钢老师
是否符合条件,需要具体咨询补贴部门。补贴政策,随时会调整更新,各地区也会有差异,所以,享受哪个补贴就去咨询相关部门最稳妥 查看全部回复
3918
规范化管理,由分公司负担的工资应由总公司拔付到分公司,由分公司发放,应付工资,社保,个税保持一致 查看全部回复
5184
工资,社保,个税是匹配的 查看全部回复
6771
李伟老师
如果是注销分公司的话,那需要把社保转到总公司去就可以 查看全部回复
5040
水电费是个人承担,公司代付的/ 查看全部回复
809
李可可
社保公积金基数每年7月调整么?一般是的 查看全部回复
519
社保少计提,可以补计提的 查看全部回复
972
可以私人借款给公司,之后在进行扣款操作 查看全部回复
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没有业务写0可以的 查看全部回复
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看是不是有的地方没填 查看全部回复
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小规模利息收入如果开普票的话是1%,专票的话1%或3% 查看全部回复
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李凤
登录北京市社会保险权益查询服务网站,网址: http://fuwu.rsj.beijing.gov.cn/bjdkhy/ggfw/点击【个人登录】,可采用账号或短信登录方式。 查看全部回复
641
杨老师.
正常是应该申报的,申报的话是申报个人部分 查看全部回复
1111
你好同学,代办代缴社保金额,不用开票,做往来款处理 查看全部回复
509
对 查看全部回复
1070
这个手续费是公司扣的,相当于让员工承担了 查看全部回复
450
可以更正缴费基数 查看全部回复
1100
农民工工资,申报个税,可以不交社保吗。您好,如果农民工跟公司间是劳动合同关系的话,是有义务交社保的 查看全部回复
1079
社保需要在电子税务局里申报以及扣款 查看全部回复
1017
王佳丽
可以 相当于名义上其实就是你们员工,你们公司发工资 扣个税交社保,(不过肯定不会完全没风险,只是通过这种形式达到目的,尽量降低风险,形式上看起来没问题) 查看全部回复
906
员工入职时缴纳了当月社保,不是公司集体交的职工社保么 查看全部回复
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一般社保是当月的缴纳当月的 查看全部回复
1069
申报个税工资可以不交社保嘛,按照规定,公司是有给员工缴纳社保的义务的。在实际工作中,很多公司没有给员工缴纳社保,目前这方面没有严查。后期可能有补交社保的风险。 查看全部回复
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总公司涉及其他和关联方有交易吗 比如控股方等 查看全部回复
1016
稍等 查看全部回复
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职工薪酬中包含社保不包含个税,按照账面数据填列和实际发生填列 查看全部回复
1188
申报未缴纳不做缴纳凭证,缴纳之后再做 计提分录 借:管理费用--社保费(或者其他费用成本) 应付职工薪酬--社保费(公司承担部分) 查看全部回复
1365
Alice老师
您好,北京目前最低的缴费基数是6362元 查看全部回复
1108
点击【我要办税】—【税费申报及缴纳】—【企业所得税分支机构年度纳税申报】。 查看全部回复
1029
登录电子税务局可以查询的 查看全部回复
827
其他 查看全部回复
1097
借方负数还是dai方负数 查看全部回复
619
请问具体什么问题,交社保如何做凭证吗? 查看全部回复
1531
需要把明细科目列出来吗?需要 查看全部回复
1301
为代收代付,可以通过其他应付款或其他应收款科目核算 查看全部回复
1025
燕子老师
你好 查看全部回复
956
原路退回,冲减之前的账务处理 查看全部回复
1208
代收代付? 查看全部回复
719
税率现在小规模是1%,如果是蔬菜等按照免税政策,如果是其他的按照1% 查看全部回复
1176
会有的,一般社保和当月税务申报截止日期一致,一般为次月15日 查看全部回复
979
有开通社保账户么 查看全部回复
1233
应该是这个员工之前在别的单位交的有社保,还没有做退工,所以在这边交不上,不能重复缴纳,可以问下员工上家单位有没有给他做退工 查看全部回复
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包括 查看全部回复
1387
计入研发费用-费用话支出 查看全部回复
1189
“本期实际缴费金额”填写2019年1月1日至2019年12月31日期间,单位实际缴纳的社保费,是12个月的累加值,不含个人社保部分 查看全部回复
925
这个按照实际账务申报就可以了,与亏损没有关系 查看全部回复
1339
你好,有对账单,有送货单这些就可以开票。 查看全部回复
890
理论上可以,挂其他应收款的个人社保就是个人承担的,从工资扣或者从报销扣都可以 查看全部回复
1341
有一定的风险,但不大 有风险就是如果后期盈利,税务可能会对你弥补亏损的期限金额有疑问(正常弥补5年,比方22年亏损可以弥补,但其实有一部分亏损是19年的,不能弥补) 说不大的原因是,这种费用金额都不是特别大,税务也不太关注 查看全部回复
1382
什么合同呢 查看全部回复
1504
需要的 查看全部回复
1151
883
失业保险金领取的条件之一是失业保险累计缴费满一年,所以如果有断缴会影响保险金的申领 查看全部回复
1427
可以的 查看全部回复
1078
西贝老师
同学你好,总公司借:其他应收款 dai:银行存款 分公司:按照缴纳增值税和附加税做分录, dai:其他应付款 查看全部回复
1127
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