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王苗苗老师
就备注发工资 查看全部回复
1230
patience
看自己选择,如果不想断缴的话,就自己补上 查看全部回复
1373
试用期的员工工资是否也申报个税,需要 查看全部回复
4165
易老师
不可以 查看全部回复
3289
许老师
可以按照实际扣除的 查看全部回复
2995
清岚
实操中很多企业这样操作,个税正常申报,社保还没有监管特别严 查看全部回复
4637
填开始缴纳社保的月份,就是转正日期 查看全部回复
3863
甘老师
试用期内要买社保的,不买社保违法。 1、只要在劳动合同成立期间,就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内,所以应当缴纳社会保险。 2、应在劳动合同条款之内约定试用期,口头约定的试用期不予认可,属于履行劳动合同约定的期限。 3、根据《社会保险法》第五十八条,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 查看全部回复
2774
1.工资差额调整 冲回多计提的工资 借:管理费用28952-29580=-628 dai:应付职工薪酬-628 2.员工医疗少扣0.5的,在下月补扣回来即可 查看全部回复
3198
tammy老师
一般试用期不交 查看全部回复
3446
绾绾
都需要 查看全部回复
4021
李钢老师
你好,请问,是工资表里扣了社保,实际社保没扣款对吗? 查看全部回复
5748
Annina老师
多扣的社保费发给员工就好 查看全部回复
4868
andy老师
水电费是个人承担,公司代付的/ 查看全部回复
782
李可可
社保公积金基数每年7月调整么?一般是的 查看全部回复
501
社保少计提,可以补计提的 查看全部回复
963
可以私人借款给公司,之后在进行扣款操作 查看全部回复
1216
安叔老师
没有业务写0可以的 查看全部回复
1217
看是不是有的地方没填 查看全部回复
1061
李凤
登录北京市社会保险权益查询服务网站,网址: http://fuwu.rsj.beijing.gov.cn/bjdkhy/ggfw/点击【个人登录】,可采用账号或短信登录方式。 查看全部回复
641
杨老师.
正常是应该申报的,申报的话是申报个人部分 查看全部回复
1111
李伟老师
你好同学,代办代缴社保金额,不用开票,做往来款处理 查看全部回复
473
对 查看全部回复
1070
这个手续费是公司扣的,相当于让员工承担了 查看全部回复
450
可以更正缴费基数 查看全部回复
1082
农民工工资,申报个税,可以不交社保吗。您好,如果农民工跟公司间是劳动合同关系的话,是有义务交社保的 查看全部回复
1079
社保需要在电子税务局里申报以及扣款 查看全部回复
1008
王佳丽
可以 相当于名义上其实就是你们员工,你们公司发工资 扣个税交社保,(不过肯定不会完全没风险,只是通过这种形式达到目的,尽量降低风险,形式上看起来没问题) 查看全部回复
906
员工入职时缴纳了当月社保,不是公司集体交的职工社保么 查看全部回复
1086
一般社保是当月的缴纳当月的 查看全部回复
1069
申报个税工资可以不交社保嘛,按照规定,公司是有给员工缴纳社保的义务的。在实际工作中,很多公司没有给员工缴纳社保,目前这方面没有严查。后期可能有补交社保的风险。 查看全部回复
953
稍等 查看全部回复
741
职工薪酬中包含社保不包含个税,按照账面数据填列和实际发生填列 查看全部回复
1188
申报未缴纳不做缴纳凭证,缴纳之后再做 计提分录 借:管理费用--社保费(或者其他费用成本) 应付职工薪酬--社保费(公司承担部分) 查看全部回复
1356
Alice老师
您好,北京目前最低的缴费基数是6362元 查看全部回复
1099
登录电子税务局可以查询的 查看全部回复
827
借方负数还是dai方负数 查看全部回复
592
请问具体什么问题,交社保如何做凭证吗? 查看全部回复
1531
需要把明细科目列出来吗?需要 查看全部回复
1301
燕子老师
你好 查看全部回复
956
原路退回,冲减之前的账务处理 查看全部回复
1208
会有的,一般社保和当月税务申报截止日期一致,一般为次月15日 查看全部回复
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有开通社保账户么 查看全部回复
1233
应该是这个员工之前在别的单位交的有社保,还没有做退工,所以在这边交不上,不能重复缴纳,可以问下员工上家单位有没有给他做退工 查看全部回复
1109
包括 查看全部回复
1378
计入研发费用-费用话支出 查看全部回复
1189
“本期实际缴费金额”填写2019年1月1日至2019年12月31日期间,单位实际缴纳的社保费,是12个月的累加值,不含个人社保部分 查看全部回复
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理论上可以,挂其他应收款的个人社保就是个人承担的,从工资扣或者从报销扣都可以 查看全部回复
1341
有一定的风险,但不大 有风险就是如果后期盈利,税务可能会对你弥补亏损的期限金额有疑问(正常弥补5年,比方22年亏损可以弥补,但其实有一部分亏损是19年的,不能弥补) 说不大的原因是,这种费用金额都不是特别大,税务也不太关注 查看全部回复
什么合同呢 查看全部回复
1495
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失业保险金领取的条件之一是失业保险累计缴费满一年,所以如果有断缴会影响保险金的申领 查看全部回复
1418
可以的 查看全部回复
不可以开具发票为途径来达到收款的目的 查看全部回复
975
云峰老师
你好同学 A公司代交社保后,计入其他应收款,由B公司收回,B公司计入费用和冲减其他应收款 查看全部回复
858
借:研发支出 dai:应付职工薪酬-工资 借:研发支出 dai:应付职工薪酬-社保(单位部分) 查看全部回复
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个人部分由企业承担,个人部分可以算工资 查看全部回复
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打开社保费管理客户端;确认地区后,进入单位管理界面。(一个客户端中只能选择一个地区,不能登录多个地区,不支持跨省,只支持添加同省单位信息) 查看全部回复
1796
wam
那我们好像没有什么生产材料成本。你们实际有生产么 查看全部回复
871
“单位缴费基数”:指2023年全年,单位为职工缴纳社会保险费的缴费基数之和,包括补缴社会保险费的缴费基数、调整缴费基数产生的差额等。本市实行养老、医疗、工伤、生育、失业保险“五险合一”、各险种缴费基数原则上填写同一数据,但自2020年1月1日起 ,生育保险和职工基本医疗保险合并实施,生育保险相关数据项填0。 查看全部回复
868
社保个人部分计入了管理费用,是做错账了 查看全部回复
893
工资表只体现 3 月工资 查看全部回复
633
如果是通过以前度损益调整的收入,不追溯调整前期报表,需作调增。对于费用没有影响23年,不好调减 查看全部回复
1640
3月份未交纳,可以计提但是未交纳,你3月份账务处理错误,需要在4月份红字原分录后再做一笔正确分录 查看全部回复
你好同学, 薪资结构是企业规定的,只要发放工资不低于当地最低工资都是合理的 只是社保基数应该以上年度本人的平均工资申报 查看全部回复
902
西贝老师
同学你好,这个发放的借应付职工薪酬应该是和你上月计提的工资的应付职工薪酬dai方金额一致呢 查看全部回复
1613
员工的社保由他自行承担吗? 查看全部回复
1693
比如发放工资、交税,后面附银行回单 查看全部回复
1130
新入职,缴费基数按您在新单位工作第一个月的全月工资来确定 查看全部回复
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意思是社保是中介机构买的,个税也是中介机构申报的 查看全部回复
558
意思是代缴,后期再全部收回么 查看全部回复
1725
那公司产生的费用,可以以法人的名义进行报销吗?可以呀,只要是跟公司经营相关的支出可以报销的 查看全部回复
1563
你说的人员类别具体是指什么 查看全部回复
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同学你好,个人部分是不是没从员工工资扣或者员工没转到公司来呢 查看全部回复
936
不计提 查看全部回复
1147
计算工资表的代扣社保是扣上个月的吗,这个看公司的规定了 查看全部回复
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税金联系一下主管税务机关,现场缴纳(个人卡、支付宝、微信) 社保联系一下社保局,看能不能现场缴纳,不能的话只能等账户开通后补缴 查看全部回复
2084
做到合理合规就可以 查看全部回复
1258
之前的分录反冲 查看全部回复
1448
秦枫老师
你这样计算可以 但是不准确 正常是去社保局或者电子税务局 去拉取12月的数据 然后自己在将单位部分险种和人数做合计 查看全部回复
1087
期间费用表管理费用 社保的支出在工资薪金那一行列报 查看全部回复
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那需要他原单位A开发票给B公司吗?需要,因为A和B间是独立的法人单位 查看全部回复
1399
如果跟公司间签订的劳动合同关系的话,就正常的缴纳单位职工保险 查看全部回复
1829
不交纳社保,涉嫌违法的,如果职工起诉或者仲裁,公司需要补缴或者被罚款 查看全部回复
1429
不是公司员工不应该给他们交社保的 查看全部回复
1126
也不能说挂错了,你问问是不是社保是法人自己的钱去交的 查看全部回复
2035
可以根据实际上班的天数来算 查看全部回复
1449
不能填0 查看全部回复
1639
夏老师
借其它应收款一个人社保 dai以前年度损益调整一2022年费用 查看全部回复
试用期满后的工资按绩效工资,绩效工资怎么算,没有列明。有基本工资么 查看全部回复
1509
次月发工资就会有 查看全部回复
819
费款入库后(一般为缴费后3-5个工作日) 查看全部回复
812
如果缴纳单位社保的话,一般只能全部缴,不能只单交个医保 查看全部回复
请问2024年第一季度的企业所得税是不是要3月份的账结了,申报的时候才能获取财报数据?是的 查看全部回复
1042
同学你好,是哪个科目有余额呢 查看全部回复
1752
工资(含个人社保)和公司承担的社保,可以分开计提,也可以一起计提 查看全部回复
1、其他应付款 2、借:以前年度损益调整 dai:预付账款(之前付款的挂账科目) 3、理论上可以,实际操作不建议,可以报销给法人,法人以货币资金形式打投资款 4、发工资借:应付职工薪酬,上个月多发应付职工薪酬会有借方余额,这个月少发上个月多发的金额,应付职工薪酬就平了 5、多做冲回 查看全部回复
1342
没有关系,应发工资 查看全部回复
1294
哈哈老师
个人部分是员工转到账户吗 查看全部回复
1141
意思是去年10、11、12月的社保是公司承担的,但是没入账 查看全部回复
1007
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